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先進觀念 • 輕鬆掌握. 商周數位學院. 第 936 期封面故事 〈 日本大復甦 〉. 建議最佳閱讀版本: powerpoint 2000. 越洋現場 》 繼金磚四國後,不可忽視的經濟新趨勢 日本大復甦. 旭日重升,股市先行, 當多數人還在疑慮日本經濟復甦是否曇花一現, 日經 225 指數已悄悄攀上 4 年新高。 不是靠政府撐盤,不是靠全球景氣循環拉抬, 而是浴火重生的舊財團與勇敢衝鋒的新世代, 烽火遍野地合演戰後的第二次經濟復興。. 日本,再起了嗎?.

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Presentation Transcript


  1. 先進觀念 •輕鬆掌握 商周數位學院 第936期封面故事〈日本大復甦〉 建議最佳閱讀版本:powerpoint 2000

  2. 越洋現場》繼金磚四國後,不可忽視的經濟新趨勢日本大復甦越洋現場》繼金磚四國後,不可忽視的經濟新趨勢日本大復甦 旭日重升,股市先行, 當多數人還在疑慮日本經濟復甦是否曇花一現, 日經225指數已悄悄攀上4年新高。 不是靠政府撐盤,不是靠全球景氣循環拉抬, 而是浴火重生的舊財團與勇敢衝鋒的新世代, 烽火遍野地合演戰後的第二次經濟復興。

  3. 日本,再起了嗎? • 過去15年,這個全球第2大經濟體,曾被視為無可救藥,自殺率從1990年以來上升50%,2003年高峰時甚至有34,000人自殺。 • 經過15個失望的年頭,當多數人還在質疑這個曾跳票3次的預言,悄悄的,日經225指數已從7,600點跨過10,000點大關,又站上13,000點,創近4年來新高。 • 股市是經濟先行指標,翻開外資買超紀錄,從2003年迄今,外資已悄悄在東京股市買進新台幣7兆元市值的股票。這個手筆,是2000年至03年的8.7倍。

  4. 基本面大好 • 如今,除了股市,一連串的基本面喜訊陸續傳出,其中有五大證據足以推斷,日本正式進入長期復甦的軌道,包括: 一、企業獲利重回盛世水平; 二、土地價格首度上漲; 三、失業率下降至七年新低; 四、銀行壞帳減半; 五、物價回升。 • 是什麼撼動了這個牢不可破的既有架構?

  5. 五大力量推升日股 • 獲利強勁:重回泡沫時期水準 • 大企業營益率超越‘89年的繁榮期。 • 就業改善:失業率創新低 • 失業率降至4.3%,為7年來最低點。 • 壞帳大減:4年內減少逾半 • 銀行壞帳降低至20兆日圓以下,主要銀行逾放已低於3%。 • 物價走揚:核心物價指數將正成長 • 國內零售額連續6個月增長,物價穩定走高,通貨緊縮時代將告終。 • 地價看俏:15年首見漲價 • 六大都市區平均商用地價首見漲價。東京精華地段1年內漲1倍。

  6. 10月14日,新日本出現 • 日本變了!「過去追求表面和諧的文化,現在卻時刻面臨當面的直接挑戰。」定居日本長達30年的《新聞周刊》(Newsweek)日本版副總編華格納(James Wagner)有感而發。 • 從安於現狀,到吶喊求變,這股累積了15年的力量,緩緩的發酵。終於,在10月14日達到高潮,這一天,日本郵政民營化法案向參議院闖關成功。新日本出現,也同時向世界宣告,它再也不會回到舊日本!

  7. 揮別舊日本 • 郵政公社,一直是日本的「聖域」,其握有逾百萬選票,與背後盤根錯節的政經利益。它的員工達25萬人,吸納民眾存款約新台幣68兆元,相當於42個年份的台灣政府預算,是全球規模最大的儲貸金融機構。 • 這筆鉅額資金,占掉日本家庭金融資產的15%,卻有8成用來購買日公債,讓政府持續投入低使用率的公共建設,造成政府舉債有恃無恐,負債占國內生產毛額(GDP)的比率超過170%,是先進國家中最高者,也使日本長期陷入零利率泥淖,成為經濟衰退的幫凶。

