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大學學群介紹

大學學群介紹. 張瑛瓔. 大學學群介紹. 第一類組. 管理學群總論. 企業看待管理與財經學群,通常以「商管科系」視之,不會去細分科系,而各科系的共通科目也甚多,所以讀哪個科系出路差別不大 但各科系著重能力有別,有的重數學統計,有的重英文,有的重資訊,最好根據自己能力優勢來挑選科系. 財會學群總論. 企業 E 化,許多會計系改名為「會計資訊系」,會計師事務所最愛「會計+資管」雙專長的人 性格特質很重要:細心謹慎,喜歡定型化的工作,能耐得住瑣碎與長期加班 會計師事務所的高流動率,要有到大陸工作的準備想晉升企業財務長( CFO ),財務管理或財務金融出身,較會計系出身有優勢.

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大學學群介紹

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Presentation Transcript


  1. 大學學群介紹 張瑛瓔

  2. 大學學群介紹 第一類組

  3. 管理學群總論 企業看待管理與財經學群,通常以「商管科系」視之,不會去細分科系,而各科系的共通科目也甚多,所以讀哪個科系出路差別不大 但各科系著重能力有別,有的重數學統計,有的重英文,有的重資訊,最好根據自己能力優勢來挑選科系

  4. 財會學群總論 企業E化,許多會計系改名為「會計資訊系」,會計師事務所最愛「會計+資管」雙專長的人 性格特質很重要:細心謹慎,喜歡定型化的工作,能耐得住瑣碎與長期加班 會計師事務所的高流動率,要有到大陸工作的準備想晉升企業財務長(CFO),財務管理或財務金融出身,較會計系出身有優勢

  5. 大傳學群總論 除了從事媒體以外,傳播科系從事公關業最多,其次是網路業、出版業、行銷企劃 未來傳播人才要走向跨媒介,「平面媒體」「影像媒體」「聲音媒體」的界線將被打破 媒體匯流:寬頻時代,電視.網路.電信整合為一,所以新聞局要改為NCC (國家通訊傳播委員會) ,管媒體也管電信

  6. 傳播學院新類別:「資訊傳播系」與「電訊傳播系」傳播學院新類別:「資訊傳播系」與「電訊傳播系」 培養的不是新聞人才,而是新傳播科技(網路∕3G)、電信、多媒體藝術應用與創作人才(如多媒體動畫) 從電信、數位內容產業,甚至手機與通訊設備公司的產品經理,都不乏資傳系所畢業者

  7. 社心學群總論 走諮商心理路線者,出路除了學校輔導中心、獄政機構的青少年犯罪輔導之外,不論是勞工行政/就業輔導機構的就業服務人員,或是衛生署的自殺防治計畫,心理諮商輔導背景都 是受惠者 選擇工商心理、熟悉組織行為學者,可進入企業人力資源部門。例如新竹科技大廠人資,不少人出身中原心理系

  8. 教育學群總論 師範院校為求轉型,紛紛降低師資培育比例、成立普通系所,以新興科技與文化創意系所最多 師大體系部份新興科系如光電、資工、資訊教育、圖文傳播、人力資源等,企業評價相當不錯,由於頂著國立大學招牌,就業出路頗佳 教育大學新科系,幾乎都掛羊頭賣狗肉、換湯不換藥(如文化創意產業經營系)

  9. 選擇學校要儘量避開由師範學院改制的教育大學、或師範院校升格∕合併的國立大學(如台東大學、台南大學)選擇學校要儘量避開由師範學院改制的教育大學、或師範院校升格∕合併的國立大學(如台東大學、台南大學) 師範體系轉型不易 : 1) 師資老舊,與社會脫節,且抗拒轉型 2) 師資近親繁殖嚴重 3) 只改名稱,課程與師資換湯不換藥 4) 師大體系科系較多、可多元選課,教育大學過去清一色是在培養基層教育師資

  10. 語言學群總論 外語學院中,日韓文出路最佳 不見得國立名校最佳,例如歐洲語言以文藻與輔大等教會學校最佳→文藻成為台灣駐歐人員主力 單靠外文能力的工作不多,最好去進修另一個商科學位 ,現在 商學院研究所推薦甄試極重視英語能力,授課也擴大採取「全英語教學」,有利於外語強的人,不少人進修大眾傳播或觀光休閒第二學位

  11. 文史哲學群總論 全球中文熱,教育市場潛力無限→中文教材編寫 有出色的文字能力:房屋代銷與廣告公司(撰寫廣告文案)、公關公司(新聞稿) 政治因素下,科系數量不斷增加,從事教職與研究機會多,地方文化產業(地方特色觀光與新節慶)

  12. 藝術學群總論 美學經濟潮流下,在行銷領域,藝術碩士(MFA)逐漸挑戰企管碩士(MBA)的地位。知名外商開始向戲劇系、電影系、美術系尋找行銷人才 藝術設計學院與商學院的合流,在國外蔚為一股新趨勢 台灣文化創意產業有復興跡象,將帶動音樂、美術、戲劇、電影等科系出路

  13. 第二類組 IC程式設計師 電子工程師 光電研發工程師 軟硬體研發工程師 網絡工程師 電子製造工程師 品質控管工程師 多媒體設計工程師 系統研發工程師…..

