จังหวัดปทุมธานี

1. จังหวัดปทุมธานี พื้นที่ 1,525.9 ตร.กม. 7 อำเภอ60ตำบล 529 หมู่บ้านประชากร 826,869 คนสถานประกอบการ 9,872 แห่งนิคมอุตสาหกรรม 2 แห่งแรงงานในสถานประกอบการ~ 400,000คน(90%ของแรงงานมาจากต่างจังหวัด)เกษตรกร18,892ครัวเรือนแรงงานต่างด้าว21,269 คน

2. โรงพยาบาลปทุมธานี เป็นโรงพยาบาลตติยภูมิ 3.1 ขนาด 385เตียง พื้นที่ 25ไร่ บุคลากร 925คน แพทย์ 54คน เทคนิคการแพทย์ 8คน ทันตแพทย์ 10 คน เภสัชกร 21คน พยาบาล 305คน อื่นๆ 527คน

3. กลุ่มงานอาชีวเวชกรรมโรงพยาบาลปทุมธานีกลุ่มงานอาชีวเวชกรรมโรงพยาบาลปทุมธานี ๏เดิมอยู่ในกลุ่มงานเวชกรรมสังคม ๏เริ่มจัดตั้งกลุ่มงานอาชีวเวชกรรม ปี 2546

4. โครงสร้างการบริหารงานโครงสร้างการบริหารงาน ผู้อำนวยการ น.พ.ทรงพล ชวาลตันพิพัทธ์ หัวหน้ากลุ่มภารกิจด้านบริการปฐมภูมิและทุติยภูมิ น.พ.ปรีดา ตั้งจิตเมธี หัวหน้ากลุ่มงานอาชีวเวชกรรม แพทย์หญิงจิริสุดา ธานีรัตน์ หัวหน้างานอาชีวอนามัย นางไพจิตร จรเกตุ พยาบาลวิชาชีพ นักวิชาการสาธารณสุข ผู้ช่วยเหลือคนไข้

5. กลุ่มงานอาชีวเวชกรรม ประกอบด้วย ๏ แพทย์อาชีวเวชศาสตร์ 1 คน ๏ พยาบาลอาชีวอนามัย 2 คน ๏ นักวิชาการสาธารณสุข 2 คน (ผ่านการอบรมหลักสูตรพยาบาลอาชีวอนามัย) ๏ ผู้ช่วยเหลือคนไข้ 2คน

6. เครื่องมืออาชีวเวชศาสตร์ที่ใช้ปฏิบัติงานเครื่องมืออาชีวเวชศาสตร์ที่ใช้ปฏิบัติงาน เครื่องตรวจสมรรถภาพปอด 2เครื่อง เครื่องตรวจสมรรถภาพการได้ยิน 2เครื่อง เครื่องตรวจสมรรถภาพการมองเห็น 2เครื่อง เครื่องวัดแรงบีบมือ 1เครื่อง เครื่องวัดแรงเหยียดขา 1เครื่อง เครื่องวัดไขมันใต้ผิวหนัง 1เครื่องจักรยานวัดงาน 1เครื่อง

7. เครื่องมืออาชีวสุขศาสตร์ที่ใช้ปฏิบัติงานเครื่องมืออาชีวสุขศาสตร์ที่ใช้ปฏิบัติงาน เครื่องวัดแสง 1 เครื่อง เครื่องวัดเสียง 1 เครื่อง เครื่องวัดความร้อน 1 เครื่อง

8. การส่งตรวจวิเคราะห์ทางห้องชันสูตรการส่งตรวจวิเคราะห์ทางห้องชันสูตร ด้านสุขภาพ ๏ โลหะหนัก ปรอท ตะกั่ว สังกะสี แคดเมี่ยม ๏ สารตัวทำละลาย โทลูอีน ทินเนอร์

9. การดำเนินงานให้บริการอาชีวอนามัยการดำเนินงานให้บริการอาชีวอนามัย ๏ บริการตรวจสุขภาพก่อนเข้าทำงาน ระหว่างงาน และเมื่อออกจากงาน แก่คนทำงานในทุกอาชีพ ๏ ตรวจวินิจฉัย รักษาพยาบาล รับและส่งต่อผู้ป่วย โรคจากอาชีพ และโรคจากสิ่งแวดล้อม ๏ ให้คำปรึกษาและตรวจประเมินสถานที่ตั้งและระบบ ของสถานประกอบการเพื่อประสิทธิภาพการทำงาน