  8. 政府抽手 大破後大立 • 如今,日本首相小泉純一郎,高舉民意大旗,終於砍斷這個恐龍組織。這一刀,讓最後的聖域正式崩解,日本政府開始抽回藏在市場背後的那一隻大手,長久被錯置的社會資源開始鬆動,自行尋找最適合的位置! • 「大破,大立」,成了日本再起的基調。過去四年來,小泉持續縮減公共支出,放手讓日本經濟自己站起來,果然,民間需求迅速回溫。今年第二季經濟成長率,幾乎全數來自國內民間需求的貢獻。而政府與民間共同創造的4大變革,則真正帶動經濟成長的曙光。

  9. 4大變革 經濟重現曙光 • 政府解除管制 • 政府要求銀行與財團強制釋出交叉持股,讓錯置的資源回歸市場安排。 • 終身雇用制崩解 • 勞動市場的解錮,大量約聘計時雇工,重視績效與競爭。 • 新世代經營者出現 • 平民企業家,創造出逆勢成長奇蹟,成為推動日本再起的民間力量。 • 股東力量崛起 • 外資、投信、個人股東的持股比率大幅上揚至64%,小股東權益受到重視,企業改革聲浪四起。

  10. 新企業精神一》日本第一休閒服品牌 • 柳井正 小檔案 • 出生:1949年 • 學歷:早稻田大學經濟系 • 現職:Fast Retailing董事長兼執行長 • 經營成績:1972年接手營業額1億日圓的家業,去年達3,400億日圓,打造出日本休閒服第一品牌UNIQLO • 經營理念:安定才是風險,不成長跟死了沒兩樣

  11. 賣四百元襯衫累積千億身價 • 過去,日本人信奉:「出頭的釘子會被搥下去。」但在日本失落的15年裡,有一群平民企業家,他們沒有顯赫家世與經歷,卻到處顛覆傳統,打破陳規,創造逆勢成長奇蹟。他們被形容為「出頭釘」,也是推動日本再起的民間力量。 • 柳井正,就是其中一支「出頭釘」。他靠著一件400元的平價休閒服,打造出日本第一大休閒服王國,營收3,400億日圓(約合新台幣1,000億元)。而他的身價也高達新台幣1,000億,是香港思捷(ESPRIT)環球控股董事長邢李火原的1.6倍。

  12. 不景氣,一年要開30家分店 • 不隨波逐流,是柳井正的風格。1984年,日本經濟還處於繁榮盛世,經濟成長率達39%,是連續4年中最好的1年,他卻選擇跳入平價休閒服的市場,強調物超所值、讓客戶自由選購的概念,顛覆市場,開店就造成轟動,上門的顧客多到必須實施入店管制。 • 1991年,日本經濟成長率從前1年的6%,驟降到2.2%,沒有背景,又缺少抵押品的他,無法從銀行得到融資。只有推動公司上市,才能取得需要的營運資金。為了達到快速上市的目標,他設下每年新增30家分店,3年後總店數破百,然後申請上市的激進策略。

  13. 拒絕安定成長 • 當時,日本法律對創業者並不友善,總計高達60%的法人稅、事業稅、地方稅,再加上必須保留前一年度的一半的納稅額,導致企業的年度獲利有9成被卡死,無法用於支應快速擴張。 • 但是,為上市而衝店數,連平常往來的銀行卻開始拒絕融資,甚至勸他不要再開新店,好好以穩定經營的方式來管理公司。「莫名其妙,」柳井正說,自己借錢繳利息,跟銀行是商業往來關係,但當時的銀行借錢給企業,卻擺出高姿態,只要企業聽話,當經營不順的時候,就能獲得銀行金援。

  14. 勇於承認失敗 • 這種銀行與企業切割不清的曖昧關係,在不景氣後期,特別是在亞洲金融風暴後,最終拖垮了日本的銀行業,結果銀行一收手,長期倚賴銀行,早已失去自主經營能力的企業,一個個走向倒閉的惡運。柳井正反而一路披荊斬棘,不斷壯大。 • 拒絕安定成長,也勇於承認失敗柳井正認為,日本中產階級獨特的集團主義傾向,總認為「快速成長不好」、「安定成長才是正途」,尤其景氣變差時,更是惶恐謹慎,深怕犯錯。但他卻認為:「安定才是風險」、「不成長跟死了沒兩樣」。

