1 / 10

Pour préparer son orientation Pour préparer son avenir et réfléchir sur son devenir

Le Chômage et les qualifications :. le projet d'orientation. Pour préparer son orientation Pour préparer son avenir et réfléchir sur son devenir Pour réussir son intégration professionnelle future. Qualification et Chômage. Absence de diplôme : un handicap face à la crise

mona-booth
Télécharger la présentation

Pour préparer son orientation Pour préparer son avenir et réfléchir sur son devenir

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Le Chômage et les qualifications : le projet d'orientation Pour préparer son orientation Pour préparer son avenir et réfléchir sur son devenir Pour réussir son intégration professionnelle future

  2. Qualification et Chômage • Absence de diplôme : un handicap face à la crise • Entre éloignement durable de l'emploi et alternance entre périodes travaillées et chômage, les non-diplômés restent les plus touchés par la crise, comme l'avaient déjà montré les précédentes enquêtes du Céreq. Et quand ils sont en emploi, c'est souvent dans le cadre de contrats précaires, de missions d'intérim et de CDD (contrats à durée déterminée). Selon le Céreq, « ces contrats sont les premiers volets d’ajustement des employeurs lors d’un retournement conjoncturel

  3. Evolution des Qualifications • Les titulaires des spécialités industrielles de BTSaffichent un salaire médian de 1410 euros net etun taux de chômage limité à 4 %, et un taux de chômage de 6 % pour les BTS tertiaires. • Les licences professionnelles n'ont finalement érodé ni leurs effectifs, ni leur succès» (continuité BTS et IUT – BAC + 2)

  4. Le Chômage et les qualifications • Le niveau de qualification est lié au taux de chômage • Plus les qualifications montent et plus on a de chances de trouver un emploi pérenne • Les bac et bac pro bac +2 sont parmi les taux les plus bas de chômage • Tableau : taux de chômage, trois ans après la sortie du système éducatif ----- Données Cereq sept 2005

  5. Le Chômage et les qualifications • Le type de contrat de travail est lié à la qualification • Il y a une augmentation du niveau d’exigence de qualif. Au bout de trois ans de vie active, ils ont un CDI ---------------------- Données Céreq 2007

  6. Le Chômage et les qualifications Sans qual. Bep/cap Bac pro/bac Bac +2 Chômage après trois ans fin d’études Taux de chômage des 18/25 ans : 28% Taux de chômage des bac pro : 14% tertiaire 4% industriel taux de chômage Bac+2 : 4 à 6 maxi % Données cereq 2005

  7. 6900 recrutements ANPE au 1er mai 2008 (n-1) Hausse sur certains cadres d’emploi à l’exception des ouvriers qualifiés (CAP) Forte progression des offres à destination des agents de maîtrise/cadres (BAC) Les secteurs qui recrutent en Basse Normandie en 2009 (CREDOC) sont : Vente, tourisme, service aux particuliers (agent de maîtrise hôtellerie, éducateurs, commerciaux,…) : 9295 emplois Social et médico-social (a BAC et BAC+2): 4295 emplois Encadrement : 1047 emplois Fonction administrative : 1062 emplois Technicien qualifié du bâtiment BAC/BAC+2 1734 emplois Technicien peu qualifié : 534 emplois 20700 recrutement en 2009 Chiffres ANPE . FR/CREDOC Le Chômage et les qualifications

  8. LE BAC PRO EN 3 ANS • Une formation en trois ans (seconde, première et terminale professionnelles) au lieu de quatre (deux ans de B.E.P. suivis de deux ans de bac pro) avec la garantie d'un diplôme de même valeur • En lycée, la création de 19 champs professionnels auxquels se rattachent les classes de seconde dans 55 spécialités • Un diplôme intermédiaire (B.E.P., C.A.P.) inclus dans le parcours en trois ans. • Le diplôme du B.E.P. rénové, accessible en tant quecertification intermédiaire au cours du cursus en 3 ans du bac pro, donne une première qualification professionnelle.Des passerelles sont mises en place entre les formations. Les jeunes en seconde professionnelle pourront continuer en terminale de C.A.P.

  9. LE BAC PRO EN 3 ANSpour les projets de 2nde pro • Pour remplir la fiche navette au 2ème et 3ème trimestre : • 3 vœux possibles : pour chaque BAC PRO  demander la spécialité (pas le champs) Cette année  Saisie direct en établissement sur une application rectorale.

  10. Qualification et Chômage • Evolution de la part relative de l’emploi suivant les secteurs • 20002010Niveau en milliers (part en %) • Taux de croissance 2000-2010 (%) • Industrie • 4 353 (18,6) 4 637 (17,7) +6,5 • Construction • 1 460 (6,2) 1 445 (4,4) -1,0 • Services marchands • 9 941 (42,4) 12 035 (45,8) +21,1 • Agriculture • 931 (4,0) 773 (2,9) -17,0 • Services non marchands • 6 736 (28,8) 7 397 (28,2) +9,8 Source : Prospective des métiers à l’horizon 2010

More Related