10. การดำเนินงานให้บริการอาชีวอนามัยการดำเนินงานให้บริการอาชีวอนามัย ๏ สนับสนุนการเฝ้าระวังและสอบสวนโรค ผู้ป่วยจาก การประกอบอาชีพ และโรคจากสิ่งแวดล้อม ทั้งใน โรงพยาบาลและนอกโรงพยาบาล ๏ ให้การส่งเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค ผู้ป่วยจาก การประกอบอาชีพ และโรคจากสิ่งแวดล้อม ๏ บริการตรวจชันสูตรสาธารณสุขด้านอาชีวอนามัย และสนับสนุนการตรวจสิ่งแวดล้อมในกรณีจำเป็น

11. หน่วยงานที่ต้องประสานงานหน่วยงานที่ต้องประสานงาน รังสี พยาธิวิทยา เวชระเบียน ผู้ป่วยนอก ผู้ป่วยใน องค์กรแพทย์ ฝ่ายการพยาบาล ฝ่ายบริหารและการเจ้าหน้าที่ เวชกรรมสังคม การเงิน

12. กลุ่มเป้าหมาย ประชากรวัยทำงาน ภาคอุตสาหกรรม ภาคเกษตรกรรม ภาคบริการ อื่นๆ (แรงงานนอกระบบ,SME,OTOP, รับงานมาทำที่บ้าน,แรงงานต่างด้าว)

13. กลุ่มงานอาชีวเวชกรรม ภายนอก รพ. ภายใน รพ. ขึ้นกับ กลุ่มประชากรเป้าหมาย • คลินิคอาชีวเวชกรรม อาชีวอนามัยในบุคลากร

14. คลินิกอาชีวเวชกรรม (คลินิกโรคจากการทำงาน) ๏ ให้บริการสัปดาห์ละ 3 วัน จันทร์-พุธ-ศุกร์ เวลา 8.30 – 12.00 น. ๏ บริการตรวจสุขภาพก่อนเข้าทำงาน ระหว่างงาน และเมื่อออกจากงาน แก่คนทำงานในทุกอาชีพ ๏ ตรวจวินิจฉัย รักษาพยาบาล รับและส่งต่อผู้ป่วย โรคจากอาชีพ และโรคจากสิ่งแวดล้อม

15. จำนวนผู้รับบริการที่คลินิกอาชีวเวชกรรมปี2547 – 2550 จำนวน (คน)

16. รายรับจากงานบริการที่คลินิกอาชีวเวชกรรมปี2547- ปี 2550 รายรับ (บาท)

17. จำนวนผู้รับบริการตรวจสุขภาพเชิงรุกปี2547 – 2550 จำนวน (คน)

18. รายรับจากงานบริการตรวจสุขภาพเชิงรุกปี2547- ปี 2550 รายรับ (บาท)

19. จำนวนแรงงานต่างด้าวที่เข้ารับการตรวจสุขภาพ ณ รพ.ปทุมธานี ปี2547-2550

20. งานอาชีวอนามัยในบุคลากร ร.พ. ๏ ด้านสุขภาพ ๏ ความปลอดภัยในการทำงาน ๏ สิ่งแวดล้อมในการทำงาน

21. ด้านสุขภาพ การตรวจสุขภาพบุคลากร ๏ ตรวจสุขภาพก่อนเข้าทำงานสำหรับบุคลากรใหม่ ๏ ตรวจตามระยะเวลาหรือตรวจสุขภาพประจำปี ตามความเสี่ยงและตรวจสุขภาพทั่วไป ๏ จัดทำทะเบียนประวัติตรวจสุขภาพเฉพาะบุคคล

22. การตรวจสุขภาพบุคลากร ๏ ตรวจตามรายการที่กระทรวงการคลังอนุมัติ ให้เบิกได้ โดยแบ่งตามกลุ่มอายุ ๏ ตรวจตามความเสี่ยงจากการทำงาน  Infectius Disease  Non-Infectius Disease