  15. 征服日本 挑戰世界 • 15年不景氣,UNIQLO卻從29家,成長到突破650家,營業額從72億日圓,飆高到2004年的3,400億日圓。 • 這家活力充沛的公司,僅使用1,800位正職員工,這位以嚴厲著稱的創業家,卻希望要再精簡。 • 從西日本出發,在日本不景氣時,征服了全國,雄心萬丈的柳井正並不因此而滿足,在太陽再起之日,他已許下挑戰世界的雄心,目標每年至少新開20家店,2010年挑戰1兆日圓(約合新台幣3,000億元)營業額的目標。􀀀

  16. 新企業精神二》蒐集地球上最多的感謝 • 渡邊美樹 小檔案 • 出生:1959年 • 學歷:明治大學商學部 • 現職:和民集團社長 • 經營成績:創業22年,旗下連鎖餐廳500家,營收從6,200萬日圓成長到658億日圓,並發展有機農業、教育等事業 • 經營理念:蒐集地球上最多的感謝,為夢想約定實現日

  17. 每天工作18小時衝刺夢想 • 「我24歲要當社長!」這是日本和民集團社長渡邊美樹就讀明治大學時的人生目標。24歲那年,他果真開餐廳當老闆,22年後,他已擁有9個餐廳品牌,並代理美國的星期五餐廳。旗下500家餐廳,今年營收可望達新台幣270億元,是22年前的1,300倍。 • 「要為自己的夢想,約定實現日期。」渡邊美樹的夢想,是經營能帶給人「幸福感」的企業,為了這個夢想,他每天工作18小時。每個月總有大半的日子,凌晨4點起床,6點已經進了公司,晚上睡眠時間只有4小時,排定的行程總是在20個以上。

  18. 珍惜地度過每一天 • 「不會太辛苦嗎?」有人這麼問渡邊時,他卻說,人即使活到80歲,也不過才3萬個日子,而且誰也無法預測明天會發生什麼事,怎麼能不謹慎而珍惜地度過每一天。 • 才46歲,卻已創業22年,在事業上,渡邊積極而「準時」的完成計畫和目標。同時,渡邊像個「傳教士」般,到處演說,鼓舞日本年輕人勇敢實現夢想,他高呼:不升學、卻不受職訓、不工作的人「違憲」,違反日本憲法的國民三大義務之一——「國民有勤勞的義務」。

  19. 讓員工有理念和夢想 • 日本長達15年的不景氣,餐廳市場規模從極盛時期的1.8兆縮減到2004年,剩下1.2兆日圓。 • 靠著「同樣產品,價格更低;同樣價格,產品更好」的策略,和民在1.2兆市場裡,站穩一席之地。 • 從發現自己要經營「幸福感」企業,到如今成為有2,000多位全職員工,超過15,000位兼職員工的老闆,渡邊更努力「傳教」,「我們找來的人,一定要能認同我們的企業理念,如果無法認同,那就不需要加入我們。」他認為,要讓員工有理念和夢想。

  20. 只要有夢,不會覺得辛苦 • 隨著集團擴張,渡邊開始納入更多能帶給人們「幸福感」的新業務,包括開始發展有機農場,參與老人照護事業,而為了從根源扭轉日本人缺乏夢想的問題,和民還開辦教育事業,成立郁文館(私立國中與高中),力圖改造僵化的教育制度。 • 日本Duskin已故董事長駒井茂春曾經說過,服務業是100減1等於0的事業,渡邊美樹則說,和民的出發點是1,目標就是要去找出那99,追尋的過程必然艱辛,但「只要有夢,你不會覺得辛苦。」

  21. 結語:太陽已經開始再次升起 • 1989年,《經濟學人》編輯Bill Emmott寫了一本書《The sun also sets》(太陽也會西沉),預言日本經濟將走下坡,結果一語成讖。 • 15年後,今年10月份,《經濟學人》這位編輯再度以封面故事預言日本將再起:〈The sun also rises〉(太陽也會上升)如同他所說:「成長中的國家不會總是持續成長,他們會製造自我毀滅的種子。現在我覺得是該反過來說的時候了:衰退的國家不會永遠衰退,在他們的衰退中,他們會找到復甦的源頭,那就是我認為現在日本發生的事:太陽已經開始再次升起了。」

  22. 本文摘自936期封面故事〈日本大復甦〉 商業周刊網站,每週四精選當週雜誌精彩文章 商周數位學院,每週二、五,菁華書摘簡報上線 歡迎您隨時瀏覽商周網站 或至商周數位學院下載最新書摘簡報! 紙本雜誌訂閱我要訂閱商業周刊電子雜誌訂閱

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