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2014安徽省职业院校技能大赛(高职组) 汽车营销赛项说明会

2014安徽省职业院校技能大赛(高职组) 汽车营销赛项说明会. 2014年3月28日. 赛项内容. 赛项 一 :汽车销售综合技能竞赛 — 面试 赛项 二 :汽车营销知识竞赛 — 机试 赛项 三 :汽车销售业务操作技能竞赛 — 机试. 分值权重. 赛项 一 :汽车销售综合技能竞赛. 赛 点 商务礼仪规范、汽车销售流程、车辆介绍规范与技巧、交流沟通与话术,解答与应变技巧。 车 型:迈 腾:1.8自动豪华版(棕色) 高尔夫7:1.4T自动豪华版(白色). 赛项 一 :汽车销售综合技能竞赛. 竞赛实操

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2014安徽省职业院校技能大赛(高职组) 汽车营销赛项说明会

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Presentation Transcript


  1. 2014安徽省职业院校技能大赛(高职组) 汽车营销赛项说明会 2014年3月28日

  2. 赛项内容 赛项一:汽车销售综合技能竞赛—面试 赛项二:汽车营销知识竞赛—机试 赛项三:汽车销售业务操作技能竞赛—机试

  3. 分值权重

  4. 赛项一:汽车销售综合技能竞赛 赛 点 商务礼仪规范、汽车销售流程、车辆介绍规范与技巧、交流沟通与话术,解答与应变技巧。 车 型:迈 腾:1.8自动豪华版(棕色) 高尔夫7:1.4T自动豪华版(白色)

  5. 赛项一:汽车销售综合技能竞赛 竞赛实操 1.以全程模拟汽车销售的形式进行,时间为15分钟; 2.每队两名选手(以下称选手A、选手B,参赛队自定)同时上场,依次在规定的时间内做自我介绍; 3.选手A的场景,通过听取话外音了解销售情境,根据情境设置,在客户扮演者的配合下完成汽车销售业务; 主要包括客户接待、需求分析、产品推介、异议处理、尝试成交、结尾等六个环节。 4.在选手A场上比赛时,选手B回到指定位就坐,在选手A完成销售竞赛后,由选手B回答专家针对选手A场上表现的提问。

  6. 赛项一:汽车销售综合技能竞赛 评分办法 1.每支参赛队满分为100分,其中选手A满分为80分,选手B满分为20分; 2.每队两名选手得分相加计为代表队成绩; 3.根据选手的表现,裁判从风采展示,亲和力、商务礼仪、语言表达,需求分析,汽车知识、针对需求的产品介绍、异议处理和回答专家提问诸方面评分。

  7. 赛项二:汽车营销知识竞赛 赛 点 汽车原理与构造、汽车市场营销原理和方法、汽车保险理赔、汽车信贷、汽车维修与售后服务、汽车配件营销、汽车文化、汽车美容以及汽车新技术和前沿技术领域等相关知识点。

  8. 赛项二:汽车营销知识竞赛 竞赛实操 此赛项由选手在电脑上答题,每支参赛队的两名选手分别作答。题型包括单选题、多选题、判断题共计100题。选手在30分钟内上机完成计算机考试软件所要求完成的题目并提交,电脑系统对测试结果进行机评并输出结果。

  9. 赛项二:汽车营销知识竞赛 评分办法 1.电脑随机从比赛题库中抽取100个题生成机考试卷,试卷中包含单项选择题50题、多项选择题20题和判断题30题,每题分值1分,共100分。答1题对得1分,答错得0分。2.选手答题后,系统自动根据正确答案评分; 3.答题完毕,选手选择“提交”,试卷及做题答案由电脑自动存入系统并进行评分; 4.各队的该项目总成绩为每队两名选手各自成绩的平均分,保留1位小数。

  10. 赛项三:汽车销售技能综合竞赛 赛 点 汽车4S业务服务、汽车维修企业、汽车保险企业、二手车鉴定评估机构中主要业务流程的实操考核

  11. 赛项三:汽车销售技能综合竞赛 竞赛实操 选手在电脑上操作完成,每支参赛队的两名选手分别作答。选手从电脑上的比赛试题中随机抽取题目,在规定的时间内按照试题要求完成操作,考试时间为40分钟,由竞赛系统对考试结果进行自动评分。 题目包括:汽贸管理/汽配管理/汽修管理/车险理赔/车险承保/鉴定评估

  12. 赛项三:汽车销售技能综合竞赛 评分办法 选手从电脑上的比赛试题中随机抽取3个题目,在40分钟内按照试题要求完成操作。每支参赛队的两名选手分别作答,由计算机自动评判,包括操作结果正确性和操作时间效率两个方面。赛项满分100分,每支参赛队的两名选手的平均分为本赛项该参赛队的成绩,保留1位小数。

  13. 特别提示 1.在赛项一汽车营销综合技能竞赛中,比赛时,每队两名选手(以下称选手A、选手B,参赛队自定)同时上场,进行简单风采展示(不能透露涉及城市、学校、姓名等保密信息,A选手统一定为“一汽-大众成功店销售顾问李明”) 2.顾客:由经过培训的人员扮演。 3.竞争车型准备:天籁2.0智尚型、福克斯1.8时尚型。 4.软件介绍及如何答题由北京运华天地科技有限公司孙光胜经理解释。

  14. 赛项答疑 欢迎大家提问

  15. 预 祝 各参赛代表队取得优异成绩!

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