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Trapos y Estilos - Dossier

Trapos y Estilos - Dossier. Historia.

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Trapos y Estilos - Dossier

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Presentation Transcript


  1. Trapos y Estilos - Dossier

  2. Historia • Trapos y Estilos Co. es una compañía de ropa, skate y surf, fundada en el 2009 por Miguel Morales, José Vela y Tatiana Iruri.. La compañía tiene su sede en Lima – Perú . La dirección de la empresa es gestionada directamente por los miembros de Trapos y Estilos Co. Y Northside Perú. • Esta compañía nace bajo el lema Surfing is Life “enjoy” (Surfear es vida “disfrútalo”) y un concepto místico, arraigado a conservar nuestro medio ambiente; el pilar principal de la compañía es la confianza que se tienen los miembros de equipo.

  3. Historia • Tras el apoyo de Aarom dueño de Soco (Soledad Surf Company), quien se enroló junto a Miguel, José y Tatiana en la creación de este proyecto. Trapos y Estilos Co. es una compañía dedicada tanto al surf y al skate, basándose en la distribución de marcas exclusivas de ropa de estilo urbano y el patrocinio de deportistas, dj, bandas de rock y funky. • La presencia de Trapos y Estilos Co. en el mercado peruano es muy importante ya que así podemos dar a conocer marcas exclusivas como Soledad Surf Company, Few, Ezekiel, Matix, Ando and Friends, Tavik, West (wetsuits), Pro Lite, Atwater, O´quinn y Anarchy.

  4. Misión y Visión • Misión Queremos dar a conocer la creatividad que tienen los diseñadores de ropa peruanos al diseñar distintos motivos, para ser estampados en los variados productos que venderemos, además de la venta de marcas de gran importancia a nivel internacional. • Visión Queremos ser reconocidos como el mejor distribuidor de este tipo de vestimenta en los sectores socioeconómicos A-B y a nivel nacional.

  5. Perfil de la Alta Dirección • Perfil de la Alta Dirección • José Carlos Vela • Bachiller en Administración y técnico en Diseño Gráfico, ha estudiado en Sistemas Uni, y actualmente se encuentra estudiando en el instituto San Ignacio la carrera de Comunicación Integral. • Ha trabajado en empresas como KFC, BCP y EIM Constructores Asociados como asistente de gerencia, y últimamente ha participado en diversas campañas del BBVA.

  6. Tatiana Iruri • Gran profesional que actualmente es la gerente de marketing y publicidad de nuestra empresa. • Bachiller en Publicidad y marketing y técnica en Comunicación audiovisual, empezó sus estudios en el reconocido instituto Toulouse Lautrec donde estudio 3 años, siguió sus estudios en el Instituto San ignacio la carrera de Comunicación Integral y seguidamente en la USIL donde se especializo en Publicidad y Marketing.  • Sus experiencias laborales fueron como promotora de eventos de Day One entertaiment y últimamente participó en una campaña publicitaria del BCP, en este año se encargo de la campaña del día de la madre de Saga Falabella.

  7. Miguel Angel Morales • Bachiller de Marketing y estudiante de Publicidad y Comunicación Integral del Instituto San Ignacio. • Se ha desempeñado en diversas empresas como Dimexa y Small Care, siento Asesor Comercial y de Recursos Humanos. Además de haber laborado en la Municipalidad de Miraflores.

  8. F.A.Q. • ¿Qué es Trapos y Estilos?Trapos y Estilos es una distribuidora que se encarga de la venta de prendas de vestir, carteras y accesorios de diseñadores peruanos independientes. • ¿Qué tipos de prendas de vestir venden?Vendemos de todo tipo, desde polos hasta vestidos, siempre siendo de diseñadores independientes. • ¿Con qué marcas trabajan ustedes?Trabajamos con las siguientes marcas: Soledad Surf. Co, nuestro principal distribuidor, Few y Ando & Friends.

  9. ¿Con cuántos locales cuenta Trapos y Estilos?Contamos con tres locales en San Isidro, Miraflores y MegaPlaza; además de nuestra oficina principal ubicada en La Molina. • ¿La venta de artículos es al por mayor?No, Trapos y Estilos es una empresa de venta minorista de prendas de vestir, carteras y accesorios. • ¿Existen promociones para los clientes?Claro, en su primera compra usted recibirá un cupón con el cual tendrá un 50% de descuento siguiente compra que tenga, además contamos con una tarjeta de Trapos y Estilos Única, certificada por Visa, la cual le otorga varios beneficios.

