Bez održivih zajednica , naš biznis ne može b iti održiv .

2. Bezodrživihzajednica, našbiznisne može bitiodrživ. Za Coca-Cola Sistem, održivostje dugoročna posvećenost stvaranju zajedničke vrednostiza naš biznis, naše partnere i zajednice u kojima poslujemo.

3. Posvećeni smo cilju da napravimo pozitivnu promenu u svetu reorganizacijom načina života i rada tako da održivost bude u centru svega što radimo. Zauvek.

4. Ambalaža: Naša ambalaža više nije otpad već vredan resurs.

5. REDUCE - SMANJITI Dizajniramo pakovanja kojima se koristi najmanja moguća količina materijala i zadržava kvalitet proizvoda. Naša boca za vodu Rosa teži samo 15grama i tri puta je lakša od one koja joj je prethodila.

6. RECOVER - SAKUPITI Pomažemo uspostavljanju infrastrukture neophodne za recikliranje i podstičemo naše potrošače da recikliraju ambalažu. Investiramo milione dolara globalno na godišnjem nivou da podržimo sakupljanje ambalažnog otpada.

7. REUSE – PONOVO ISKORISTITI Zatvaramo krug života naše ambalaže tako što je recikliranu ponovo koristimo za proizvodnju. 50% najviši nivo recikliranog materijala u PET boci globalno 40-60% prosečna količina recikliranog materijala u limenkama

8. Klima: Upotrebljavamo miks energetskih izvora, i unapređujemo energetsku efikasnost proizvodnih i distributivnih procesa.

9. PROIZVODNJA Stabilizujemo emisiju CO2, uvećavajući nivo poslovanja, ne i ugljen-dioksida. U toku je primena programa uštede energije koji će dovesti do smanjenja emisije CO2 po litru proizvedenog napitka stavljanjem u pogon postrojenja koja kombinuju električnu i toplotnu energiju. Globalno, unapredili smo eneretsku efikasnost za 19% od 2002. godine do sada.

10. RASHLADNA OPREMA Povećavamo energetsku efikasnost rashladne opreme koju koristimo. Radimo na eliminisanju hidro-fluoro-karbonatnih (HFC) jedinjenja, gasova sa efektom staklene bašte koji su u širokoj upotrebi u rashladnim uređajima u domaćinstvima i poslovnim objektima.

11. TRANSPORT Upravljanje distributivnom flotom tako da se podstiče upotreba alternativnih goriva Stvaranje dobrih navika u vožnji zaposlenih kroz program obuke “Bezbedna i eko-vožnja”

12. Naši proizvodi: Odgovaramo na svaku potrebu za napitkom; pružamo mogućnost izbora napitka za svaki životni stil, životnu dob i priliku, u skladu sa individualnim potrebama; nudimo proizvode vrhunskog kvaliteta i kredibilne informacije o proizvodima.

13. INOVACIJE PROIZVODA Pravimo napitke koji odgovaraju svakom životnom dobu, stilu i prilici. Tokom 2008. godine, globalno smo lansirali više od 700 novih proizvoda. U Srbiji smo tokom 2008. postali lider u mladoj kategoriji na tržištu – funkcionalnim proizvodima, sa Next Bodytime linijom proizvoda.

14. INTEGRITET PROIZVODA Stalna posvećenost besprekornom kvalitetu proizvoda, u skladu sa standardima kompanije i očekivanjima potrošača.

15. ODGOVORAN MARKETING Poštujemo i podržavamo naše potrošače, zajednice i sredinu u kojoj radimo kroz odmeren, istinit i odgovoran marketing. Predvodili smo globalnu industriju bezalkoholnih pića da usvoji praksu Politike oglašavanja i marketinga u odnosu prema deci mlađoj od 12 godina.

16. Aktivan, zdrav način života: Unapređujemo zdravlje naših zaposlenih i zajednica u kojima poslujemo kroz edukaciju, raznovrsnost proizvoda i fizičku aktivnost.

17. AKTIVAN NAČIN ŽIVOTA Do 2015. ćemo pokrenuti bar jedan program podrške aktivnom načinu života u svakoj zemlji u kojoj poslujemo. Incirali smo programe promocije fizičke aktivnosti u više od 85 zemalja u kojima poslujemo, pokrećući tako milione ljudi.

18. Radno mesto: Negujemo otvorenu sredinu za rad, zajednicu zaposlenih raznovrsnu kao i sredine u kojima poslujemo, u kojoj se poštuju prava zaposlenih, koji su inspirisani da budu najbolji što mogu biti, ostvaruju vrhunske rezultate i prave pozitivne promene.

19. POSVEĆENOST ZAPOSLENIMA Negujemo otvorenu i inkluzivnu zajednicu zaposlenih čija se prava poštuju i podržavaju u zdravom, bezbednom i otvorenom okruženju. Kroz izuzetne mogućnosti za razvoj karijere, brigu o stalnoj edukaciji zaposlenih, njihovo uključivanje u programe podrške lokalnoj zajednici, razvijamo kod zaposlenih motivaciju da budu najbolji što mogu biti.

20. Zajednice: Posvećeni smo negovanju održivosti zajednica u sredinama u kojima poslujemo.

21. STRATEŠKOOPREDELJENJE U svakoj lokalnoj zajednici u kojoj poslujemo nastojimo da budemo dobar komšija i damo svoj doprinos kvalitetu života. Svojim poslovnim aktivnostima donosimo ekonomske pogodnosti i pružamo podršku programima za investiranje u lokalnu zajednicu.

22. Voda: Bezbedno ćemo vratiti zajednicama i prirodi vodu u količini jednakoj onoj koju koristimo u našim proizvodima i za njihovu proizvodnju.

23. REDUCE - SMANJITI Radimo na smanjenju količine upotrebljene vode za litar proizvoda za 20% do 2012. (početna godina 2004.) Između 2002.i 2007. godine smo povećali obim prodaje globalno za više od 21% istovremeno umanjivši upotrebu vode za više od 2%, što znači da proizvodimo više napitaka sa manje vode.

24. RECYCLE - RECIKLIRATI Usaglašavamo ceo globalni sistem sa strogim internim standardima za preradu i upravljanje otpadnim vodama (100% usaglašenost do kraja 2010. godine) Širom sveta, voda se u našim postrojenjima tretira u skladu sa lokalnim propisima i standardima, ali su naši interni standardi mnogo stožiji nego oni u mnogo delova sveta.

25. REPLENISH - NADOKNADITI Pokrenuli smo i podržavamo lokalna partnerstva za očuvanje zdravih i održivih vodenih sistema. Podržavamo više od 200 partnerstava u 60 zemalja sa ciljem očuvanja i zaštite vodnih resursa i poboljšanja dostupnosti bezbedne vode za piće.

26. Partnerstva: • Sarađujemo sa državnim organima, nevladinim organizacijama i drugim privrednim subjektima sa ciljem podrške održivim zajednicama.

27. www.sustainability.thecoca-colacompany.com www.coca-colahellenic.com/sustainability