  14. 數理化學學群總論 結合「統計」與「資訊」雙專長的「資料採礦」(Data Mining)人員、資料庫管理與分析人員,在金融業與消費性產業需求大增,名列21世紀最被看好的職業 電子資訊大廠多視同化工∕材料系來任用。另外在製藥業、塑化業也有需求

  15. 資訊學群總論 長期來看,美國矽谷軟體工程師被印度搶走飯碗、造成數百萬人失業的情況,已開始在台灣上演,但威脅幅度還有待觀察 資工與資科都是Computer Science,屬於工學院或電機資訊學院。但資訊管理系大部分在商學院,著重在如何將資訊技術應用在管理,課程也是軟體程式與管理各半

  16. 資管出路與資工判然有別,資管是國內所有科技人中,人力過剩最嚴重的科系,除非讀名校或有碩士學位資管出路與資工判然有別,資管是國內所有科技人中,人力過剩最嚴重的科系,除非讀名校或有碩士學位 每個企業都在e化,甚至成立資訊部門,各行各業都需要資訊人才。由於資工系學生都被科技業吸走,服務業與金融業只好改找資管系學生 資管系出路:企業MIS資訊管理部門‧資訊安全‧網路電子商務‧會計事務所與醫院

  17. 電機工程學群總論 走向「一系多所」,大學以電機共通基礎學科為主,研究所階段再分專業領域。但有些學校純粹是為了爭取資源,或讓名稱趕搭流行以利招生(如光電),甚至從大學階段就成立光電等科系 政府在電機資訊學院投注資源,為所有科系之冠,電機研究所是國內人數最多的研究所,台大電機所學生超過千人,比台大電機系還容易考

  18. 根據行政院科技顧問組調查,繼生物科技與資訊管理科系之後,今年首度出現通訊人才過剩的現象,這與網通設備廠商外移有很大關係,但研發端仍然缺人根據行政院科技顧問組調查,繼生物科技與資訊管理科系之後,今年首度出現通訊人才過剩的現象,這與網通設備廠商外移有很大關係,但研發端仍然缺人 醫學與電機資訊,在大學指考分屬不同類組,未來有跨領域整合的趨勢,如生醫光電、生物資訊、醫療資訊、生物晶片等。台大電機所的醫工組,就非常歡迎醫學院背景報考

  19. 擁有電子電機學位,再加上商學管理學位,這種「Double E+MBA」不論在科技業或金融業,都是最炙手可熱的人才 中部是精密機械業重鎮,在中科成立之後,當地機械業者與新興光電業爭奪機械人才,已到短兵相接的白熱化程度

  20. 建築設計學群總論 由於建築師搶案子,加上政府第二專長培訓,使得室內設計與景觀設計市場競爭激烈,施工師傅極缺,但設計人才飽和。利用本身3D專長,從事動畫、多媒體、遊戲產業 舉凡3c產品、汽車、自行車、家具、健身器材,任何工業製品都需要,在「美學經濟」時代,重要性與研發工程師等量齊觀(華碩:工業設計是最便宜的研發創新)

  21. 人才缺口在於「質」而非「量」,非常需要美學天份,但台灣學生普遍美感訓練不佳,且大多數學校將其列在工學院,師資以機械與材料背景為主,美感教育不足。以實踐大學與雲林科技大學最佳。不只美學,對機械(機構設計)、材料(開模)、使用者經驗、市場趨勢也要瞭解人才缺口在於「質」而非「量」,非常需要美學天份,但台灣學生普遍美感訓練不佳,且大多數學校將其列在工學院,師資以機械與材料背景為主,美感教育不足。以實踐大學與雲林科技大學最佳。不只美學,對機械(機構設計)、材料(開模)、使用者經驗、市場趨勢也要瞭解 服裝設計不只是服裝設計,更是廣義的「時尚產業」一環,百貨業、名牌精品業、化妝品業是主要出路有時尚科系的學校,企業愛用度提高→台灣萊雅 vs.輔大,本土自有品牌鞋類設計(阿瘦‧Miss Sofi)