  10. ¿Cuáles son esos beneficios?Descuentos de hasta 50% en nuestros productos de temporada, 2 x 1 en diferentes prendas de vestir, y una de los más importantes beneficios: “Arma tu vestimenta.” • ¿En qué consiste la promoción Arma tu Vestimenta?Consiste en crear una vestimenta eligiendo cualquier prenda y accesorio por el precio de 120 soles. • ¿Se puede aprovechar de los beneficios de la tarjeta Trapos y Estilos Única en otros locales afiliados como TopyTop o Boticas BTL?No, las promociones de nuestra tarjeta es exclusiva para Trapos y Estilos, sin embargo se puede utilizar en dichos locales obteniendo los beneficios de la marca de tarjetas Única Visa.

  11. ¿La tarjeta de crédito Trapos y Estilos Única se puede utilizar en otros establecimientos? Por su puesto, se puede utilizar en cualquiera de los 20 000 establecimientos afiliados con Visa. • ¿Cuál es la Tasa Efectiva Anual de la Tarjeta Trapos y Estilos Visa y cual es el máximo de cuotas que puedo tener sin intereses?La TEA de nuestra tarjeta es de 1.42%, y el máximo de cuotas es de 6 meses.

  12. Información de Contacto • José Carlos Vela – Gerente General.Teléfono: 99737-5663email: jc.vela.a@gmail.com • Tatiana Iruri – Gerente de Marketing.Teléfono: 9954-45673email: tatis_silberberg@hotmail.com • Miguel Morales – Gerente Comercial.Teléfono: 9934-45641email: soul_toyo@hotmail.com

  13. Fundación Trapos y Estilos • Junto con las compañías Northside Perú y Soledad Surf; ha sido creada esta fundación, la cual se encarga de brindar ayuda a las personas que viven en los sectores urbano-rurales de la sierra y la selva. • Nuestra visión está vinculada al compromiso por el desarrollo, y busca crear oportunidades de trabajo e ingresos a través de actividades productivas, capacitación y mejora de la calidad de vida.

  14. Objetivos • Nuestro objetivo principal es la generación de desarrollo y mejora de la calidad de vida mediante la intervención social ordenada, planificada y responsable. Buscamos que el desarrollo generado sea sostenible y con un profundo respeto por las costumbres e ideologías de los beneficiarios.

  15. Gestión • En la Fundación Trapos y Estilos, incorporamos los estilos gerenciales y las prácticas modernas de la administración privada. • Contamos con un equipo de profesionales especializados tanto en el ámbito empresarial como en la gerencia de proyectos de desarrollo. Esto asegura una gestión de proyectos eficiente en el uso de recursos y con la eficacia necesaria para alcanzar los objetivos establecidos con nuestros donantes, socios y beneficiarios. Nuestro particular estilo gerencial nos convierte en un aliado estratégico para todos aquellos que comparten nuestros intereses, ya que somos un equipo que entiende las necesidades de las personas y habla el mismo lenguaje de las organizaciones.

  16. Gestión • Consideramos como una de nuestras fortalezas la capacidad de proyectar hacia la comunidad la experiencia y el conocimiento de la labor empresarial, en temas como capacitación y entrenamiento laboral, desarrollo y homologación de proveedores, mejora de la calidad, organización y gestión de empresas. A partir de la integración de elementos sociales, funcionamos como verdaderos impulsores del desarrollo comunitario. • Mediante alianzas estratégicas con entidades educativas profesionales y técnicas, certificamos competencias laborales y así conseguimos mejorar el nivel de empleabilidad de los pobladores. Impulsamos el crecimiento de la producción local a través de la transferencia de conocimientos técnicos que permiten elevar la capacidad de producción y variedad de la oferta a los microproductores locales y establecemos lazos que fomentan prácticas transparentes y justas de negociación.

  17. Gestión • Mejoramos la calidad de los productos y servicios locales transmitiendo los principios de la calidad, y así logramos ampliar los mercados de oportunidad para quienes destacan por esta característica, definitivamente apreciada por la demanda y el consumidor. Buscamos una mejora de las organizaciones de base –tales como los comedores populares – mediante la educación de sus dirigentes en temas de administración y gestión. • Buscamos también la mejora de la calidad de vida de los pobladores a través de capacitaciones en temas de nutrición infantil y cuidados de la alimentación.

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