23. ตรวจตามความเสี่ยงจากการทำงานตรวจตามความเสี่ยงจากการทำงาน ๏Infectius Disease 1.โปรแกรมการเฝ้าระวังการติดเชื้อในเจ้าหน้าที่ 2.โปรแกรมการเฝ้าระวังโรคอาหารและน้ำเป็นสื่อ ๏Non-Infectius Disease 1.โปรแกรมเฝ้าระวังโรคหูเสื่อมจากการทำงาน 2.โปรแกรมการเฝ้าระวังโรคปอดจากการทำงาน 3.โปรแกรมการเฝ้าระวังภาวะเสื่อมจากการมองเห็น

24. ร้อยละการตรวจสุขภาพประจำปีของเจ้าหน้าที่ร้อยละการตรวจสุขภาพประจำปีของเจ้าหน้าที่ ปี 2543-2550

25. โรคที่พบ 3 อันดับจากการตรวจสุขภาพเจ้าหน้าที่ ร.พ.ปทุมธานี ปี 2549-2550 ปี 2550 ปี 2549 1. ไขมันในเลือดสูง 1. ไขมันในเลือดสูง 2.BMI เกินมาตรฐาน 2. โลหิตจาง 3. BMI เกินมาตรฐาน 3. โลหิตจาง

26. กลุ่มที่มีภาวะไขมันในเลือดสูง (58.86%) ๏ ให้คำแนะนำเป็นรายบุคคล ๏ร่วมกับคณะกรรมการโรงพยาบาลส่งเสริม สุขภาพ จัดเจ้าหน้าที่เข้าค่ายในโครงการ ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมด้านสุขภาพ ๏กลุ่มการพยาบาลมีการรณรงค์เพื่อปรับเปลี่ยน พฤติกรรมในเจ้าหน้าที่กลุ่มเสี่ยง ๏ พบแพทย์ ตรวจเลือดซ้ำ

27. กลุ่มที่มีน้ำหนักเกินเกณฑ์ (21.8%) ๏ ให้คำแนะนำเป็นรายบุคคล/รายกลุ่ม ๏ร่วมกับคณะกรรมการโรงพยาบาลส่งเสริม สุขภาพ จัดเจ้าหน้าที่เข้าค่ายในโครงการ ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมด้านสุขภาพ ๏กลุ่มการพยาบาลมีการรณรงค์เพื่อปรับเปลี่ยน พฤติกรรมในเจ้าหน้าที่กลุ่มเสี่ยง ๏ ติดตามและประเมินผล

28. กลุ่มที่มีภาวะโลหิตจาง(17.18%)กลุ่มที่มีภาวะโลหิตจาง(17.18%) ๏ หาสาเหตุ ๏ให้คำแนะนำเป็นรายบุคคล / ให้ยาบำรุงโลหิต ๏กลุ่มการพยาบาลมีการรณรงค์เพื่อปรับเปลี่ยน พฤติกรรมในเจ้าหน้าที่กลุ่มเสี่ยง ๏ พบแพทย์ ตรวจเลือดซ้ำ

29. กลุ่มที่มีน้ำตาลในเลือดสูง(8.57%)กลุ่มที่มีน้ำตาลในเลือดสูง(8.57%) ๏ ให้คำแนะนำเป็นรายบุคคล ๏ จัดประชุมเชิงปฏิบัติการ ร่วมกับฝ่ายโภชนาการ, คลินิกโรคเบาหวาน โดยการให้ความรู้ และการฝึกปฏิบัติจริงในกลุ่มเสี่ยงและผู้ป่วยโรคเบาหวาน เพื่อสร้างความตระหนักในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรม สุขภาพ ๏ จัดเข้าค่ายในโครงการปรับเปลี่ยนพฤติกรรม ด้านสุขภาพ และติคตามผลต่อเนื่อง ๏ ติดตามและประเมินผล

30. จำนวนเจ้าหน้าที่ที่ได้รับการเฝ้าระวังสุขภาพจำนวนเจ้าหน้าที่ที่ได้รับการเฝ้าระวังสุขภาพ ตามความเสี่ยง ปี 2550

