Une boîte à outils pleine d’idées pour les petits centres Attirer, accueillir et garder les immigrants dans votre collec

1. Une boîte à outils pleine d’idéespour les petits centresAttirer, accueillir et garder les immigrants dans votre collectivité Préparée par le Groupe de travail national sur les stratégies relatives aux petits centres Financée par le gouvernement du Canada

2. Présentation de la boîte à outils • Introduction à la boîte à outils Contenu du présent exposé • Contenu et avantages de la boîte à outils • Quelques conseils pour devenir une « collectivité accueillante »

3. Qu’est-ce que la boîte à outils? Elle a été créée en 2005 par le Groupe de travail national sur les stratégies relatives aux petits centres, avec le soutien financier de Citoyenneté et Immigration Canada (CIC) Elle a été conçue à l’intention des petits centres qui souhaitent attirer, accueillir et garder les immigrants et les réfugiés qui arrivent au pays C’est une source d’idées, de ressources, de stratégies et d’outils pour aider les petits centres à grandir et à prospérer en attirant des immigrants

4. Qui utilise la boîte à outils? est destinée à toute région considérée comme un « petit centre » qui désire attirer, accueillir et garder les nouveaux arrivants. La boîte à outils Un petit centre peut être une province, un territoire ou une ville, par exemple : • Terre-neuve-et-Labrador (province) • Red Deer, Alberta (petite ville) • Trail, Colombie-Britannique (village)

5. Avantages de la boîte à outils est : • conviviale • pratique et pleine de ressources • destinée à divers groupes communautaires, organismes, responsables gouvernementaux, etc. • souple et adaptable • une ressource qui peut être utilisée à toute étape du processus d’élaboration d’une stratégie démographique pour votre collectivité La boîte à outils

6. Petits centres : utilisateurs de laboîte à outils • Groupes de services communautaires • Entreprises • Organismes d’aide à l’établissement • Organismes confessionnels • Responsables gouvernementaux locaux • Commissions scolaires, collèges, universités Qui utilise la boîte à outils? • Tout petit centre qui souhaite attirer de nouveaux résidents et qui bénéficie du soutien et du consensus des résidents et des principaux intervenants communautaires Principaux intervenants communautaires

7. CHAPITRE 1 Présentation de la Boîte à outils Contenu • But et contexte de la boîte à outils • Situation et tendances démographiques mondiale et nationale • Hyperliens vers des sources d’information sur les tendances nationales et mondiales en immigration • Stratégies et situation de votre collectivité • Le saviez-vous? • En raison du déclin du taux de natalité au Canada, on prévoit qu’après 2020, l’immigration représentera l’unique source de croissance démographique du Canada.

8. CHAPITRE 2 Jeter les fondations Contenu • Obtenir le soutien de la collectivité – stratégies et étapes • Réfugiés et immigrants – tendances au Canada • Information sur l’immigration – processus et admissibilité • Le saviez-vous? • En 2006, 251 511 nouveaux immigrants sont arrivés au Canada,MAIS moins de 10 % se sont établis dans les régions rurales.

9. CHAPITRE 3 Facteurs clés Contenu • Information sur la façon d’identifier et de promouvoir des facteurs clés comme les liens familiaux, l’emploi ou le logement • Comment identifier et gérer les obstacles qui défavorisent les nouveaux arrivants • Le saviez-vous? • Le fait de fournir une formation multiculturelle ou interculturelle au personnel des entreprises, des bureaux gouvernementaux et des fournisseurs de service de la région peut aider votre collectivité à répondre aux besoins des immigrants.

10. CHAPITRE 4 Attirer des migrants Contenu • Comment faire connaître votre collectivité aux immigrants • Catégories d’immigrants du Canada • Information sur les étudiants étrangers et les travailleurs • étrangers temporaires • Le saviez-vous? • Les immigrants admis au Canada appartiennent à l’une de sept catégories : travailleurs qualifiés; gens d’affaires; candidats des provinces; aides familiaux résidants; regroupement familial; réfugiés; « Autre ».

11. CHAPITRE 5 Une collectivité accueillante Contenu • Ressources pour accueillir les immigrants dans votre collectivité • Listes d’évaluation des compétences culturelles pour les entreprises et le gouvernement • Idées et événements promotionnels pour votre collectivité • Étapes pour accueillir les immigrants dans votre collectivité • Le saviez-vous? • L’apprentissage de l’anglais ou du français comme langue seconde est essentiel à l’adaptation et à l’intégration des nouveaux arrivants.

12. Immigration au Canada : 1997-2006 Nombre annuel d’immigrants reçus au Canada 2001-2006 Les données publiées dans ce rapport ont été tirées des bases de données administratives de CIC en janvier 2007.Elles peuvent différer légèrement des statistiques officielles publiées sur le site http://www.cic.gc.ca de CIC.

13. Immigration au Canada Immigration par catégorie - 2006 Milliers 110 100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 Travailleursqualifiés Gens d’affaires Candidats des provinces Aides familiaux résidants Regroupement familial Demandeurs d’asile Autres Les données publiées dans ce rapport ont été tirées des bases de données administratives de CIC en janvier 2007.Elles peuvent différer légèrement des statistiques officielles publiées sur le site http://www.cic.gc.ca de CIC.

14. Immigration par province et territoire Les données publiées dans ce rapport ont été tirées des bases de données administratives de CIC en janvier 2007.Elles peuvent différer légèrement des statistiques officielles publiées sur le site http://www.cic.gc.ca de CIC.

15. Devenir une « collectivité accueillante » Questions clés à analyser dans la démarche pour devenir une « collectivité accueillante » • À quoi ressemblerait une ville diversifiée et florissante? • Quelle pourrait être la contribution des immigrants à votre ville? • Quelles stratégies pouvez-vous suggérer pour attirer et accueillir des immigrants dans votre ville? • Qu’est-ce qui garderait les nouveaux arrivants après leur arrivée ici?

16. Boîte à outils pleine d’idées : accès et information Pour commander la Boîte à outils • Inter-Cultural Association of • Greater Victoria • 930, Balmoral Road, Victoria (C.-B.) V8T 1A9 • Courriel : info@icavictoria.org • Téléphone : (250) 388-4728 • Télécopieur : (250) 386-4396 • Internet : www.icavictoria.org Financée par le gouvernement du Canada

17. Quelle est la visionde votre collectivité? Note : Diapositive facultative que le présentateur peut utiliser s’il reste du temps pour une séance de remue-méninges sur les avantages et les défis liés à l’accueil d’immigrants

18. Statistiques sur l’immigrationpar province ou territoire Insérer une diapositive facultative contenant les statistiques sur l’immigration propres à une province ou à un territoire.

19. Boîte à outils À la disposition du présentateur, pour présenter des renseignements ou des diapositives supplémentaires.