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日期： 103 年 4 月 8 日 ( 二 ) 時間： 12:00-14:00 地點：行政大樓 515 會議室

教育部補助本校第 3 期獎勵大學校院辦理區域教學資源整合分享計畫 - 第 4 次 管考會議. 日期： 103 年 4 月 8 日 ( 二 ) 時間： 12:00-14:00 地點：行政大樓 515 會議室. 會議議程. 第 3 次管考會議紀錄宣讀 各計畫執行期程 計畫一：課程創新與實務 計畫二：學生學習與成效 計畫三：教師發展與精進 經費動支情形 經費動支目標. 計畫一：課程創新與實務. 1-1-1 建立課程模組與跨領域課程模組. 課程與產業接軌之深度訪談各系所執行概況。. ＊諮詢顧問人次：已諮詢人次 / 申請諮詢人次。.

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日期： 103 年 4 月 8 日 ( 二 ) 時間： 12:00-14:00 地點：行政大樓 515 會議室

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  1. 教育部補助本校第3期獎勵大學校院辦理區域教學資源整合分享計畫-第4次管考會議教育部補助本校第3期獎勵大學校院辦理區域教學資源整合分享計畫-第4次管考會議 日期：103年4月8日(二) 時間：12:00-14:00 地點：行政大樓515會議室

  2. 會議議程 • 第3次管考會議紀錄宣讀 • 各計畫執行期程 • 計畫一：課程創新與實務 • 計畫二：學生學習與成效 • 計畫三：教師發展與精進 • 經費動支情形 • 經費動支目標

  3. 計畫一：課程創新與實務

  4. 1-1-1 建立課程模組與跨領域課程模組 • 課程與產業接軌之深度訪談各系所執行概況。 ＊諮詢顧問人次：已諮詢人次/申請諮詢人次。

  5. 1-1-1 建立課程模組與跨領域課程模組 • 本年度KPI • 103年3月體育學院、健康學院已繳交課程模組表。 • 103年5月9日各學院繳交新修訂之課程模組表、跨領域課程模組表 • ＊ 預計103年5月20日 校課程委員會

  6. 1-1-1 建立課程模組與跨領域課程模組

  7. 1-1-2 業師協同教學計畫-1(課程) ＊已送核銷經費: 102-1學期已核銷$194,152，102-2學期已送核銷$108,724 截至4/3止，共核銷$302,876 • 本年度KPI • 業師協同教學課程數應達12門課，目前已達33門

  8. 1-1-2 業師協同教學計畫-2(企業參訪) • 本年度KPI • 企業參訪次數應達7場，目前已執行7場

  9. 1-1-3 課程實作專案與競賽指導 • 本年度KPI • 課程實作專案與競賽指導件數11件 • 師生參加創意競賽件數11件

  10. 1-1-4 發展與補助專業人才認證(教師) • 教師取得證照: 教師已申請3案，經審查結果專案簽核補助。 • 本年度KPI

  11. 1-1-4 發展與補助專業人才認證(學生) • 學生證照申請共計151件。 • 本年度KPI:

  12. 1-2-1 市場調查-在校生調查 • 截至103/3/7，學生就業意向與職能調查問卷回收數與執行率 ★ ★ ★ ★ • 本年度KPI 完成學生就業意向與職能調查

  13. 1-2-1 市場調查-畢業生調查 • 諮服中心回報系所畢業生調查資料 • 本年度KPI 完成7系4所97-101學年度畢業生流向調查報告

  14. 計畫二：學生學習與成效

  15. 2-1-1 建構優質教學輔導及預警系統資源 • 教學助理 (1)課程教學助理：游泳2/17-6/22、3/17-6/8課程 預算50萬---本學期補助75門●可達成 (2)補救教學助理：已開始申請至4/25止 預算6萬---可補助10門up▲未執行 (3)國際學生課輔： 預算6.5萬---●經費可達成，但KPI10門無法達成(僅4門) (4)同儕教學助理：已開始申請至5/30止 預算18萬---尚可申請35門up(15門5.9萬)▲努力中 (5)學生學習中心： 預算25萬---師培103年12.1萬、104年預計3萬 開放10萬申請▲努力中

  16. 2-1-1 建構優質教學輔導及預警系統資源 ‧同儕教學助理V.S.補救教學助理 (a)同儕TA優點：立即密集(6-20小時)課業輔導 (b)執行期間：前者學期間彈性；後者期中以後 (c)申請者：前者老師、單位；後者老師 (d)執行方式：前者融入學習中心的概念， 公告輔導時間並開放其他人參加；後者無 ‧學生學習中心 (a)證照檢定班優點：可找校內/外老師575元/時 每月16小時*最多4月 (b)申請方式：同儕教學助理、證照檢定班 (c)執行期間：申請核定後最多4個月 (d)實例：教師檢定/教師甄試/運動防護員…

