Regionalt samarbeid i Glåmdal

1. Regionalt samarbeid i Glåmdal Strategi: samarbeid, ressursdeling og felles kompetansebruk skal fremme regional utvikling og vekst.

2. Arko-regionen • En svensk norsk grenseregion • Glåmdal • Kongsvinger regionsenter • 54.000 innbyggere Glåmdal

3. Suksesskriterier: Tro på Glåmdal som region Regional bevissthet Regional profil Regionale politikere Regionale næringslivsaktører Regionale innbyggere

4. Glåmdal Regionråd – politisk samarbeidsorgan(Ref. K.G.Sanda)

5. Regional organisering – nærings- og kompetanseutvikling • Glåmdalsvekst AS– operatør for omstillingsprogrammet og for regional næringsutvikling Kunnskapsparken i Kongsvinger, 4 Næringshager, Tretorget i Grue samt Fine Forest Foods – Utgjør operatørnettverket • Glåmdal Reiseliv • Høgskolestiftelsen i Kongsvinger • Svensk – Norsk samarbeid gjennom ArKo - samarbeidet

6. Bakteppe I • I 1995/1996 Regionalutviklingsprosess sammen med SIVA - Bakgrunn i Treindustri, utdanningsnivå og befolkningsnedgang Gla’ i Glåmdal 1998 • Regionrådet er oppdragsgiver for Gla’ i Glåmdal • Glåmdalsvekst AS det operative selskapet.

7. Bakteppe II - næringslivet • Lite lokalt eierskap  lite FOU  liten knoppskyting og liten mulighet til reell innflytelse næringspolitisk • Små effekter av OL og Gardermoen • Lite arbeid mot nettverk og næringsklynger • Store bransjer oppdager kompetansebehov og ”bad profile” for sent – eks trebearbeidende industri • Glåmdal i bakevja – for nær – og for fjern • Gode relasjoner til Sverige og EU – men også offer for solid handelslekkasje • Solid arbeidskraft – med godt omdømme • Høy realkompetanse • Regionen uklart ”brand” – med unntak av Finnskogen

8. Huff og huff • Demografisk utvikling:Indre forskjeller – men generelt svak vesktkraft og dårlig alderssamensetning • Utdanning: alle kommuner under landsgjennomsnittet • Nærings- og sysselsettingsutvikling: Ingen av kommunene i Glåmdalsregionen hadde samme vekst i arbeidsplasser som hva en finner på nasjonalt nivå • Ubalanse i arbeidsmarkedet løses i stor grad gjennom pendling • Yrkesfrekvens har økt gjennom hele 1990 tallet for alle kommuner i Glåmdalsregionen. Mulige utviklingsbaner befolkning • I følge framskrivningene vil befolkningen reduseres med 1,5% fram mot 2010. • Reduksjonen vil bli litt lavere fram mot 2010 enn i perioden 1990-2010.

9. ”State of Glåmdal” Analyser til grunn for strategivalg • Regional analyse og SWOT for næringslivet • Næringsvennlige kommuner • Ung i Glåmdal • Analyse av omstillingsprogrammet • Ny regional analyse

10. ”Næringsvennlige kommuner” • Etter modell av Nærings- og Handelsdepartementets prosjekt ”Næringsvennlige kommuner” • Gjennomført undersøkelse blant næringsliv og kommunalt ansatte. • Tiltak kommunalt og interkommunalt innen 3 hovedbolker: -        Større forutsigbarhet -        Bedring av næringspolitisk omdømme -        Mer effektiv og kundevennlig sakbehandling •  Funn og tiltak lagt inn i prosjektet ”bedre service til lavere kostnad gjennom regionalt samarbeid” og ”Profor”

11. Ungdomsundersøkelsen Ung i Glåmdal Hvordan bedre kommunenes ungdomspolitikk Hvordan sørge for ”nok” unge voksne i kommunene • En undersøkelse i NOVAs ”Ungdata” modell – muliggjør sammenligninger med andre kommuner og regioner • Undersøkelsen opptatt av utdanningsønsker, bostedspreferanser, yrkesvalg, rusvaner, fritidsinteresser og politisk- og samfunnsmessig engasjement.  Prioriterte tiltak - Ungdommen mener: 1.   Bedre utdanningstilbud 2.   Tiltak mot kriminalitet og vold 3.   Ungdomshus 4.   Tiltak mot rus Undersøkelsen gir beslutningsgrunnlag for flere av delprosjektene under ”Bedre service…”prosjektet og basis for ”Ung i Glåmdal” – men hva gjøres?….

