1 / 19

Szakképzés aktualitásai, szakképzési lehetőségek 2012-ben

Szakképzés aktualitásai, szakképzési lehetőségek 2012-ben. Dr. Vincze Áron elnök Szak- és Továbbképzési Bizottság. Szakképzés formája 2010. évtől. 1. / Támogatott szakképzés. 2. / Költségtérítéses szakképzés. Hiányszakmák 2012-ben. anesztezológia és intenzív terápia

heidi
Télécharger la présentation

Szakképzés aktualitásai, szakképzési lehetőségek 2012-ben

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Szakképzés aktualitásai, szakképzési lehetőségek 2012-ben Dr. Vincze Áron elnök Szak- és Továbbképzési Bizottság

  2. Szakképzés formája 2010. évtől 1. / Támogatott szakképzés 2. / Költségtérítéses szakképzés

  3. Hiányszakmák 2012-ben • anesztezológia és intenzív terápia • csecsemő- és gyermekgyógyászat • gyermekfogászat (fogorvosi diplomával) • gyermek-és ifjúságpszichiátria • igazságügyi orvostan • infektológia • megelőző orvostan és népegészségtan • neurológia • nukleáris medicina • orvosi laboratóriumi diagnosztika • orvosi mikrobiológia • ortopédia – traumatológia • oxyológia- és sürgősségi orvostan • patológia • pszichiátria • radiológia • sugárterápia • transzfúziológia • tüdőgyógyászat

  4. Pécsi Tudományegyetemen betölthető szakképzési keretszámok 2012.

  5. PTE régiójában megpályázható általános orvosi szakképzési álláshelyek (1.) 2012. Háziorvostan (központi gyakornok) 19 *hiányszakma

  6. PTE régiójában megpályázható általános orvosi szakképzési álláshelyek (2.) 2012. 1 * hiányszakma

  7. PTE régiójában megpályázható általános orvosi szakképzési álláshelyek (3.) 2012. * hiányszakma

  8. PTE egyetemi utánpótlás 2012. (15 fő)

  9. PTE Klinikai Központ rezidensi álláshelyei 2012.(16 fő)

  10. Fogorvosi oklevéllel rendelkezők PTE régiójában megpályázható szakképzési álláshelyei 2012. * hiányszakma

  11. Gyógyszerészi oklevéllel rendelkezők által megszerezhető szakgyógyszerész szakképesítések 2012.

  12. A PTE régiójában megpályázható klinikai szakpszichológus helyek 2012.

  13. A RendszerbevételieljárásrólCSAK KÖZPONTI GYAKORNOKOKNAK és a PTE KK támogatott rezidenseinek! • Legalkalmasabb, legfelkészültebb kiválasztása • Megfelelő készségek, ismeretek ellenőrzése • Jelentkezni lehet több helyre és több szakra is (maximum 5!) • Összesített pontszám alapján alakul ki a sorrend • Egyeztetett egyetemi szabályzat alapján zajlik a központi gyakornokok rendszerbe lépése • Kari Tanács 2012. 06. 21-én elfogadta a szabályzatot • Hozott (70) és szerzett (30) pontok, többletpontok (10) • Eredményhirdetés a meghallgatás napján

  14. ADMINISZTRATÍV TEENDŐK I. A központi gyakornokként (egyetemi utánpótlás) szakképzésben résztvevő szakképzendővel kapcsolatos teendők: • a központi gyakornok szerződést köt az egyetemmel a szakképzés idejére(ezt az egyetem bejelenti az EEKH-nak) • az egyetem pályázatot nyújt be • A hiányszakmát illető + 50 %-os bértámogatásért

  15. ADMINISZTRATÍV TEENDŐK II. Támogatott szakképzendő Munkára irányuló jogviszonytlétesít az állást hirdető intézménnyel (egyetem, kórház) Szakképzési jogviszonytlétesít az általa választott orvosképzést folytató egyetemmel Jelentkezik a grémiumvezetőnélmentorának kijelölése, a szakképzési teendők megbeszélése, a részképzések beosztása, az időszakos ellenőrzése céljából

  16. ADMINISZTRATÍV TEENDŐK III. Támogatott szakképzendő(folytatás) • Munkáltatója: • Szerződést köt a Minisztériummala kötelezettség-vállalásról • Biztosítja, hogy a szakképzendőt az előírt helyekre kivezényli • Vállalja, hogy a szakképzendő fizetését biztosítja a távolléte idejére is • Munkáltatója pályázatot nyújt be • A hiányszakmát illető + 50%-os bértámogatásért • A helyettesítési támogatásért • Munkáltatója folyamatos jelentéstküld • A szakképzési program teljesítéséről • az egyetemnek (szakmai) • a főhatóságnak (adminisztratív)

  17. Határidők • Központi gyakornok és KK rezidens jelentkezés: • augusztus 1. • Rendszerbevételi meghallgatások: • augusztus 6-31.között • a meghallgatás időponját július 6-ig kérjük közölni a Szak- és Továbbképző Igazgatósággal • Szervezett képzés kezdete: • november 1. • Szakképzési állások betölthetők: • december 31-ig

  18. Támogatottak bére és kiegészítési lehetőségek • Alapilletmény: közalkalmazotti bértábla szerint • Hiányszakma esetén: 50%-os bérkiegészítés • Markusovszky ösztöndíj: 2012-ben nincs! • Egyéb kereset-kiegészítésre beadható pályázatok (intézet nyújtja be) • TÁMOP 6.2.2.A: • Ráépített szakorvosi, szakdolgozói képesítés • Rezidensi ösztöndíj (rezidens képzésből 1,5-2 év van hátra) • TÁMOP 6.2.4.: • Intézményi létszámbővítés • Új munkakörben (2011-től megszerzett szakképesítésnek megfelelő) foglalkoztatás • Mobil team-ek létrehozása

More Related