能源环保技术咨询服务领先者

1. 能源环保技术咨询服务领先者

2. 网新集团 网新众合 000925 网新科技 600797 网新建设 网新置业 环保/节能 新能源 轨道交通 软件外包 IT服务 浙大网新集团架构 技术创新 / 商业创新 / 资本投资

3. 网新机电简介 公司名称 浙江浙大网新机电工程有限公司 成立时间 成立时间：2001年8月 注册资本 注册资本：人民币3亿元 业务定位 涵盖脱硫、脱硝、脱贡等电力环保产业； 风能、太阳能、垃圾生物质等新兴能源产业； 城市污水处理、污泥处理等基础设施产业;

4. 网新机电发展历程 2004年—2005年 敏锐地察觉电力行业客户对燃煤锅炉烟气治理问题的关注度，在该领域提供工程总承包（EPC）模式服务。 2005年-2007年 快速聚集专业人才，通过引进、消化吸收，掌握了系列核心技术，成为环保领域国内的领先企业。 2008年-2009年 业务模式由EPC总承包模式发展至提供EPC、BOT、运维管理等多种服务模式。 2010年-- 成为国际技术合作方的战略伙伴，合力拓展国际市场……

5. 网新机电企业目标 网新机电依托浙江大学雄厚的教学科研力量，构建产学研一体化的自主创新平台，实现企业发展目标与国家意志的高度吻合。在国家重点发展的环保和新能源技术应用领域，立志成为相关行业的领先者之一。 从国内走向国际 提供环保整体解决方案 从EPC总承包走向

6. 创新 Innovation INSIGMA 健康 Integrity 睿智 Intelligence 网新机电经营理念 • 创新 Innovation技术/产品创新 • 管理/制度创新 • 健康 Integrity正直 诚信 稳健 快乐 • 睿智 Intelligence博学 聪慧 优美 高效

7. 国家级设计院所 ······ 科研所 跨国公司 ······ ······ 知名咨询机构 ······ 金融机构 网新机电业务模式 电力 咨询设计 化工 电信 运营管理 浙江大学 钢铁 网新机电 产学研合作与市场价值联动 EPC 新能源 政府 政府 BOT

8. 固定价格 设 计 工期保证 采 购 性能质量保证 施 工 网新机电EPC模式 • 工程总承包，即设计、采购及施工服务总承包，简称EPC总承包 • （Engineering, Procurement and Construction Service Contract） 业主外包 总包商责任 EPC 工程总承包

9. 网新机电BOT模式 Build Operate Transfer 设计 运营 无偿移交 投融资 维护 建设 特 许 期 环保产业：煤发电机组、垃圾发电机组、燃煤工业锅炉、钢铁烧结烟气脱硫、脱硝项目。 能源产业：火力发电厂、水力发电站、垃圾焚烧电厂、风能发电厂、秸秆发电厂等。 污水处理：城市污水系统、工业废水、污泥处理等。

10. 高等 院校 体系搭建 研发项目合作 技术引进 联 合 中 试 资源共享 研发项目合作 咨询机构、专家 网新机电核心竞争优势 专业化企业 联 合 中 试 技术引进 联合设计 创新 体系 领先 企业 共建利益实体 产产联合 市场联合 产学合作 产业化联盟 产品捆绑 产研联合 产学研一体化创新发展机制

11. 网新机电管理 网新机电自创立以来，在发展中苦练内力，运用科学高效的流程和制度来规范企业的经营和项目管理，形成了一系列国内领先的适合国情的总包专业化运作模式。公司也因此获得了科研技术、质量管理、银行信誉等各方面的社会认可。

12. 浙江浙大网新机电工程有限公司 浙江钱江投资有限公司 浙江天靖投资有限公司 信息管理中心 项目管理中心 技术中心 物资中心 运检中心 节能环保事业部 新能源事业部 行政中心 财务中心 北京销售中心 商务中心 安监中心 国内项目部1-N 国际项目部1-N 网新机电组织架构

13. 网新机电质量体系 ISO19001ISO24001GB/T28001 （质量管理体系）（环境管理体系） （职业健康安全管理体系）

14. 网新机电资质 • 对外承包工程经营资格 • 工程设计（废气）甲级资质、工程设计（废水固废）乙级资质 • 工程咨询单位资格甲级资质 • 环境污染治理设施运营甲级资质

