1 / 22

Imposibil nu exista

Imposibil nu exista. … cand esti in cautarea jobului perfect. Cand a fost ultimul esec?. Ce parere aveti despre esec?. Care credeti ca este atitudinea majoritatii in fata esecului?. “Acolo unde ceilalti vad esec, eu vad succes” Richard Branson.

thimba
Télécharger la présentation

Imposibil nu exista

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Imposibil nu exista … cand esti in cautarea jobului perfect

  2. Cand a fost ultimul esec? Ce parere aveti despre esec? Care credeti ca este atitudinea majoritatii in fata esecului?

  3. “Acolo unde ceilalti vad esec, eu vad succes” Richard Branson

  4. “Daca vrei sa ai succes, trebuie sa ai initiativa, sa muncesti enorm si sa iti asumi (celebrezi) esecurile... Succesul, in mod sigur, nu consta in a urma reteta cuiva.”Richard Branson, fondator Virgin Records

  5. Profil: Richard Branson • Important antreprenor britanic • Fondatorul brandului Virgin • Cifra de afaceri se ridica la 7,2 milioane $

  6. Profil: Richard Branson • Bolnav de dislexie, la 15 ani isi deschide primele afaceri: o pepiniera de brazi si o crescatorie de papagali • La 16 ani pleaca in Londra unde deschide revista Student; impreuna cu echipa redactionala, Branson locuieste intr-o biserica • In 1970 creeaza propria afacere: serviciu de livrare prin posta a discurilor muzicale • In 1972, deschide un magazin de muzica in Oxford Street care devine curand casa de discuri • Numele casei de discuri se numeste Virgin pentru ca Branson si echipa lui erau noi pe piata muzicala • Virgin devine unul din cele mai importante labeluri din piata internationala a muzicii • Mike Oldfield, Sex Pistols, Genesis, Peter Gabriel, Simple Minds si The Rolling Stones sunt doar cateva nume care au semnat cu Virgin.

  7. Cum iti gasesti jobul perfect?

  8. 1.FII DESCHIS CATRE EXPERIMENTE! • A gandi ca totul este “experimental“ poate fi o forma excelenta de a privi viata. • Incercarea si infrangerea, “a face greseli”, sunt o parte necesara a procesului creativ. • Transforma-ti greselile in potentiali pasi inainte pe masura ce inveti. • Orice produs care a avut succes pe piata a inregistrat mai intai o mie de esecuri...

  9. 2. FII DESCHIS CATRE SCHIMBARE! • Adevarata schimbare are loc atunci cand inclini in mod clar si precis spre schimbare si nu spre continuitate. • Acele forte interioare care te imping spre schimbare sunt, in general, forte pozitive, rezonabile si logice. • In contrast cu ele, fortele care te mentin pe loc sunt negative, de ordin emotional, ilogice sau chiar inconstiente. • Ambele tipuri de forte sunt reale si trebuie luate in egala masura in considerare.

  10. 2. FII DESCHIS CATRE SCHIMBARE! VIZIUNEA TA ASUPRA LUMII • Motivatia Exista o diferenta imensa intre a face ceva pentru ca stii cum sa faci si a face ceva pentru ca asa alegi tu. Aceasta diferenta este puterea motivatiei. Succesul tau in a obtine o slujba extraordinara depinde mult de motivatia ta personala • De unde vine aceasta motivatie? Gandeste-te la felul in care privesti lumea. • Analizeaza cu atentie imaginea pe care o ai despre tine Vezi jumatatea plina sau jumatatea goala a paharului? Realitatea este ca majoritatea dintre noi au un talent impresionant de a ignora informatiile pozitive, de a distorsiona pe cele neutre si de a ne agata de cele negative... • Conteaza pentru ce anume iti pastrezi energia. Daca o canalizezi in a crede ca paharul este pe jumatate gol, ceea ce vezi este lipsa, absenta si insuficienta. Daca alegi sa crezi ca paharul este pe jumatate plin o sa vezi abundenta si plinatate. Informatia este neutra.

  11. 3. FOLOSESTE-TI INTELIGENTA EMOTIONALA! • Inteligenta emotionala poate fi major crescuta si cultivata Poti sa o dezvolti considerabil... daca esti gata sa faci efortul necesar. • Bani versus ‘fun’ Asculta oamenii de succes discutand despre munca lor. Nu cred ca ii auzi spunand prea des : “…Pai… sunt platit bine…” Ei vorbesc despre munca lor ca fiind “un joc”, “o distractie” sau “cea mai buna slujba din lume”. Vorbesc despre privilegiul de a fi platiti pentru ceva ce ar face cu placere pe gratis. • Contributia ta Planificarea eficienta a carierei tine de a gasi o slujba care ti se potriveste tie si vietii pe care vrei sa o duci. Este sansa ta de a contribui cu ceva in aceasta lume.