  17. 2-1-1 建構優質教學輔導及預警系統資源 • 學生預警 • 「學習狀況不佳(學習成效不佳)之預警學生」定義： • 統計範圍：僅就大學部(含在職)學生計算 • 期初預警：以上學期二一人數為主，無已達修業最後一學期之在學學生 • 期中預警：以老師提出期中預警名單為主，算人數、非人次 • 補救學生改善比率：以申請補救TA之學生學習狀況計算

  18. 2-1-1 建構優質教學輔導及預警系統資源(續) (1)3/27-5/6英檢輔導班(37人*2班) 預算9.3萬---KPI參加40人●可達成 (2)4/7-4/28資檢輔導班(目前7人*1班) 預算3萬---KPI參加40人▲努力中 (4)6月英/資檢定獎金 預算7萬---KPI通過45人▲未執行 (其中參與英檢輔導班且通過檢定比率需達40%) (5)7-8月E-touch、E-learning系統 預算20萬---▲未執行(已與廠商接洽提早購置) • 本校核心能力(英文、資訊)推動 5/7TQC 5/15TOEIC

  19. 2-1-1 建構優質教學輔導及預警系統資源(續) • 預警系統：預算70萬 (1)3/21公開上網 (2)4/8資格審查 (3)4月中評選，評選1周內簽約 (4)5-10月6個月系統開發 (5)11月驗收 (6)12月結案

  20. 學生讀書會-已辦理情形 • 於103/03/25邀請作家袁瓊瓊蒞校進行分享，主題「網‧愛-談袁瓊瓊老師《或許，與愛無關》」，閱讀教材「或許，與愛無關」，導讀者為魏素足老師。 • 滿意度調查結果，共73份問卷回收，回收率 51%

  21. 學生讀書會-預計辦理情形 • 預計辦理情形： 103/4/29將邀請趙祺翔(趙大鼻)先生分享「就算衰到爆，也要窮開心-一個癌症三期患者的快樂告白」，導讀者為陳金定老師。 經費動支情形： *總經費:50,000元 *已動支:43,936元

  22. 2-1-3 深入運動團隊心理諮商 • 心理技能測驗與講座，共計13場次， 346人次。 含武術、射擊、高爾夫球、田徑(擲部、跳部)、舉重、體操、射箭、網球、跆拳道、田徑(中長、短跨) 、柔道。 • 團體： （一）射擊隊手、步槍之「意象訓練」團體，共計21位成員參加，為期8次團體(168人次) （二）運動員「生涯尋寶」團體，已完成，共計8位參加(48人次)。 （三）運動員「提高抗壓力」團體，進行至第五次，8位成員參與。

  23. 工作坊－ 「正念減壓工作坊」 （一）第一梯次，已完成，共計38位參加 （二）第二梯次，進行中，共計22位參加。 隨隊心理諮詢服務 1、體研所運心組6名同學，協助棒球、網球、跨部心理諮詢服務，個別、團體進行或比賽時隨隊。 2、教練所博班1名同學，協助桌球隊。 3、1名校外諮商心理師因運動心理諮詢師實習，協助舉重隊心理服務。(無給薪) 4、每月1次團體督導：針對參與隨隊心理諮詢服務人員督導，瞭解進行狀況與相互交流學習。 2-1-3 深入運動團隊心理諮商(續)

  24. 因部分計畫內容具有延續性，如：各運動團隊隨隊心理諮詢、團體督導，採每月結算諮詢費，因此需按月進行核銷。因部分計畫內容具有延續性，如：各運動團隊隨隊心理諮詢、團體督導，採每月結算諮詢費，因此需按月進行核銷。 KPI值：700人次 目前已達：1047人次 達成率：149.57% 2-1-3 深入運動團隊心理諮商(續)

  25. 2-1-4 鼓勵國際移動海外實習 • 以院為單位，每院67萬(老師7萬；學生60萬)

  26. 2-2-1強化學習歷程檔案與職涯進路地圖之連結與運用2-2-1強化學習歷程檔案與職涯進路地圖之連結與運用 • 已完成學生學習歷程檔案平台新建連結教育部UCAN系統及人力銀行就業輔導系統之功能需求確認及廠商估價，預計於103年5-10月建置，103年11-12月完成驗收。 • 103年2月14日完成推廣種子之教育訓練並3月4日起至4月15日止安排26個班級宣導學生學習歷程檔案系統建置，目前已宣導21個班級，並已發信請各班級導師協助宣導建置。 • 訂於3月4日(二)起至4月18日(五)止辦理學生學習歷程檔案系統競賽，以提高建置率。 • 持續將學生操作系統問題反應給廠商，請廠商處理，目前系統建置率為：31.8% • 本年度KPI：系統建置率達40%

