1 / 52

Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego UMWD

PLANY DZIAŁAŃ na lata 2007-2008 dla komponentu regionalnego Programu Operacyjnego KAPITAŁ LUDZKI. Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego UMWD. Plan działania na lata 2007-2008. Główne założenia Planu działania. Plan działania na lata 2007-2008. Struktura Planu działania.

cana
Télécharger la présentation

Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego UMWD

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. PLANY DZIAŁAŃ na lata 2007-2008dla komponentu regionalnego Programu Operacyjnego KAPITAŁ LUDZKI Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego UMWD

  2. Plan działania na lata 2007-2008 Główne założenia Planu działania

  3. Plan działania na lata 2007-2008 Struktura Planu działania

  4. Priorytet VIRynek pracy otwarty dla wszystkich

  5. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  6. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  7. Plan działania na lata 2007-2008 Diagnoza sytuacji oraz identyfikacja potrzeb

  8. Plan działania na lata 2007-2008 Cele przewidziane do osiągnięcia

  9. Plan działania na lata 2007-2008 Plan finansowy

  10. Plan działania na lata 2007-2008 Wskaźniki planowane do osiągnięcia

  11. Plan działania na lata 2007-2008 Beneficjenci i grupy docelowe Projekty systemowe Projekty konkursowe

  12. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria dostępu w projektach konkursowych

  13. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria strategiczne w projektach konkursowych

  14. Plan działania na lata 2007-2008 Projekty konkursowe dodatkowo wyodrębnione

  15. Plan działania na lata 2007-2008 Tryb i harmonogram konkursów

  16. Priorytet VIIPromocja integracji społecznej

  17. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  18. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  19. Plan działania na lata 2007-2008 Diagnoza sytuacji oraz identyfikacja potrzeb

  20. Plan działania na lata 2007-2008 Cele przewidziane do osiągnięcia

  21. Plan działania na lata 2007-2008 Plan finansowy

  22. Plan działania na lata 2007-2008 Wskaźniki planowane do osiągnięcia

  23. Plan działania na lata 2007-2008 Beneficjenci i grupy docelowe Projekty systemowe Projekty konkursowe

  24. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria dostępu w projektach konkursowych

  25. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria strategiczne w projektach konkursowych

  26. Plan działania na lata 2007-2008 Tryb i harmonogram ogłaszanych konkursów

  27. Priorytet VIIIRegionalne kadry gospodarki

  28. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  29. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  30. Plan działania na lata 2007-2008 Diagnoza sytuacji oraz identyfikacja potrzeb

  31. Plan działania na lata 2007-2008 Cele przewidziane do osiągnięcia

  32. Plan działania na lata 2007-2008 Plan finansowy

  33. Plan działania na lata 2007-2008 Wskaźniki planowane do osiągnięcia

  34. Plan działania na lata 2007-2008 Beneficjenci i grupy docelowe Projekty systemowe Projekty konkursowe

  35. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria dostępu w projektach konkursowych

  36. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria strategiczne w projektach konkursowych Projekty konkursowe dodatkowo wyodrębnione

  37. Plan działania na lata 2007-2008 Tryb i harmonogram ogłaszanych konkursów

  38. Priorytet IXRozwój wykształcenia i kompetencji w regionach

  39. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  40. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  41. Plan działania na lata 2007-2008 Preferowane formy wsparcia

  42. Plan działania na lata 2007-2008 Diagnoza sytuacji oraz identyfikacja potrzeb

  43. Plan działania na lata 2007-2008 Cele przewidziane do osiągnięcia

  44. Plan działania na lata 2007-2008 Plan finansowy

  45. Plan działania na lata 2007-2008 Plan finansowy

  46. Plan działania na lata 2007-2008 Wskaźniki planowane do osiągnięcia

  47. Plan działania na lata 2007-2008 Beneficjenci i grupy docelowe Projekt systemowy Projekty konkursowe

  48. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria dostępu w projektach konkursowych

  49. Plan działania na lata 2007-2008 Kryteria strategiczne w projektach konkursowych

  50. Plan działania na lata 2007-2008 Projekty konkursowe dodatkowo wyodrębnione

More Related