1 / 14

Resurse de Training

Resurse de Training. Dekon Business Solutions. Resurse de training. Despre Dekon Traininguri reproductibile Business Simulations Business Games Activities collections Programe de dezvoltare Instrumente Competente. Despre Dekon.

zelia
Télécharger la présentation

Resurse de Training

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Resurse de Training Dekon Business Solutions

  2. Resurse de training • Despre Dekon • Trainingurireproductibile • Business Simulations • Business Games • Activities collections • Programe de dezvoltare • Instrumente • Competente

  3. Despre Dekon DEKON BUSINESS SOLUTION ESTE PARTENER STRATEGIC PENTRUCOMPANII, MANAGERI, SPECIALISTI HR, TRAINERI & ASSESSORIINTERNI, FURNIZORI DE TRAINING SI ASSESSMENT. Dekon Business Solutions estecompanie care oferaservicii integrate de resurseumane: consultanta, recrutare, evaluarepsihologica, aptitudinalasiatitudinala, assessment center, diagnozaorganizationala (procese, cultura, satisfactiaangajatilor), identificaretalente, resurse de training sievaluare, consiliereprofesionala. Suntem reseller autorizat al HRDQ (SUA) – publisher de materialedestinateevaluarii, invatariisidezvoltariiabilitatilorsiaptitudiniloradultilor, incluzand assessments, colectii de exercitiidestinateevaluariisiinvatarii, simulari de business, kituri de training, business-games, traininguri / materialereproductibile, programe e-learning, kituri de workshop-uri, instrumente de diagnozaorganizationalasi de culturaorganizationala etc. Toateacestea se adreseazaevaluariisidezvoltariiindividualesi ale echipei. Suntem o companieacreditata de MinisterulMuncii, FamilieisiProtectieiSocialesi de catreAgentiaNationala de Ocupare a Fortei de Munca ca furnizor de Informare, ConsilieresiMediere a MunciipePiataInterna. Suntemautorizatisautilizam o gamalarga de testepsihologice, aptitudinalesivocationaleacreditate de ColegiulPsihologilor din Romania, etalonatesi validate pentrupopulatiaRomaniei. Echipanoastraesteformata din psihologi cu experientamanageriala in organizatii, psihologi cu experientaacademica, consultanti cu experientarelevanta in management sauderulareoperationala.

  4. Trainingurireproductibile CE SUNT TRAININGURILE REPRODUCTIBILE? • Suntkituri de curs ce pot fiutilizateori de cateoriestenevoie (nelimitat in timpsaunumar de participanti) • Suntdisponibile in format classroom sau e-learning • Contintoatedocumentelesiinformatiilenecesareuneilivrari facile: manualultrainerului, ghidulparticipantului, prezentarea PowerPoint, fise recapitulative (handsouts) CARE SUNT AVANTAJELE FOLOSIRII COLECTIEI DE TRAININGURI REPRODUCTIBILE? • Posibilitatea de a alege din 100 de teme • Sunt in totalitatereproductibile (reutilizabile) • Permit personalizareasiadaugarea logo-ulorganizatiei • Permit adaptareacontinutului • Se pot stocausor (sunt in format electronic) • Printaticandsi cat estenecesar • Suntdisponibile in limbileEnglezasiRomana

  5. Trainingurireproductibile CARE SUNT AVANTAJELE ORGANIZATIILOR CE FOLOSESC TRAININGURI REPRODUCTIBILE? • Cost micdarcalitateridicatapentrueducareaangajatilor • Posibilitateaimplementariiunei "academii / scoala de business / centru de formare" pentrudezvoltareaangajatilor cu un bugetredus • Crestereanivelului de educaresimotivare a angajatilordeoarece: • planul de training nu depinde de buget (un curs achizitionatpoatefilivratori de cateoriestenevoie) • se pot creaprocese de inductiesau de dezvoltare a angajatilor • cu cat estemai des utilizat un Training Reproductibil cu atat ROI estemai mare • Utilizarearesurselorumanesimateriale interne (cursulvaputeafisustinut de un trainer intern / manager / senior) iarsala de curs poatefiinchiriatasaupoatefichiar o sala a companiei (sala de consiliu, sala de curs, etc) • Economisirea de timpsibanipentrucreareaunui program de training intern Solicitatilistacompleta de TraininguriReprobuctibilesiextrase ale cursurilor!