15. 网新机电专利技术 • 下弯式导向喷淋管系喷淋装置 • 带检修台的湿式洗气塔 • 内缩径式高速湿式吸收塔 • 双回路吸收塔

16. 网新机电软件著作权 • 物料平衡计算软件V1.0 • 烟气计算软件 • 协同平台软件V1.0 • 批量转换工具软件V1.0

17. 网新机电荣誉 • 先进/重点高新技术企业 • AAA级信用 • 省级优秀档案单位

18. 网新机电人才队伍 网新机电绝大多数员工具有丰富的大型环保总包工程的实践经验，并接受了国外同行先进企业的专业技术培训。公司已锻造了一支从设计、采供、施工到运行调试、售后服务、运营管理一体化专业队伍。

19. 报表设置 工作流程 设置 数据库 设置 统计、 查询、 权限 高层管理人员 决策支持系统 BPM业务流程管理平台 网新机电信息化建设 DDS层（辅助决策支持） 数据分析系统 企业员工作业层 文档管理 财务管理 数据控制和传递 设计管理 项目管理 企业信息支撑层 基础平台

20. 网新机电项目分布 内蒙古神华项目 内蒙古上都项目 辽宁铁岭项目 内蒙古包二项目 河北保定项目 河北王滩项目 甘肃酒泉项目 山东白杨河项目 宁夏灵武项目 宁夏马莲台项目宁夏西夏项目 河南泰祥项目 河南禹州项目 河南沁北一期、二期项目 甘肃西固项目甘肃景泰项目 河南姚孟项目 河南鹤壁项目 河南南阳项目 陕西韩一、韩二项目 陕西宝鸡项目 陕西彬长项目 陕西铜川项目、铜川改造项目 安徽宿州项目 安徽田家庵项目 上海石洞口项目 浙江乌沙山项目 浙江苍南项目 湖北鄂州项目 湖北汉川项目 贵州遵义项目 江西丰城一期、二期 贵州黔桂项目 贵州盘南项目 湖南岳阳二期项目 湖南岳阳脱硝项目 湖南岳阳一、三期BOT项目 广西柳州项目 广西信发项目 云南曲靖BOT项目 云南威信项目 广西贵港项目 广西合山项目 广东南海项目 广东沙角A、沙角C 广东汕尾项目

21. 典型案例 1：沙角C电厂 8年来，100％的开发成功率，培养出一支高端技术开发与管理团队； 与印度软件巨头直接竞争中赢得华尔街市场

22. 典型案例 2：鹤壁电厂 2009年度国家优质工程银质奖

23. 典型案例 3：岳阳一期BOT试点经营项目 图为2009年10月30日湖南省政府有关领导一行莅临我公司特许经营生产现场检查指导工作。 图为2009年11月23日，参加第48期全国市长研究班的领导一行40余人在岳阳市 副市长、岳阳电厂厂长的陪同下参观了一期脱硫现场，并给予高度评价。 2009年5月23日岳阳市长黄兰香（图左7）为一期脱硫技改特许经营项目投产剪彩

24. 典型案例 4：国际化的开端-保加利亚项目 签约仪式 政要会晤 现场施工 业主来访

25. 新能源 网新机电 节能 环 保 网新机电产业发展 风能、太阳能、垃圾发电、生物质发电； EPC/BOT 脱硫、脱硝、脱汞等电力环保； 城市污水/污泥处理等基础设施；

26. 网新机电产业开拓1----垃圾发电项目

27. 网新机电产业开拓2----风光电储能项目 海流机组 风电机组 控制系统 光伏机组

28. 网新机电产业开拓3----污泥处置项目

29. 招聘主体 • 因特许经营合同要求成立专门的项目公司来经营试点项目及项目融资的需要，注册成立了浙江网新钱江投资有限公司和浙江天靖投资有限公司。 • 浙江网新钱江投资有限公司和浙江天靖投资有限公司，是浙江浙大网新机电工程有限公司下属的全资子公司。

