1 / 100

ورقة عمل حول الجودة الشاملة في الشركات الخفية

ورقة عمل حول الجودة الشاملة في الشركات الخفية. إعداد وتقديم د. أيوب بن خالد الأيوب معهد الأيوب الدولي للتدريب الأهلي-دولة الكويت 14ربيع الأول1430هـ 11/3/2009م. أهلا وسهلا. بمن تفضل بالحضور والمشاركة. شكر وتقدير إلى المملكة العربية السعودية. وإلى جميع القائمين على عقد هذا الملتقى.

miette
Télécharger la présentation

ورقة عمل حول الجودة الشاملة في الشركات الخفية

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. ورقة عملحول الجودة الشاملة في الشركات الخفية إعداد وتقديم د. أيوب بن خالد الأيوب معهد الأيوب الدولي للتدريب الأهلي-دولة الكويت 14ربيع الأول1430هـ 11/3/2009م

  2. أهلا وسهلا بمن تفضل بالحضور والمشاركة جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  3. شكر وتقدير • إلى المملكة العربية السعودية. • وإلى جميع القائمين على عقد هذا الملتقى. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  4. القسم الأول: الشركات الخفية، تعريفها ومعاييرها وصفاتها جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  5. معايير الأبطال الأخفياء • الصدارة (قيادة السوق). جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  6. محدودية الحجم. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  7. السرية. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  8. معايير تصنيفHC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  9. الجودة وحجم الشركة HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  10. الجودة والأرباح HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  11. الجودة والسرية HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  12. السرية والقصد HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  13. صفات الأبطال الأخفياء(HC) جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  14. Unity of Person And Purpose Single-mindedness Fearlessness Inspiring to Others Stamina and perseverance جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م Hermann Simon: "Hidden Champions, p.233

  15. الحجم: هي شركات صغيرة ومتوسطة. سيطرة سوقية: يسيطرون بنسبة تصل 70-90%. الأزمات: قدرة عالية على البقاء وتجاوز الأزمات. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  16. التصدير: يشكل نسبة مرتفعة من مصادرهم المالية عالمية المنافسة: يعتبرون منافسون عالميون. شركات عائلية: في الغالب، أو من شركاء مترابطون. النجاح: شركات ناجحة. (تعريف النجاح مرتبط بالاهداف) جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  17. كيف بدأت (HC) السرية وحافظت عليها • منتجاتهم تدخل في منتج كبير. • تفادي لفت الأنظار أو الانتباه لهم-سياسة انغلاق-سياسة سرية. • Privately owned جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  18. السرية (invisible secrecy) طريقة إدارتهم أسماء شركاتهم منتجاتهم غير مشهورة جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  19. The Lessons Learning: • The normal paradigm. • Small companies should learn from large ones • The reverse paradigm: large corporation should learn from successful smal companies جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  20. Principles جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  21. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  22. "Both-and Lessons" جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  23. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  24. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  25. Aspect: Market جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  26. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  27. Aspect – Driving Force/ innovations جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  28. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  29. Aspect – Strategy جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  30. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  31. Aspect – Innovation جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  32. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  33. Lesson 4 The Hidden Champions are in a phase of massive innovation. The effectiveness of their R&D-activities beats that of large companies by a factor of 5. Their innovation processes are fundamentally different. Their innovativeness is both market- and techno-logy-driven. Source: Prof. Dr. Hermann Simon: “Hidden Champions Learning From Unknown World Market Leaders“, Egypt, May 2008, p. 45. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  34. Enercon Wind Turbines • Extremely innovative • Founded in 1984 • 10000 employees today, 2 billion € revenue • No. 1 in Germany, no. 2/3 in world • More than 40% of all patents worldwide • Price 20% higher than competition • Superb service Source: Prof. Dr. Hermann Simon: “Hidden Champions Learning From Unknown World Market Leaders“, Egypt, May 2008, p. 42. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  35. Innovation Process • Role of top-management • Heads more important than budgets • Cooperation between functions • Co-development with customers • Continuous improvements rather than breakthrough innovations • Speed Source: Prof. Dr. Hermann Simon: “Hidden Champions Learning From Unknown World Market Leaders“, Egypt, May 2008, p. 44. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  36. Aspect – competitive Advantage جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  37. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  38. Aspect – time horizon جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  39. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  40. Aspect – Creation of Value added جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  41. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  42. Aspect – Job Turnover جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  43. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  44. Think & Act: Size جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  45. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  46. تعميم النجاح المؤسسي جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  47. قائد :HC عمله، قناعته وحبه وهوايته • هو وشركته شيء واحد (وحدة). • هوايته هي عمله. • إنهم يعيشون حياتهم وما يسعون إليه. جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  48. حافزهم النتائج. • يعيشون حياة معتدلة. • نمط القيادة وإشراك الموظفين في اتخاذ القرار: إشراكهم في التفاصيل والعمليات، وتفرد القيادة في الثوابت (القيم الرئيسة، الأهداف). جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  49. Aspect:Leadership جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

  50. HC جميع الحقوق محفوظة:د. أيوب بن خالد الأيوب-2009م

More Related