1 / 26

Diplomás pályakezdők a versenyszektorban 2008-2010

Diplomás pályakezdők a versenyszektorban 2008-2010. Tóth István János * - Várhalmi Zoltán +. „Felsoktatás és foglalkoztathatóság”

isanne
Télécharger la présentation

Diplomás pályakezdők a versenyszektorban 2008-2010

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Diplomás pályakezdők a versenyszektorban 2008-2010 Tóth István János* - Várhalmi Zoltán+ „Felsoktatás és foglalkoztathatóság” Műhelykonferencia a Budapesti Corvinus Egyetem NemzetköziFelsőoktatási Kutatások Központja és a Magyar Szociológiai Társaság Oktatásszociológiai Szakosztálya közös rendezésében 2010. október 21, Budapest, BCE III. előadó, *: tudományos főmunkatárs, MTA KTI +: elemző, GVI

  2. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Tartalom A vizsgálat célja Módszerek, adatok Kereslet - a gazdasági válság hatása Fizetések Toborzási nehézségek Felsőoktatási intézmények presztízse www.gvi.hu 2

  3. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A vizsgálat célja www.gvi.hu 3

  4. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A vizsgálat célja A Magyar Kereskedelmi Kamara Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézete (MKIK GVI) több éve végez nagy mintás munkaerő-piaci felméréseket vállalatok körében Diplomások iránti kereslet rendszeres felmérése (2006, 2007, 2008, 2009, 2010) Bérek és elhelyezkedési esélyek Kereslet alakulásának megfigyelése – foglalkozások szerint Kereslet alakulásának megfigyelése – egyetemek szerint Verseny az egyetemek között: egyetemek presztizsrangsora Munkavégzéshez szükséges kompetenciák felmérése www.gvi.hu 4

  5. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Módszerek, adatok www.gvi.hu 5

  6. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Módszerek, Adatok Személyes kérdezés 2008-2010 között: évente kérdőíves adatfelvételek, 6246 válasz Legalább 20 főt foglalkoztató vállalatok Gazdasági ág és létszám együttes eloszlásának tekintetében reprezentatív Béradatok inflációval korrigálva Az adatfelvételeket támogatták: magyar vállalkozások, Educatio kht., FVM, Jedlik Ányos program, NKTH (NKFP_07_A2-TEXTREND, szerz.sz.: OM-00002/2008) www.gvi.hu 6

  7. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Kereslet - a gazdasági válság hatása www.gvi.hu 7

  8. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A felsőoktatás expanziója Forrás: KSH www.gvi.hu 8

  9. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Álláskereső pályakezdők Forrás: AFSZ www.gvi.hu 9

  10. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A kereslet differenciáltsága Műszakai végzettséggel rendelkezők iránt növekvő kereslet, gazdasági végzettségek iránt stagnáló vagy csökkenő. Az ábrákon a 2010-es keresleti értékek láthatóak. www.gvi.hu 10

  11. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A gazdasági válság hatása 1 Csökkenő foglalkoztatási egyenleg, visszaeső kereslet a friss diplomások iránt, de még így is pozitív egyenleg (több cég venne fel, mint amelyik leépítene) www.gvi.hu 11

  12. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A gazdasági válság hatása 2 Különböző foglalkozások esetében eltérő keresleti dinamika Példák a „V” alakzatra www.gvi.hu 12

  13. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A gazdasági válság hatása 3 A könyvelők és a pénzügyesek különútja www.gvi.hu 13

  14. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények A gazdasági válság hatása 4 És, akiket nem érint a válság… www.gvi.hu 14

  15. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Fizetések www.gvi.hu 15

  16. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Fizetések 1 Afelsőfokú foglalkozások bérprémiuma, a felsőfokú végzettségű foglalkoztatottak, a felsőfokú foglalkozások, valamint a felsőfokú foglalkozásokban elhelyezkedett felsőfokú végzettségű munkavállalók aránya, 1994–2002 (%) 1990-1998: a magasabb iskolai végzettség magas és emelkedő bérhozammal járt együtt. 1999-2001: a felsőfokú végzettségűek kínálatának rugalmasabbá válásával csökkent a diploma megszerzésének bérhozama. 2002: ismét kismértékben nőtt a felsőfokú végzettség bérhozama 2003-2010: ??? www.gvi.hu 16

  17. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Fizetések 2 Bruttó 209 ezer forint alapbér, két év után átlag 19%-os növekedés, de: 1. Jelentős szórások 2. Foglalkozásonként jelentős különbségek www.gvi.hu 17

  18. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek –Felsőoktatási intézmények Fizetések 3 • Mi szerint változnak? • Vállalatméret • Gazdasági ág • Munkakör • A cég tulajdonosi háttere • Regionális hatások Forrás: GVI www.gvi.hu 18

  19. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek–Felsőoktatási intézmények Toborzási nehézségek www.gvi.hu 19

  20. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek–Felsőoktatási intézmények Toborzási nehézségek 1 • A cégek 18%-a tapasztal toborzási nehézséget • A toborzási nehézségek tehát nem feltétlenül a kereslet és kínálat változási dinamikájának tudhatóak be: • 1. a kínált és igényelt bérek közötti különbségek, • 2. a nem megfelelő idegennyelv- vagy szaktudás, • 3. a szakmai gyakorlat és tapasztalatok hiánya, • 4. a jelöltek alacsony mobilitási hajlandósága www.gvi.hu 20

  21. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek–Felsőoktatási intézmények Toborzási nehézségek 2 • Három forrás: • Szakmai kompetenciák • Bérigények • Kevés jelölt Forrás: GVI www.gvi.hu 21

  22. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek–Felsőoktatási intézmények Toborzási nehézségek 3 • Példa: • Gyártástechnológiai mérnök: • nem megfelelő idegennyelvtudás és szakmai gyakorlat hiánya probléma, • a magas bérigény kevésbé Forrás: GVI www.gvi.hu 22

  23. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek – Felsőoktatási intézmények Felsőoktatási intézmények presztizse www.gvi.hu 23

  24. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek – Felsőoktatási intézmények Műszaki egyetemek presztízse Fővárosi intézmények az élen, de a vidéki egyetemeknek mérhető regionális vonzása van! www.gvi.hu 24

  25. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek – Felsőoktatási intézmények Gazdasági egyetemek presztízse Fővárosi intézmények az élen, de a vidéki egyetemeknek mérhető regionális vonzása van! www.gvi.hu 25

  26. Tartalom – Célok – Módszerek – Kereslet – Fizetések – Toborzási nehézségek – Felsőoktatási intézmények Köszönjük a figyelmet! Az előadás 2010. október 22. 12-órától letölthető a GVI honlapjáról: www.gvi.hu www.gvi.hu 26

More Related