  12. 3. FOLOSESTE-TI INTELIGENTA EMOTIONALA! • Investitia timpului tau Investeste in viitorul tau! Foloseste pretiosul tau timp de gandire cu grija... Si mai ales invata sa gandesti liber, un moment inspirat te poate duce mult mai departe decat un intreg an de planificari... • Obiective Gasirea si stabilirea unor obiective este o parte importanta, chiar vitala a procesului de planificare a carierei. Explorarea este modalitatea de incepere; nu lua decizii prea repede privind obiectivele, incepe prin a te gandi la posibilitati. Odata ce ti-ai dat intreaga silinta sa ‘explorezi’, vei ajunge intr-un punct in care esti destul de informat ca sa incepi sa iti stabilesti niste obiective mai clare, incepand in acelasi timp sa inlaturi in mod constient unele optiuni. Odata convins de obiective invata sa le transformi in mai multe ‘tinte’ cat mai concrete si posibil de masurat. Stabileste si timp pt evaluarea progresului catre aceste tinte.

  13. 4. FOLOSESTE-TI IMAGINATIA SI CREATIVITATEA! • Toti suntem inzestrati cu un anumit tip de creativitate. Alegerea unei cariere implica sa faci toate eforturile astfel incat sa descatusezi acele lucruri, stari, ganduri, idei care fac din tine o persoana creativa... • Generarea de idei e absolut necesara. Ideile provin din munca, din experienta, dar in principal din imaginatie. Toti suntem dotati cu asa ceva. Este acea abilitate de a te pune in locul altcuiva, de a explora posibilitati alternative. • Dar este vital sa nu confundam generarea de idei cu luarea de decizii. Ideile raman insa tentative fragile, ele nu pot face fata fortei de a lua decizii. Cand avem idei in legatura cu viitorul nostru trebuie sa le permitem sa se transforme in posibilitati. Prin explorare, analiza, planificare si... Perseverenta.

  14. TIPURI DE CREATIVITATE

  15. TIPURI DE CREATIVITATE

  16. 5. INVATA SA FACI MANAGEMENTUL PROPRIEI CARIERE Managementul carierei este alcatuit din mai multe etape: • descoperirea acelei slujbe pe care sa o consideri stimulanta, • descoperirea mai multor domenii de lucru (inclusiv slujbe despre care nici macar nu stiai ca exista); • realizarea unei balante intre ceea ce cauti tu si ceea ce iti este/poate fi oferit efectiv; • stabilirea unor teluri : financiare, educationale sau personale; • obtinerea balantei corecte intre viata si slujba : lasand loc pentru invatat, familie, prieteni etc. • asigurarea ca slujba iti ofera ecele lucruri care te motiveaza cel mai tare : statut, recunoastere, independenta, etc. • renegocierea slujbei tale astfel incat sa poti face mai multe lucruri care te motiveaza • planificarea pensionarii sau schimbarii stilului de viata.

  17. 6.PREIA CONTROLUL ASUPRA VIITORULUI TAU! • Foarte important : sa devii Activ si nu pasiv in cautarea slujbei tale. Daca esti pasiv, acceptand ceea ce iti ofera piata, este similar cu a te duce intr-o gara si a te urca in primul tren care soseste fara a-i cunoaste destinatia... • Statisticile ne arata ca tot mai multi oameni adopta acele tipuri de slujbe “fill-in”, de umplutura. Pericolul consta in faptul ca acest tip de munca te poate conduce repede la ideea ca asta inseamna de fapt sa muncesti, ca munca nu va fi niciodata placere cu adevarat, ca nu prea e legata de ceea ce ai studiat oricum si ca asta e cam tot ce se poate face...

  18. APTITUDINI NECESARE

  19. APTITUDINI NECESARE

  20. 7.LASA-TE ‘DUS DE VAL’!(in other words, enjoy the ride ) • Psihologul Mihaly Csikszentmihalyi a descris acest lucru ca pe acea stare in care te gasesti uneori cand te simti totalmente absorbit de o activitate care te intereseaza si te face sa te simti implinit.

  21. 7.LASA-TE ‘DUS DE VAL’! ‘Dus de val’.... Te vei simti dus de val atunci cand: • Exista teluri clare pe care trebuie le cunosti si le urmezi cu fiecare pas pe care il faci • Primesti feedback imediat al actiunilor tale • Exista o balanta intre provocari si aptitudini • Actiunea se impleteste cu constiinta lucrului pe care il faci • Aceasta constiinta exclude orice fel de distragere, de mediocritate • Teama de esec a disparut • Dispare constiinta de sine - devii prea absorbit de ceea ce faci ca sa ne te mai preocupe protejarea ego-ului • Simtul timpului incepe sa se estompeze  • Activitatea devine autotelica... (autotelic inseamna un lucru care include prin sine insusi un sfarsit )

  22. Nu lasa jobul sa fie un mod de a muri de luni pana vineri… “Orice poti sa faci sau visezi ca poti sa faci, incepe. Indrazneala inseamna geniu, magie si putere la un loc.” Goethe

More Related