  22. 第三類組 醫藥衛生學群總論 選醫科不見得比選理工科收入高,住院醫師降到5-6萬元,主治醫師12-13萬元,業績獎金所佔比例大幅提高 醫生健保總額給付,病人看得愈多,醫院賠得愈多。地區醫院更是頻傳倒閉。健保費調漲困難,部分醫院採取789專案,行政人員薪水打九折,護士八折,醫師七折 醫療糾紛大增,10年增加七成,依次是骨科、婦產科、外科、麻醉科

  23. 醫師轉業或兼職開闢財源比例大增,主要到律師、保險、直銷、生技公司、藥廠醫師轉業或兼職開闢財源比例大增,主要到律師、保險、直銷、生技公司、藥廠 科別消長變動劇烈,往往需要半路重新學起,例如外科與婦產科轉做醫學美容,小兒科轉型腦力增強中心,新陳代謝醫師轉做減肥,內科醫師兼營健檢中心 傳統四大科,讓位給五官科,醫學美容與抗衰老.預防醫學與白金健診.雷射近視矯正成為新熱門

  24. 生命科學學群總論 台灣生技產業發展不如預期,相關科系卻大量成立,尤其農學院大量改名,更使人力供需惡化,甚至流浪博士也大增 生命科學系所從39個激增到118個,新增的79個系所中,58個是改名 半導體業至少照著摩爾定律,發展有跡可循,但生物科技產業卻暴起暴落,也許20年、也許2年,就能出現令整個產業為之改觀的重大突破,未來充滿不確定性

  25. 台灣發展生物科技已有25年歷史,從肝炎疫苗切入,迄今幾無任何代表性技術與產品,資金來源也日益困窘,直到今年台灣發展生物科技已有25年歷史,從肝炎疫苗切入,迄今幾無任何代表性技術與產品,資金來源也日益困窘,直到今年 就業市場來看,是所有科系中失業最嚴重的,除研究機構外,工作機會多為臍帶血銀行、健康食品、瘦身美容產品推銷員 台灣不是沒有強項:生技美容.健康食品.農業生技.醫療器材

  26. 2009大學畢業生評價總調查 2009年1000大企業最愛大學生排名 資料來源:《遠見》「2009年大學入學指南」

  27. 選校 選系

  28. 有人說 : 選校比較好…… • 論點 • 好大學,對未來發展比較有幫助 • 高中生興趣不確定 • 雙主修與輔系的能力補充

  29. 有人說 : 選系比較好…… • 論點 • 學習應該奠基於興趣 • 為你的未來專業能力 • 每個系的發展重點與核心不同

  30. 主要以興趣為考量,通常這部份的志願大家都是以名校為基礎假設,所以建議以興趣科系為主要的考量.(10-15個志願)主要以興趣為考量,通常這部份的志願大家都是以名校為基礎假設,所以建議以興趣科系為主要的考量.(10-15個志願) 選系 先將你有興趣的科系與校名列出來(臺大工商系,政大企管系等). 再依照學校在傳統的排名與聲望上排先後,通常這部份的學校以中等以上為主(15-20個志願) 先系後校 選校 以選校為主,但是科系方面可能是你沒興趣或是不清楚的科系.(5-10個志願)

  31. 2009大學畢業生評價總調查 2009年1000大企業最愛大學生排名 資料來源:《遠見》「2009年大學入學指南」

  32. 商學院 人文社會學院 排名 學校 排名 學校 1 台灣大學 1 台灣大學 2 政治大學 2 政治大學 3 中山大學 3 中山大學 4 成功大學 4 成功大學 5 中興大學 5 輔仁大學 各學院 受企業肯定的學校

  33. 工學院 理學院 排名 學校 排名 學校 1 成功大學 1 台灣大學 2 台灣大學 2 清華大學 3 交通大學 3 成功大學 4 清華大學 4 交通大學 5 台灣科大 5 中央大學 各學院 受企業肯定的學校

  34. 夢幻30% 務實50% 安全20% 前標和 頂標和 均標和 後標和 社會組 公立大學 公私立大學混合區 私立大學 落榜邊緣 自然組 公立大學 公私立大學混合區 私立大學 落榜邊緣 視個別成績調整位置

  35. 轉個彎未來無限寬 根據教育部統計資料顯示 96學年度退學人數29901人中,課業因素佔8058人,志願不合佔18808人(含轉學休學重考) 96學年度辦理休學的人數23808人 根據人力銀行調查大學畢業生有4成認為當初所選的科系不是興趣科系 謹慎評估自己興趣,多和專業人員討論,避免因不了解科系 而選到非理想科系 若分發結果不理想,可透過各校轉學或轉系考試 讓自己進入理想中的科系就讀大學

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