12. Fra analyse til handling • Kompetanse • Omstillingsprogrammet • Næringspolitikk • UNG i Glåmdal • Teknologi som motor i fornyelse av offentlige sektor • Interkommunalt samarbeid

13. Regionalt samarbeid om kompetansevoksenopplæringsplan, VO-senter - GIV • Livslang læring forutsetter tilrettelagte opplæringssystemer for voksne • I Glåmdal – ønske om en koordinerende enhet for alle tre nivåer – grunnskole, videregående opplæring og høgskole. Sentrale i Glåmdal: • GIV - Glåmdal Interkommunale Voksenopplæringssenter • Felles VO-plan • Det 13-årige skoleløp

14. Regionalt samarbeid om kompetanse Høgskoleutdanning • Organisert som stiftelse • Ca 300 studenter • Behovskartlegging • Henter utdanning fra ulike læresteder • Dreining fra offentlig mot privat sektor – og fra voksne til unge studenter

15. Gla’ i Glåmdal 1. Lærerike Glåmdal Høgskoleutdanning Næringshagene Kongsvinger Kunnskapspark Glåmdal Inkubator

16. Gla’ i Glåmdal 2. Naturressurser       Glåmdalsgoder – Fine Forest Foods Glåmdalstre – Tretorget

17. Gla’ i Glåmdal 3. Entreprenørskap Studiet innovasjon og ledelse Knoppskytingsprosjekter Innovasjonsprosjekter i eksisterende næringsliv UNG i Glåmdal: Ungdoms informasjonstjeneste Etablereopplæring – ungdom Oppfinnermesse Mikrokreditt Stimulering gjennom samarbeid ungdom/næringsliv

18. Resultat • Levedyktig operatørnettverk • Kongsvinger - ”byen vår” • Glåmdal – vi er blitt Glåmdøler • Holdninger til barn/unge – i endring • Gla’ i Glåmdal - næringslivstyrt • Bedre på nettverk – innen næringsliv – og mellom privat – offentlig. - F16, Handelshus, Miniparteneriat, Innovasjon Gardermoen, OPS – Kongsvinger sjukehus, Rally Finnskog, Kungspilen, Rv 2, Bredbånd, • Klarere arbeidsdeling og gryende klustre • Tretorget, Grensetjeneste, UNG i Glåmdal / Ungjobb AS, kunnskapsparken, reiseliv, kvinnemuseet – likestilling, potet – næringsmiddel, elg som ressurs

19. Teknologi som motor i fornyelsesarbeidet • Bredbånd Høykom Eidsiva • Profor – fornyelsesprogram for offentlig sektor • Utvikling av arbeidsmapper – med standardisert brukergrensesnitt • Piloter: Åpen omsorg og byggesaksbehandling

20. Profor - mappestruktur Eksempel: Etablering av en elektronisk byggemappe som er: • tilgjengelig for alle aktører i en byggeprosess. • Innholder alle tilgjengelige dokumenter – fra tegninger til innflyttingstillatelse • Sikrer bedre kommunikasjons- og arbeidsflyt • Reduserer papirbasert arbeid for alle aktører • Baserer seg på prosjekt Byggsøk sin søknadsmodul • Baserer seg på EPR (elektroniske prosesser og rutiner) – en samarbeidsteknologi som kombinerer objektorientert tekning med språkteknologi. • Muliggjør et regionalt samarbeid og arbeidsdeling

21. ”Bedre service til lavere kostnad gjennom regionalt samarbeid” Program initiert av Glåmdalsregionen og Fylkesmannen i Hedmark.  • Utrede og teste ut nye områder for regionalt samarbeid med tanke på felles ressursutnyttelse- og stordriftsfordeler Delprosjekter: * kommunalt planarbeid og miljøvern * veivedlikehold * oppmålingstjenester * brannvern * Rusomsorg * kommunenes rehabiliteringstilbud * Barnevern * lønn og lønnsbehandling * Personalforvaltning * kommunale innkjøp * info.-og kommunikasjonsteknologi *utredningsoppgaver * vann- og avløpssamarbeid