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1. 1 Instrumente betrieblicher Gesundheitsfrderung (BGF) Referat am 17. Jan. 2007
Claudia Weil-Beck
und
Ursula Kisse
Personal I
Wintersemester 2006/07
Dozent: Herr Dr. Schlese
2. 2
3. 3 Betriebliche GesundheitsfrderungDefinition von Gesundheit
4. 4 Betriebliche GesundheitsfrderungStellung im Unternehmen
5. 5 Ein Beispiel fr gesetzliche und freiwilligeBetriebliche Gesundheitsfrderungzum Thema Rauchen am Arbeitsplatz Nach 5, I, Arbeitsstttenverordnung hat der Arbeitgeber die Pflicht, Nichtraucher wirksam zu schtzen
Bei Nichtbeachtung: Abhilfe durch Verwaltungsrecht (OrdnungswirdrigkeitenG) beantragen durch
Geschdigten selbst oder Betriebs- / Personalrat Auf freiwilliger Basis knnen Arbeitgeber den Rauchern gesundheitsfr-dernde Manahmen, z. B. im Rahmen einer Suchtprvention anbieten.
Verpflichten knnen sie niemanden, das wre ein Eingriff in die Persnlichkeitsrechte
6. 6 Betriebliche GesundheitsfrderungGesetzlicher Arbeits- und Gesundheitsschutz
7. 7 Betriebliche Gesundheitsfrderung Die wichtigsten Gesetze
8. 8 Betriebliche GesundheitsfrderungWeitere Gesetze und Verordnungen
9. 9 Betriebliche GesundheitsfrderungWeitere Gesetze und Verordnungen
10. 10 Akteure:
Betriebs-
u. Personalrte
Betriebsrztin -arzt
Schwerbehindertenvertr.
Suchtbeauftragte Aufgaben:
Schutz der Beschftigten und Kontrolle der Arbeitsbdingungen
persnlicher Gesundheitsschutz
Wahrung der Rechte der schwerbehinderten Menschen
freiwillige Suchtprvention
(gesetzliche) betriebliche Gesundheitsfrderung Die wichtigsten Akteure und ihre Aufgaben
11. 11 Betriebliche Gesundheitsfrsorgebesondere betriebliche Frsorgemanahmen mit mittelbarer Gesundheitsfrderung
12. 12 Betriebliche GesundheitsfrsorgeRahmenbedingungenund berschneidungen zu anderen Unternehmensaufgaben
13. 13 Betriebliche Gesundheitsfrderung Personalpflege (Definition nach Jung)
14. 14 Betriebliche GesundheitsfrderungSo stellen wir uns Personalpflege nicht vor
15. 15 Betriebliche Gesundheitsfrderung Motive der Unternehmen zur Personalpflege
16. 16 Betriebliche GesundheitsfrderungMotive der Mitarbeiter und Mitarbeitervertretungen
17. 17 Betriebliche GesundheitsfrderungKrankheitsbilder und Gesundheitsstrungen bei Erwerbsttigen
18. 18 Freiwillige betriebliche GesundheitsfrderungAkteure in der Personalpflege
19. 19 Betriebliche Gesundheitsfrderung Kosten- Nutzenfaktoren
20. 20 Betriebliche GesundheitsfrderungKosten- Nutzenfaktoren
21. 21 Betriebliche GesundheitsfrderungInstrumente: Vorbereitung
22. 22 Betriebliche GesundheitsfrderungInstrumente: Analyse, Ziele, Manahmen,
23. 23 Betriebliche GesundheitsfrderungAngebote
24. 24 Betriebliche Gesundheitsfrderung Konfliktmanagement
25. 25 Beispiele guter betrieblicher Gesundheitsfrderung
26. 26 Literatur
27. 27 Danke!