  27. 2-2-2落實學生職涯輔導 • 參照本校學生學習預警及輔導實施辦法，已完成導師輔導SOP草案，將於4月中旬提案於學生事務會議討論。 • 申請勞動部補助案已通過，目前已依計畫辦理2場職涯講座計133人次參加、1場企業參訪觀摩計44位師生參加，並規劃6月6日辦理企業徵才博覽會。 • 自3月4日起週二及週四在緣園辦理10場就業輔導工作坊，截至目前計220人次參與，預計103年4月底前完成10場次。

  28. 2-2-3辦理業界專家實務講座、專題研討 • 繼續籌辦實習商店(桃園縣立大崗國民中學) ，建立學用支援體系，達成職場人才培育、回饋社區之宗旨。 • 目前針對業界導師制度規劃專題研討，以擬定業界導師制度，預計於103年5月底前完成草案。 • 結合業界師資協同教學，已完成7場次企業參訪活動。

  29. 2-2-4校友專業諮詢回饋 • 已將各系所100學年度畢業生畢業後一年問卷填答資料送至各系所辦公室及師長，依據校長102年12月31日指示，已由學務處統整重要校務資訊於行政會議中報告周知。 • 已於3月11日班會時間舉辦校友返校經驗分享講座「魚與熊掌可以兼得?!談創業與圓夢」，計52位學生參加，並於當日中午12時30分舉辦傑出校友返校座談會議，計40位校內師生及傑出校友出席。 • 目前已發送100家雇主滿意度調查問卷，截至目前共計回收29份，預計103年4月底前達KPI回收30家調查問卷。

  30. 2-2 全程職涯發展輔導 • 經費：動支經費68,200元(71.79%)。 • 本年度KPI: 1 、提高學習歷程平台使用率40% 2、就業輔導相關研習會、工作坊、說明會 10場 3、企業參訪次數 7場 4、畢業校友與在校生座談交流會 2場 5、業界雇主滿意度調查 30份 • 計畫負責人: 楊孟容

  31. 2-3 深耕服務學習拓展生命視野 ․未執行單位為:運保系、陸上系、產經系，請於103/4/30前執行完畢。 ․KPI:1、各學系至少1次服務學習→尚有3系 2、第一年服務學習人次350以上→已達標(586人次) 。 ․本計畫經費共14萬，餘80,520元。

  32. 計畫三：教師發展與精進

  33. 3-1-1 辦理教師教學知能發展活動 • 目前已辦理5場教師成長研習，平均滿意度為4.3分，已執行337,092元，執行率96.31% • 5/6邀請陳景星先生蒞校演講，主題為「從人生的回顧探討人生的將來」，屆時歡迎各位師長踴躍參加 • 本年度KPI • 教學知能成長研習2場次(已辦5場) • 教師自評滿意度達4.0分以上(目前4.3分)

  34. 3-1-2 建立專業學習社群 最後更新日期：20140403

  35. 3-1-2 建立專業學習社群(續) • 社群預算10萬元，已動支93,426元(93.43%) ，已核銷48,421元(48.42%) • 教師社群執行期限至103年4月14日止，並請於103年4月30日前繳交成果報告書，請各位師長們注意期限 • 本年度KPI • 發展教師專業學習社群達5個(已達標) • 邀請校外專家指導達8人次(已達30人次)

  36. 3-1-3 邀請國外專家學者來臺進行交流 已動支 申請中 • 計畫KPI • 補助4場國外專家學者來台交流(已完成4場)

  37. 3-2 落實自我評鑑 • 因學校網頁系統轉換，若有因轉換而致資料闕漏者，請將資料公告後通知中心進行更新 • 4月底將進行評鑑專區平台滿意度調查表，屆時請各教學單位協助填寫 • 本校中長程發展計畫預計4/11繳件，望各系所完成後公告上網，並通知中心更新資料 • 本年度KPI • 教學單位自評辦法訂定率50%(已達標) • 評鑑專區平台滿意度3.8分以上

  38. 3-2 落實自我評鑑-第3次管考(續) 最後更新日期：20140109

  39. 3-2 落實自我評鑑-第4次管考(續) 競教所 ：有→無 產經系 ：無→有 管理學院：無→有 最後更新日期：20140407

  40. 經費動支情形-至20140407止

  41. 整體經費動支情形

  42. 各計畫經費動支情形-補助款(含資本門)

  43. 各計畫經費動支情形-配合款

  44. 經費動支目標

  45. 經費動支目標：四月完成70% • 目前已核銷5,959,648元，進度60.50% • 第一年度(103/5前)確定無法執行之計畫： 　子計畫2-1英語線上學習系統 20萬元(103/7執行) 子計畫2-1英文、資訊檢定獎勵金(103/6執行) • 預計四月底前達成進度70%(6,895,000元)，向教育部申請撥付第二年度經費，

  46. 經費動支目標：四月執行概況

  47. 臨時動議

  48. 管考會議結束 感謝您的與會指導

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