31. ด้านความปลอดภัยในการทำงานด้านความปลอดภัยในการทำงาน ๏ การเฝ้าระวังการบาดเจ็บและโรคจากการทำงาน ๏ สร้างเครือข่ายอาสาสมัครอาชีวอนามัยใน ร.พ. ๏ จัดอบรมให้ความรู้ในการปฏิบัติงาน ๏ การสนับสนุนให้วัคซีนป้องกันตามความเสี่ยง ๏ จัดเครื่องป้องกันอันตรายส่วนบุคคล

32. ร้อยละการตรวจวัดสิ่งแวดล้อมในการทำงานร้อยละการตรวจวัดสิ่งแวดล้อมในการทำงาน

33. อัตราการเกิดโรคจากการทำงานและอุบัติเหตุในบุคลากรอัตราการเกิดโรคจากการทำงานและอุบัติเหตุในบุคลากร ปี 2547 - 2550

34. การเกิดอุบัติเหตุในบุคลากร (ราย) จำแนกตามสาเหตุปี2547-2550

35. การเกิดโรคในบุคลากร (ราย) จำแนกรายโรคปี2547-2550

36. การให้บริการอาชีวอนามัยภายนอก รพ.

37. ๏จัดนิทรรศการให้คำปรึกษา๏จัดนิทรรศการให้คำปรึกษา ให้อาชีวสุขศึกษา และเผยแพร่ประชาสัมพันธ์ ปี แห่ง/คน 2546 6/2,632 2547 9/3,500 2548 10/3,999 2549 4/2,000 2550 11/4,896

38. ๏ตรวจวัดสิ่งแวดล้อมในสถานประกอบการ๏ตรวจวัดสิ่งแวดล้อมในสถานประกอบการ ปี แห่ง 2546 5 2547 - 2548 - 2549 - 2550 4

39. ๏เดินสำรวจสถานประกอบการ๏เดินสำรวจสถานประกอบการ (walk through survey)

40. ๏ตรวจสุขภาพในสถานประกอบการ๏ตรวจสุขภาพในสถานประกอบการ และหน่วยงานราชการ สถานประกอบการ หน่วยราชการ ปี (แห่ง/คน)(แห่ง/คน) 25475/1,536 43/2,037 2548 8/1,697 37/2,302 2549 7/2,015 43/2,672 2550 12/3,515 39/2,339

41. การดำเนินงานอาชีวอนามัยในเกษตรกร (สวนผัก) ม.3,4 บางเดื่อ อ.เมือง จ.ปทุมธานี • จัดเก็บข้อมูลโดยใช้สมุดบันทึกสุขภาพเกษตรกร100 ราย • ตรวจสุขภาพเกษตรกร 100 ราย • ให้อาชีวสุขศึกษา 100 ราย • คัดเลือกตัวแทนกลุ่มเกษตรกร 2 กลุ่ม/2 คน • เจาะเลือดเกษตรกรตรวจหาสารโคลีนเอสเตอเรส 100ราย • ติดตามเยี่ยมบ้านเกษตรกรที่ผลตรวจเลือด มีความเสี่ยง • หรือ ไม่ปลอดภัย 11 ราย • ติดตามเจาะเลือดซ้ำ(ห่างจากครั้งแรก 1 เดือน) 11 ราย

42. ผลการตรวจเลือดหาโคลีนเอสเตอเรสในเกษตรกร ม.3,4 ต.บางเดื่อ อ.เมือง จ.ปทุมธานี จำนวนตรวจทั้งหมด 100ราย ผลตรวจ จำนวน (ราย) ร้อยละ • ปกติ 51 51.00 • ปลอดภัย 38 38.00 • มีความเสี่ยง 9 9.00 • ไม่ปลอดภัย 2 2.00

43. ผลการติดตามตรวจเลือดซ้ำในเกษตรกร ที่ผลตรวจครั้งแรกมีความเสี่ยง และไม่ปลอดภัย จำนวนตรวจทั้งหมด 11 ราย ผลตรวจ จำนวน (ราย) ร้อยละ • ปกติ 0 00.00 • ปลอดภัย 436.36 • มีความเสี่ยง 5 45.46 • ไม่ปลอดภัย 2 18.18