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¡Bienvenido! Usted hace parte de la Gran Familia

¡Bienvenido! Usted hace parte de la Gran Familia. Aspectos generales de Fodebax. 36 años de fundación. 1579 Asociados a Noviembre 31 de 2007. Valor de activos: $ 8.745.707 miles de pesos. Valor de la cartera: $ 7.200 millones de pesos. No. de empleados:

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¡Bienvenido! Usted hace parte de la Gran Familia

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Presentation Transcript


  1. ¡Bienvenido! Usted hace parte de la Gran Familia

  2. Aspectos generales de Fodebax • 36 años de fundación • 1579 Asociados a Noviembre 31 de 2007 • Valor de activos: • $ 8.745.707 miles de pesos • Valor de la cartera: • $ 7.200 millones de pesos • No. de empleados: • Administrativos: 16 • Operativos: 62

  3. Nuestra Misión Contribuir al desarrollo integral del Asociado y su grupo familiar promoviendo la Cultura Solidaria a través de un excelente recurso humano, el fortalecimiento de nuestros servicios, beneficios y la innovación de las unidades de negocio.

  4. Nuestra Visión El Fondo de Empleados de Laboratorios Baxter será reconocido como una empresa líder del sector solidario, que contribuya a generar identidad, compromiso y desarrollo integral del Asociado y su Familia, en armonía con el medio ambiente.

  5. Nuestros Objetivos 1. Fomentar el ahorro entre nuestros Asociados. 2. Prestar servicios de carácter social. 3. Fomentar la Solidaridad y los lazos de compañerismo entre sus Asociados. 4. Propiciar actividades conjuntas con terceros o empresas que generen el vínculo común de asociación. 5. Mantener óptimas relaciones internas entre los Asociados. 6. Actuar dentro de los campos señalados en el decreto No. 1481 de julio 7 de 1989 (rige a las entidades de régimen especial).

  6. CONDICIONES POR LINEA DE CREDITO Nuestros Servicios de Crédito Nota1: Solo se comprometen extras los 2 primeros años excepto vivienda que puede ser durante todo el plazo del crédito Nota 2: La Junta Directiva podrá establecer todo tipo de convenios que favorezcan al asociado definiendo para cada caso las condiciones del mismo en cuanto a tasa de interés, plazo, cupos, montos, formas de pago etc.

  7. Comités de Apoyo • El Fondo de Empleados cuenta con varios • comités Auxiliares que dan apoyo a la labor • administrativa y social de la institución. • Comité de Solidaridad • Comité de Educación • Comité de Comunicación • Comité de Cultura e Integración • Comité de Vivienda • Comité de Crédito

  8. Contribuciones Comité de Solidaridad • Contribución por calamidad doméstica:Máximo dos SMMLV (867.400) • Contribución por defunción: Asociado 4 SMMLV (1.734.800) • Beneficiarios 1 SMMLV ($433.700) • Contribución por salud: La contribución otorgada es un complemento, al no cubrimiento de la EPS en los siguientes casos, por lo cual los valores otorgados no serán iguales o mayores a los gastos originados por el asociado. • Pagos o copagos • Por cirugías el 50% del valor cancelado, sin exceder 3 SMMLV ($1.301.100) • Por Terapias y exámenes especializados el 40% del valor cancelado por el asociado, sin que su valor exceda 1.5 SMMLV ($650.600) • Medicamentos: • No cubiertos por la EPS por un monto máximo del 35% del valor de este sin que supere 1 SMMLV (433.700)

  9. Contribuciones Comité de Solidaridad • Contribuciones Especiales: • Se otorga para pacientes con enfermedades terminales o limitaciones psicomotrices o especiales, solo se otorgara si el paciente no recibe auxilio por institución o fundación. Se otorgará máximo 4 SMMLV al año ($1.734.800 ). • Contribución para educación (Asociado): que haya aprobado todos las asignaturas • Formal • Valor cancelado por semestre menor a un 1 SMMLV, se otorgará el 22% del SMMLV ($95.414) • Valor cancelado por semestre entre 1y 2 SMMLV, se otorgará el 35% del SMMLV ($151.795) • Valor cancelado por semestre mayor a 2 SMMLV, se otorgará el 48% del SMMLV ($208.176) • No Formal • Se otorgará el 22% del SMMLV una vez por semestre ($95.414)

