140 likes | 312 Vues
Onderwijsdag 2007. Massaliteit en Diversiteit. Onderwijsdag 2007. Massaliteit en diversiteit. Wie, Wat, Waar. Jan van Groenendael Hoogleraar Aquatische Ecologie Vice-dekaan Onderwijs Faculteit NWI. Onderwijsdag 2007. Massaliteit en diversiteit.
E N D
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en Diversiteit
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Wie, Wat, Waar Jan van Groenendael Hoogleraar Aquatische Ecologie Vice-dekaan Onderwijs Faculteit NWI
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Massaliteit en Diversiteit: een beta probleem? NWI kende een sterk dalende instroom in de 90tiger jaren met dieptepunt in 2001 160 eerstejaars over 11 doctoraal-opleidingen. Om de dalende trend in de beta opleidingen te keren is eind jaren ’90 gekozen voor het inrichten van nieuwe trendy opleidingen Resultaat: Scholieren hebben een keuzeprobleem: 780 opleidingen met soms onduidelijke inhoud toegankelijk voor N&T N&G profielen.
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Massaliteit en Diversiteit: een beta probleem? Scholieren hebben een verwachtingspatroon: Opleidingen HO zijn vakken VO. Beta vakken zijn lastig. Vakken VO zijn disciplinair; opleidingen HO zijn interdisciplinair en niet herkenbaar Resultaat: Ongearticuleerde onderwijsvraag en keuzeangst
Interesse Interesse 14% Natuuropleiding Techniekopleiding (192) 11% 5% (152) (65) 20% (275) 33% 3% (452) (39) 13% (178) Interesse Gezondheidopleiding Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Keuzeproces
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Het Nijmeegse Model: Ketenconcept ORGANISATIE & INFRASTRUCTUUR KEUZEPROCES ARBEIDSMARKT MAAT-SCHAPPIJ VWO Bachelor Master BEROEPS-PERSPECTIEF AANSLUITING STUDENTVOLGSYSTEEM KEUZEDIFFERENTIATIE Ketenbeheer
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en Diversiteit Aansluiting en keuzedifferentiatie Clustering in 4 domeinen Aansluitingsproblemen: Tutorsysteem 15 tutoren, 4.2 fte Onderwijsvernieuwing: Thematische aanpak Niveaudifferentiatie: Beta honoursprogramma Keuzedifferentiatie via parallelle keuzemodules: zandlopermodel
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Resultaat Ketenaanpak Nu 460 eerstejaars verdeeld over 4 clusters die overgaan in 8 BSc en 11 MSc opleidingen met vier uitstroomprofielen Maar is dit future proof?
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Snelle paradigma verschuiving Scholen veranderen Middelbare scholen diversifiëren: universumscholen, technasia, tweetalig onderwijs, plus pakketten Toenemende kritiek op het studiehuis Verdiepende keuzevakken: NLT, Wisk D
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Snelle paradigma verschuiving Scholieren en Studenten veranderen LSVB enquete: meer contacttijd, meer inhoud tov meer vaardigheden en meer en betere docenten EXO steunpunt verdubbeld in een jaar Wiskunde prijzen Masterclasses en Junior college effecten Honours 2x zoveel
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Diversiteit aan de Poort Instroom nationaler/ internationaler Duitse studenten gelijkheid of gelijkwaardigheid Toename van schakelprogramma’s zelf evaluatie testen en zelf remediering
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Schiften of Pamperen? Selectie aan de poort Tutoraat Pin2 regelingen Studiebegeleiding Prestaties sturend Rendementen sturend
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Acties NWI Ondersteuning Regio scholen met NLT wisk D Docentendagen curriculum ontwikkeling Gepromoveerde leraren (‘0de graads leraren’) Platform Beta en Techniek: Mobiliteitsstimulering Maak keuzes opleidingen expliciet
Onderwijsdag 2007 Massaliteit en diversiteit Academische Vorming?