1 / 19

Marieke Wentink

Marieke Wentink. Lid projectgroep Examenprofiel. Btg GDW ledenvergadering 23-9-2010. Versie 20-9-2010. Inhoud presentatie. Aanleiding Doel Aanpak Standaarden Vervolg Betekenis instelling Invoering Tenslotte. Aanleiding. Vertrouwen in examinering Kwaliteit Doelmatigheid. Doel.

pahana
Télécharger la présentation

Marieke Wentink

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Marieke Wentink Lid projectgroep Examenprofiel Btg GDW ledenvergadering 23-9-2010 Versie 20-9-2010

  2. Inhoud presentatie • Aanleiding • Doel • Aanpak • Standaarden • Vervolg • Betekenis instelling • Invoering • Tenslotte

  3. Aanleiding • Vertrouwen in examinering • Kwaliteit • Doelmatigheid

  4. Doel Doel is kwaliteitsverbetering van examinering door: • Aantoonbare betrokkenheid bedrijfsleven • Uniformering procedures • Mogelijkheid gezamenlijke exameninstrumenten • Deskundigheid betrokkenen om te komen tot proportioneel toezicht.

  5. Aanpak • Landelijke standaarden • Sectorale standaarden • Regionale standaarden

  6. Landelijke standaarden - Procesarchitectuur Examinering • Procedurebeschrijving • Begrippenlijst - Landelijk Format 3.0 Set van afspraken over • Betrokkenheid beroepenveld • Inhoud en dekking • Kwaliteitsontwikkeling en professionalisering Zie www.examenprofiel.nl

  7. Sectorale standaarden - Sectorale profielen: Per sector of branche een uitgewerkte set van afspraken. Nu zijn er ± 30 profielen voor 20 branches en 73 kwalificatiedossiers (een kleine 200 kwalificaties) Zie www.wikiland.nl/examenprofiel

  8. Regionale standaarden • Handboek examinering aanpassen - rekening houden met sectorale profielen voor de inhoud - rekening houden met procesarchitectuur voor inrichting

  9. Verdere aanpak • Positionering project • Aanzet tot proportioneel toezicht • Inzicht in kosten/aanzet tot pilots

  10. Vervolg - Project • Verdere ontwikkeling examenprofielen, leidend tot een dekking van alle kwalificaties • Doorgaan met pilots over toepasbaarheid en betaalbaarheid, leidend tot een business case • Borging deskundigheid

  11. Vervolg - Werkwijze Naar de instellingen: • Informatierondes • Good practices Uitwerking: • Beoordelingskader profielen • Procesarchitectuur ombouwen naar referentiearchitectuur, begrippenlijst

  12. Projectstructuur In de projectstructuur zijn alle partners van de Regiegroep Examinering vertegenwoordigt (MBO Raad, AOC Raad, NRTO, VNO-NCW/MKB Nederland, COLO).

  13. Vervolg - Kwaliteit • Analyse afgekeurde examenkwaliteit • Standaardiseringsvoorstellen • Gezamenlijk ontwikkelde exameninstrumenten

  14. Wat betekent dit voor de instelling? • Transparante examinering – heldere procedures • Uniforme begrippenlijst • Deskundigheid betrokkenen neemt toe • Mogelijk proportioneel toezicht • Vergroting efficiëntie

  15. Invoering Invoering zal geleidelijk plaatsvinden vanaf 2011

  16. Tenslotte Het project Examenprofiel is in feite een vorm van service aan de onderwijsinstellingen. Het is een manier • om de kwaliteit van examinering te verbeteren; • om het werkveld op hun verantwoordelijkheid bij examinering aan te spreken; • om ook zelf gemakkelijker verantwoording af te leggen. Wil een instelling toch ‘alles’ zelf doen, dan kan dat: het principe ‘pas toe of leg uit’ geldt hier!

  17. Wat betekent dit voor btg GDW? • Doorontwikkelen van examenprofielen op basis van sectoraal GDW profiel. • Andere werkgroepleider.

  18. Vragen? Contactgegevens: wti@graafschapcollege.nl Projectsecretariaat: m.vanderpol@mboraad.nl

More Related