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第二十三屆社團評鑑. 國立高應科大排球社 National Kaohsiung University of Applied Science Volley Ball Club. ◎ 社團特色.
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第二十三屆社團評鑑 國立高應科大排球社 National Kaohsiung University of Applied Science Volley Ball Club
◎社團特色 排球是一項適合男女老幼的運動,而高應的排球社,更是由一群熱愛排球的夥伴們而組成,在社團裡沒有心機、沒有手段,只有快樂的打球、快樂的學習及成長。人家說「學音樂的孩子不會變壞」,而我們秉持著「愛運動的孩子身心健康」;只要是排球社的夥伴們,都知道排球社的三大宗旨「愛排球」、「愛打排球」、「熱愛排球」,由前社長吳鎮宇的帶領下重新出發,而現由指導老師陳寶源及社長陳漢蔚的堅持下,我們積極推廣校園排球運動,藉由比賽活動的舉辦,讓大家能更進一步的接觸排球。而社團更是有不定時的聚會、社遊,更加繫緊排球社社員的每一顆心。 大家都喜歡打排球,高應大的快樂排球,讓打排球成為一種「享受」,所有社員就像一個大家庭……。充滿著溫馨,充滿年輕運動員的活動力,充滿著歡笑,這就是應大排球的最大特色……。 「你看!他們都在笑!」 97級排球社製
◎社團簡介 「排球社」是屬於一個體育性社團,排球社的成立,是有一群具有排球熱忱的人所共同組成的。同時為了提升校內的運動風氣、排球風氣,經常會舉辦相關活動,目標推廣排球運動讓有興趣或愛好排球之球友有更多比賽及彼此研究切磋的空間跟管道,在此前提之下,就是需要有愛排球的人才能繼續支持社團的運作。 排球社是一個重新出發的社團,對於社團運作的一切,都還在摸索適應中,排球社的每一個社員,對社團最大的期望,就是能夠成為學校風雲社團封神榜中之一社,希望排球社在指導老師和社長及社團幹部的帶領之下能夠愈來愈茁壯、成長。 我們標榜的就是「高應大的快樂排球」,社員們都相信只要「用心」,對排球「執著」在排球場上就能找到笑聲……。 97級排球社製
Production of vbc 社團重大成果
◎ 97年度計畫(上半年) 97級排球社製
◎ 97年度計畫(下半年) 97級排球社製
◎獲獎紀錄 • 大專盃排球賽男生挑戰C級決賽A組---第一名 97級排球社製
NEWOF VBC 社團之創新
◎THEOLD 1.首先舉辦期初社員大會→接著舉辦新生盃排球賽。 2.從91級-96級都是以排球隊的隊員來帶領整個排球 社,但排球隊本身有比賽的訓練,因此排球社的社 課並非非常完善。 3.無排球基本動作教學 4.無社課練習場地 5.社員人數少 6.社辦使用頻率低 7.對社員的關懷度低 97級排球社製
◎THENEW 1.首先舉辦新生盃排球賽→接著舉辦期初社員大會 以此先讓新進社員彼此有第一次接觸。 2.從97級開始,內部幹部都是以同班的方式來組織整 個社團的大家庭。 3.從97級開始,由排球社社長帶領所有幹部與社員一 起暖身後即開始排球基本動作教學。 4.自97級開始,與所有科系的排球隊以及學校校隊商量每 周二、四讓出一個場地,可以讓排球社社課有專屬練習 場地。 5.於97級創下單次招募社員最多紀錄。 6.於97級創下社辦使用頻率最高紀錄。 7.97級社長喜愛與人交涉,因此對社員的關懷度,讓社員 感到有種無微不至的呵護 97級排球社製
Heaven Road of VBC 遭遇困難與因應對策
◎THEPROBLEM 1.社員活動參與感不高? 2.球場太少? 3.社團經費太少? 4.排球社社員無正規訓練? 5.排球社社員穩定度不足? 6.排球社社內組織感不夠? 97級排球社製
◎HOW TO SOLVE ? 1.盡量用柔剛並濟的方法參與各種活動 EX.請社員飲料及吃飯 2.(a.)請求學校增設排球場 (b.)與雄工參詳夜間可否出借排球場供高應學生使用 (C.)絕食抗議 3.(a.)提高社員社費金額 (b.)舉辦校外比賽,經由拉贊助來增加社費收入 4.排定目標,讓社長or顧問一步一步的教學 5.經由正規訓練與上場比賽的實際經驗來提高穩定度 6.藉由社團旅遊、開社團會議、平日打球來增進社員間的 融洽度 97級排球社製
Future ofVBC 未來展望
◎THEFUTURE ~ 因為目前的社團教學是由球隊負責,但球隊有時會因比賽而有無法兼顧排球社的情況,所以對社員來說基本的教學極度缺乏。因此希望未來可以改善這方面的問題。再者,建工校區排球球場的場地非常的不足。只要球隊練習,或者是各系系排練習的話,社團教學的場地就變得不敷使用了。故希望爭取學校在燕巢校區加蓋排球球場,藉以舉辦校內外的比賽,來增進校內各學系間及其他學校系所的感情。 97級排球社製