  10. Contribuciones Comité de Solidaridad • Contribución para educación (Hijos): que haya aprobado todos los logros. Una vez al año para un solo hijo por asociado, se otorgará el 22% del SMMLV ($95.414) • Contribución por Maternidad • Una sola vez al año se otorgará el 37% del SMMLV $160.469 • Contribuciones para Previsión • Póliza Colectiva muebles y enseres, se otorgara una vez al año el 4.2 % SMMLV $18.216 • Póliza de Educación hijos asociados, se otorga una vez al año el 12% SMMLV $52.044 • Paquete escolar se otorga una vez al año de acuerdo al calendario académico máximo 1 por asociado (paquete o bono escolar)

  11. Requisitos Contribución de Maternidad Formulario de contribución completamente diligenciado. Fotocopia de registro civil de nacimiento o soporte de nacido vivo.           Fotocopia del documento de identificación de los padres. Los Asociados de las Unidades Renales, RTS, Hemocentros y Servicio de Laboratorio Clínico deben enviar: Carta remisoria a RTS solicitando la contribución a Luz Ayda Bedón, teléfono 4447566.

  12. Requisitos Contribución de Calamidad Doméstica • Formulario de contribución completamente diligenciado. • Carta explicando claramente el motivo de la solicitud de la contribución. • Soportes de facturas y pagos en los que se haya incurrido. • Historia clínica en caso que sea necesario. • Fotocopia de cédula de ciudadanía en caso de ser un familiar.

  13. Requisitos Contribución Especial • Formulario de contribución completamente diligenciado. • Carta explicando claramente el motivo de la solicitud de la contribución. • Diagnóstico del paciente. • Es otorgada para Asociados con familiares en primer grado de consanguinidad que padezcan de enfermedades terminales o tengan hijos especiales.

  14. Requisitos Contribución de Defunción • Formulario de contribución completamente diligenciado. • Fotocopia del certificado de defunción. • Fotocopia de la cédula de ciudadanía de la persona fallecida. • Los Asociados de las Unidades Renales, RTS, Hemocentros y Servicio de Laboratorio Clínico deben enviar carta remisoria a RTS solicitando la contribución a Luz Ayda Bedón, teléfono 4447566.

  15. Requisitos Contribución de Educación • Formulario de contribución completamente diligenciado. • Recibo de pago del período • terminado ( que se vea sello de cancelado). • Tabulado de notas o certificado expedido por la universidad del período terminado, no se aceptan tabulados de internet.

  16. Requisitos Contribución de Educación para hijos de Asociados • Formulario de contribución completamente diligenciado. • Boletín de calificados aprobado. • Se otorga de acuerdo al calendario escolar del hijo

  17. Comité de Educación • Celebración Día del Asociado • Vacaciones recreativas para hijos de Asociados:para cada hijo • de Asociado entre los 5 y 14 años. • Apoyo para cursos de Educación No formal. • Apoyo para fortalecimiento de grupos (deportes, artísticos, etc.

  18. Actividades Educativas • Curso Básico de Cooperativismo y Administración de Fodebax. • I Nivel de Economía Solidaria. • Capacitación para miembros de Junta Directiva, Comité de Control Social, Comités de Apoyo, Delegados y funcionarios de Fodebax. • Cursos técnicos en Artes y oficios para Asociados y familiares en primer grado de consanguinidad.

  19. Medios de Comunicaciones Boletín Temas de Fondo: Fode Notas: • Distribución bimestral. • Información semanal a través del Lotus Notes.

  20. Medios de Comunicaciones Carteleras: Página web: • Actualización semanal • www.fodebax.comOfrece información de tipo: Organizacional, convenios, servicios, fondos sociales y contactos.

  21. Programa de Delegados Objetivo General: Medios de comunicaciones • Lograr el empoderamiento del delegado y la formación de nuevos líderes, los cuales coadyuven efectivamente en el cumplimiento de los objetivos institucionales. • Establecer un mecanismo de participación y acción en cada sitio de trabajo, dotando al delegado de las herramientas y lineamientos necesarios, los cuales le permitan optimizar su desempeño.

  22. Programa de Delegados Actividades: • La conforma tres sub-comisiones: Comisión de Educación, Solidaridad, Cultura y Comunicaciones. • Los Comités marcan las directrices del trabajo trimestral de las comisiones (planes, objetivos, actividades, indicadores y presupuesto). • Las comisiones cuentan con formatos para documentar el trabajo realizado, mensual y trimestral.

  23. Medios de comunicaciones Medios impresos • Se realizan piezas promocionales específicas como medio de divulgación de las actividades y programas que desarrolla Fodebax para beneficio de sus Asociados. Plegables:

  24. Medios de comunicaciones Material de Capacitación: (Cartillas)

  25. Medios de comunicaciones Otras piezas: Tarjetas sociales Afiches Directorio Tarjetón electoral

  26. Gracias por confiar en Fodebax.

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