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Direction générale des acquisitions

Direction générale des acquisitions. Les achats et le développement durable. Endroit : Édifice Marie-Guyart Date : 26 novembre 2004. Un mot de sagesse.

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Presentation Transcript

  1. Direction générale des acquisitions Les achats et le développement durable Endroit : Édifice Marie-Guyart Date : 26 novembre 2004

  2. Un mot de sagesse « Lorsque nous essayons de changer nos sociétés, nous sommes d’abord considérés avec indifférence, puis ridiculisés, ensuite dénigrés et puis vient l’oppression. Enfin, le plus grand des défis nous est jeté à la figure : nous sommes traités avec respect. C’est là l’étape la plus dangereuse.» DR. A. T. Ariyaratne - mars 1983 paraphrasant une déclaration de Mahatma Gandhi

  3. Contenu de la présentation • Rappel sur le concept de développement durable • Contexte • L’expérience de la DGA dans la mise en place du développement durable - Approche méthodologique - Actions réalisées • Actions à venir • Conclusion

  4. Le développement durable • Définition : « Répondre aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs » Gro Harlem BRUNDTLAND (1987) Rapport Brundtland, Commission mondiale sur l’environnement et le développement

  5. Le développement durable

  6. Le développement durable

  7. Le développement durable

  8. Le développement durable

  9. Le développement durable

  10. Le développement durable

  11. Le développement durable

  12. Le développement durable

  13. Le développement durable

  14. Contexte • Le gouvernement a déposé hier à l’Assemblée nationale son plan sur le développement durable,lequel seraencadré par une loi • Ce plan devrait orienter les achats publics : le gouvernement veut donner l’exemple • La DGA ne fait qu’anticiper et se préparer aux changements à venir

  15. L’expérience de la DGA dans la mise en place du développement durable • Approche méthodologique - Recenser les pratiques actuelles en faveur du DD - Quelles sont les pratiques qu’on veut changer - Comment gérer le changement Choisir le modèle de gestion du changement le plus adéquat au style de gestion de la DGA

  16. Les étapes de la gestion du changement • Phase 1 : Prise de connaissance Comprendre la culture de l’organisation et son contexte (ambiance interne) • Phase 2 : Vision stratégique - planification des tâches • Phase 3 : Mise en oeuvre du plan • Phase 4 : Transition (résistance et assistance au personnel) • Phase 5 : Suivi

  17. Ce qui a été accompli à ce jour • Formation d’un groupe de travail • Présentation PowerPoint sur le concept de DD et un questionnaire d’évaluation des connaissances et des préoccupations • Représentation théâtrale sur le DD lors de la réunion annuelle • Envoi d’une capsule hebdomadaire environnementale • Réalisation d’un logo et le placer sur le papier à lettre • Réalisation de blocs-notes • Réalisation d’une pause-café santé • Création d’une page Web dédiée aux achats écologiques • Concours sur les connaissances environnementales (3 concours) • Élaboration d’un plan d’action 2004-2006

  18. Un exemple de capsule

  19. Logo de la DGA

  20. Papier à lettres

  21. Le plan d’action de la DGA 2004-2006 La table des matières • Aviser les fournisseurs des nouvelles orientations de la DGA • Élaborer une politique interne d’écologisation des acquisitions dans une perspective de développement durable • Évaluer les besoins réglementaires • Sensibiliser et éduquer sur les achats écologiques • Sensibiliser et éduquer sur le développement durable • Proposer des indicateurs de suivi • Réviser le plan d’action et préparer un bilan des réalisations

  22. La page Web

  23. Actions à venir • Réaliser une politique interne • Mettre en place une formation sur les achats écologiques • Finaliser le guide interne d’achats verts • Présenter à l’AGRMQ un deuxième bilan des résultats atteints • Proposer au SSMP du SCT des ajustements réglementaires • Proposer des indicateurs de suivi des résultats • Assurer le suivi de notre plan d’action

  24. CONCLUSION : AGIR VITE …. « La vie a mis des milliards d’années à se développer pour aboutir à cette extraordinaire merveille qu’est le cerveau humain. Malheureusement, cette fabuleuse odyssée cosmique pourrait bien prendre fin par notre faute si nous ne nous mobilisons pas en faveur d’une consommation plus responsable.» Hubert Reeves, avril 2004

  25. CONCLUSION : AGIR VITE …. MERCI

  26. AGIR VITE ... Au début

  27. AGIR VITE …. La suite

  28. AGIR VITE …. maintenant

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