30. 公司名称：浙江网新钱江投资有限公司 成立时间：2008年5月 注册资本：人民币7880万元 项目地址：湖南省岳阳市城陵矶 业务情况：2008年9月23日开工，2009年6月20日通过环保竣工验 收，项目总投资13315万元。 人员情况：员工总数为57人, 技术人员总数为31人（其中高级工程师3人,工程师4人，助理工程师6人，取得运行上岗证18人）。

31. 公司名称：浙江天靖投资有限公司 成立时间： 2008年10月 注册资本：人民币6300万元 项目地址：曲靖市沾益县白水镇 项目情况：2008年10月12日开工，2009年10月31日通过环保竣工验收，项目总投资23520万元。 人员情况：员工总数为47人, 技术人员总数为28人（其中高级工程师3人,工程师3人，助理工程师7人，取得运行上岗证15人）。

32. 工作内容 • 烟气脱硫作为火电厂环保的主要组成部分已经成为国家环保行业发展的重要支柱，脱硫BOT模式作为环保新兴的运营方式具有广阔前景。 • 我司脱硫岛运行人员主要负责火电厂脱硫系统运行与维护工作，保证脱硫系统日常生产。 • 运行人员岗位职责：负责设备运行的操作及监视，做好有关记录；负责对设备进行认真巡视检查，及时发现设备隐患和缺陷统计；负责监督设备试验及设备的定期切换与定检 ；负责备品备件、消耗性材料的日常、定期消耗；

33. 应聘人员基本要求 1、完成在校期间全部专业课程，2013年应届毕业生。 2、年龄20周岁以上，在校期间学习成绩优秀，学生干部优先。 3、爱岗敬业、有良好的团队精神。 4、能够长期从事现场及脱硫岛运行维护工作，生源所在地云南和湖南优先。 5、普通话标准、学习能力强、基础知识扎实有一定的计算机操作能力。

34. 福利与薪金 1、培训期间，按500元/月实习待遇执行； 2、培训结束——试用期间（一般3-6个月），试用工资：1500/月； 3、试用期结束，按公司正式编制执行： • A、薪资结构：普通运行工岗位工资（1000-1500左右）+绩效工资（800-1500左右）+餐补，年总收入预计在3-5万元； • B、五险一金：从试用期开始缴纳，缴纳以岗位工资为标准，具体种类：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金； • C、高温津贴：享受按照国家规定标准发放的高温津贴； • D、商业保险：公司给予部分特殊性质的员工购买不同的意外险； • E、生日补贴：按100元标准执行（随工资发放）； • F、健康体检：自入职满一年后，在每年12月份可享受一次免费健康体检； • G、通讯补贴：试用期满一个月后，按岗位标准报销； • H、住房补贴：转正后每月300元； 4、合同期限：首签3年。

35. 培训与发展 公司培训分为：基础培训、岗位培训、专题培训、资质上岗证培训等； • 基础培训：公司概况、规章制度、管理方针、管理目标、质量意识、环境意识、职业健康安全意识、不可容许风险及潜在奉风险、相关法律法规知识、安全作业基本知识等内容。 • 岗位培训：根据岗位、工种、所在层次的不同决定，包括相关作业规范、运行规程、检修规程、技能、污染治理的常识、劳动保护知识、安全注意事项及紧急措施实施的培训等内容。 • 专题培训：包括专题生产技术、安全技术、环境保护技术、新设备、新技术、新工艺审核技巧等方面的专题培训。 • 培训方式：包括内部培训、外部培训、办班培训、自学、书本培训、实际操作、网上培训、现场问答。 08、09年大中专毕业生安排在生产岗位有34人，目前晋升并在岗的11人，占比30%以上。

36. 面试后安排 • 经面试合格后，公司与学校联合办班，时间定于2012年9月直至毕业为止。三年级秋季班学习脱硫系统理论知识，春季班至湖南岳阳电厂现场实习培训。公司提供第三学年的全额奖学金，且在现场实习培训期间公司将免费提供吃、住、行及培训等费用，并补助每月基本生活费500元。经考试合格后，录用为投资公司正式员工，签订劳动合同，办理劳动保险。 • 公司会在5月底前完成定向培养的招募工作。

37. Thank you!