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Los principios éticos del ejercicio profesional

Los principios éticos del ejercicio profesional. Los principios éticos del ejercicio profesional.

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Los principios éticos del ejercicio profesional

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Presentation Transcript


  1. Los principios éticos del ejercicio profesional

  2. Los principios éticos del ejercicio profesional Las Profesiones requieren estar atentas a refinar una guía de principios éticos y estándares luego de cada nueva generación de descubrimientos. Se desarrollan prácticas que aproximan a una visión integrada, comprensiva de los retos profesionales y de la sociedad. Se requiere mayor atención a los cambios culturales: Ejemplo, los cambios de la edad promedio de la población, los costos de los servicios profesionales, expectativas de edad, la reforma a los regímenes de salud, en cuanto a cobertura y a las tasas contributivas Los profesionales pueden tener un rol vital en el uso de métodos innovativos para ofrecer sus servicios en medios cambiantes y para vigilar que los cambios regulatorios no afecten la cobertura de sus servicios.

  3. Los principios éticos del ejercicio profesional • .:Los principios éticos:. • Para responder al cambio de modelos de desempeño, han de incorporar en su identidad profesional el rol de proveedores de servicios. Pueden contribuir a reducir los costos y reducir los futuros traumatismos por tratamientos tempranos. Además pueden contribuir más plenamente a la toma de decisiones éticas relacionadas con el tratamiento integral de necesidades del cliente. • La presentación de principios éticos y estándares permiten demostrar la directa aplicabilidad de los códigos de éticas en aspectos específicos. • Los códigos de ética profesional representan sistemas de pensamiento en combinación con valores culturales, experiencia profesional y comprensión filosófica (Américan Medical, Association, 1997, APA 2002, Beauchamp & Childress, 2001). • Se debe buscar un balance entre Autonomía, Beneficencia, No maleficencia y justicia. • Hacer el Bien. Evitar el Mal. Principio de Beneficencia y No maleficencia. ¿Qué tan valiosa la ayuda del Profesional? . • Fidelidad y Responsabilidad. Está balanceada la responsabilidad del Profesional con lo que se cree que es su obligación con la sociedad? • ¿Necesita diferenciar sus motivos y roles para atender en una situación caótica?

  4. Los principios éticos del ejercicio profesional • .:Los estándares:. • Habilidades y Competencias El servicio profesional se ofrece cando se cuenta con los estudios, el entrenamiento profesional, la experticia, la experiencia supervisada. • Proveer Servicios en Emergencias Los profesionales pueden proveer servicios en emergencias. • Exploración de motivos Considerar tanto los principios y fundamentos de su ejercicio profesional • Documentación profesional y científica El mantener registros facilita la provisión de servicios adicionales. El profesional debe obtener información ni documentación razonable. • Compromiso de cobertura adecuada Se requiere garantizar la mejor cobertura de los servicios. • Evaluación de riesgos y beneficios Se requiere disminuir las posibilidades y condiciones de riesgo como las consecuencias concretas de atender la demanda profesional.

  5. Los principios éticos del ejercicio profesional .:Criterios legales e Institucionales:. ¿Es profesional? La acción debe ajustarse a criterios legales e institucionales. Contexto Relevante Hay grupos de interés que deben priorizarse en toda atención profesional. .:Dilema Moral:. Un dilema es la representación de un cruce de posibilidades, varios caminos para escoger y la necesidad de decidirse por uno. El dilema moral hace referencia a una situación problemática que demanda una decisión de entre muchas posibles, su característica es que está acompañada de una conciencia clara acerca de lo que significa decidir.

  6. Los principios éticos del ejercicio profesional • .:Resolución del caso:. • Se presentó a sí mismo como militar, luego como profesional. No hubo acuerdo previo sobre confidencialidad o idoneidad de sus servicios. Su interacción es cuestionable. • El caso puede generar simpatías a las acciones del profesional, pero los profesionales necesitan trabajar con sistemas que respondan a su formación en general, a su código de ética profesional, a la organización de profesionales y a los esfuerzos coordinados, no aislados.. • Exploración de Motivos Conflicto inicial entre los principios de beneficencia y justicia. Quería ir a la zona cero para prestar asistencia, pero la equitativa distribución de servicios le reclama considerar el apoyo a sus clientes, a su equipo de trabajo, a su organización. “Cuando una decisión genere conflictos ocurren entre los deberes y las obligaciones, se requiere evitar o minimizar el daño” (APA 2002. P. 1062). El consideró a dar una ayuda humanitaria y no por su rol profesional. Esto dificulta una distinción entre el deber y la obligación. Manipuló sus credenciales para ofrecer su ayuda. Asumió desde una racionalidad primaria la posibilidad de usar sus raras habilidades como militar para situaciones de riesgo.

  7. Los principios éticos del ejercicio profesional • Evaluación de riesgos y beneficios Considerar: Principios, estándares, criterios institucionales y legales: El profesional del caso 9.11 razonó que no habría suficiente ayuda o que pudieran tener acceso a profesionales como él. Razonó que tenía el entrenamiento especializado, que pudo servir también a su empresa y a su equipo de trabajo vecino al área de emergencia. El principio ético de fidelidad y responsabilidad considera que se deben tener en cuenta sus responsabilidades con la sociedad y con las comunidades específicas con las cuales se trabaja. (APA, 2002). El no pensó sobre el riesgo potencial de daño a otros por su permanencia en la zona cero donde luego se cayeron las torres. • Compromiso de cobertura Apropiada El compromiso es con la sociedad, la empresa, su equipo y los clientes. Esto significa que su servicio tuvo cobertura apropiada. Resultó impredecible la reacción personal a un evento de este tipo. Posterior al 11 de septiembre él pudo haber acordado un entrenamiento de crisis en una sesión en su empresa.

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