1 / 11

RUSS; ”Redusert Utstøting og Sykefravær i Sykehus”

RUSS; ”Redusert Utstøting og Sykefravær i Sykehus”. Arild Johnsen Forsker SINTEF Helse, Økonomi Kvalitet Tilgjengelighet Gaute Knutstad Seniorforsker, Dr.ing SINTEF Teknologi og samfunn, Ny praksis. RUSS; nøkkel informasjon. 4 årig forskningsprosjekt finansiert av RTV og sykehus

kamin
Télécharger la présentation

RUSS; ”Redusert Utstøting og Sykefravær i Sykehus”

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. RUSS;”Redusert Utstøting og Sykefravær i Sykehus” Arild Johnsen Forsker SINTEF Helse, Økonomi Kvalitet Tilgjengelighet Gaute Knutstad Seniorforsker, Dr.ing SINTEF Teknologi og samfunn, Ny praksis

  2. RUSS; nøkkel informasjon • 4 årig forskningsprosjekt finansiert av RTV og sykehus • Aktører: Sykehusene i Buskerud og Vestfold, T-etat i Buskerud og Vestfold, NTNU, SINTEF • Mål: Redusert Utstøting og Sykefravær i Sykehus • Problemstillinger som besvares i tett dialog med ledelse og arbeidstakere på arbeidsstedet : • Hvordan oppstår tiltagende utslitthet, og hvordan kan prosessen beskrives? • Hva er årsakene og eventuelt mekanismene bak tiltagende utslitthet? • Hvordan kan tiltagende utslitthet identifiseres, forebygges og reverseres både på individ og organisasjonsnivå?

  3. Hvilke avdelinger deltar i RUSS?

  4. RUSS - Tilstandsmodell Tilstand 1 Tilstand 2 Tilstand 3 Ingen utslitthet Balanse krav/mestring Lavt/intet sykefravær Tiltakende utslitthet starter Lavt/intet sykefravær Stress/helseplager Tiltakende utslitthet øker Lavt/intet sykefravær Tilstand 6 Tilstand 4 Tilstand 5 Utstøting Utbrenthet Tiltakende utslitthet øker Kortvarig sykefravær som mestring Utslitt, kroppen sier stopp Langvarig sykefravær

  5. RUSS: Et helsefremmende arbeidsmiljø   Fase III Fase II Fase I • 2003: Handlingskompetanse: Gjennomføring av tiltak • 2003: Kunnskap om TU: Kartlegge årsaker og mekanismer • 2004: Del prosjekt 1: Redusere Langtidsfravær • 2004: Del prosjekt 2: Styringsdata I avdelingene • 2004: Del prosjekt 3: Stress/uro på sengepostene • 2005: Videreføring av del prosjekt 1– 3 • 2005: Del prosjekt 4: Erfaringsoverføring i sykehusene • 2005: Del prosjekt 5: Spesialisert lederopplæring

  6. Sykehuset i Vestfold Sykehuset Buskerud AG AG RENHOLD Fokusgruppe RENHOLD Fokusgruppe PROSJEKT GRUPPE SB-HF AG AG AG AG INTENSIV Fokusgruppe INTENSIV Fokusgruppe AG AG STYRINGS GRUPPE AG AG MED-A Fokusgruppe MED-4 Fokusgruppe AG AG PROSJEKT GRUPPE SiV AG KIR-B Fokusgruppe KIR-1 Fokusgruppe AG AG AG

  7. S Hverdag S Hverdag S Hverdag Arbeidsprosessen Praksisinnsikt Erfaringsutveksling Organisering Teori Empiri/data Ledelse Mål Tiltak Fokus på hverdagen Erfaring/evaluering Prosessforståelse

  8. Pasientfokus Samarbeid Trøkk dager Rapport Opplæring Kommunikasjon Medisin

  9. Legevisitt Samarbeid Kultur Dokumentasjon Kirurgen Ryddeprosjekt

  10. Forflytningsteknikk Styringsdata Turnus Pasienttyngdemåling Intensiv Fagkompetanse Primær- sykepleie

  11. Renhold SB-HF Morro Med Micro SiV Teamsammensetning

More Related