  6. AnalizabugetTraining reproductibilvs Training clasic FolosindTrainingurileReproductibilesalvatitimp (pentruconceperesidezvoltare) sibani! Cu cat le vetifolosimaimult, cu atatvacreste ROI!

  7. Business Simulations Colectia de 24 de Situatii, Scenarii & Simulari de business va ajuta in identificarea nevoilor de dezvoltare precum si in dezvoltarea angajatilor din companie. Colectia acopera competentele si abilitatile cel mai des identificate ca avand nevoie de dezvoltare: decision making, ethics, customer service, giving feedback, negotiation, sales skills, delegation, leadership etc. Complet personalizabile și reproductibile, fiecare simulare reprezintao activitate de formare de sine stătătoare conceputa pentru a ajuta angajatiisa-siexersezeabilitatile. Pot fifolosite "așa cum sunt“sau se poateoptimiza conținutul pentru a se potrivi nevoilor de training, pentru a adăuga logo-ul etc. Formatul Microsoft Word face adaptarea rapidă și ușoară. Pur și simplu tipariti la cerere și folositi simulărileori de cateoriavetinevoiefaracosturisuplimentare. Colectia de 24 de Simulari de business contine: • General Business Skills ( Decision Making, Ethics, Presentation Skills) – 5 scenarii & simulari • Emotional intelligence & Interaction Skills ( Customer Service, Conflict Management, Giving Feedback, Influencing, Negotiation, Sales) – 9 scenarii & simulari • Leadership & Management Skills (Delegation, Leadership, Performance Management) – 7 scenarii & simulari • Generic Mini-Simulations Models (Sales, Service, Technical)- 3 scenarii & simulari

  8. Business Simulations Fiecaresimularecontinematerialepentru facilitator, pentru participant/cursantprecumsipentrupartenerii de role-play acoloundeestecazul. Iata, pescurt, cecontinacestetreitipuri de materiale: • Materialelepentru Facilitator:contin o scurtadescriere a subiectului, problema care trebuierezolvata, competentelesiabilitatile care suntvizate, instructiunipentrudesfasurareaactivitatiisi de asemeneaindicatiipentrusesiunea de debriefing. Acestematerialemaicontinsiinstructiuni de scorare a rezultatelor.  • MaterialelepentruCursanti:contininformatiile de care are nevoiecursantulpentru a participa la simulare - explicatii cu privire la activitatea de invatare, informatii legate de pasii care trebuieurmatipentrurezolvare. Materialelepentrucursantiincludsidescriereasarcinilor care trebuieindeplinitepeparcursulsimulariisiinformatiidesprestandardele de evaluare. De asemeneacuprindintrebariajutatoareastfelincatcursantulsa se pregateascapentrusesiunea de debriefing. • MaterialelepentruParteneri:contin o scurtaintroducere in subiectsiinformatiidesprerolulpe care trebuiesa-l indeplineasca in cadrulsimularii. Acestematerialecontinintructiunisiinformatiidespre ‘Cestiecursantul’ si ‘Cum vareactionacursantul’, pentru a-l ajutapepartenerul de role play sa participle activ in simulare. Solicitatilistacompleta de Simulari de Business!

  9. Business Games Care vafiprimul loc unde-sipoateexperimentacinevaabilitatile? Locul de munca? Cu clientireali, cu colegireali, cu subordonatireali? Acoloundeoricegresealasaustangacievaaveaconsecinterealeasupraafacerii? Confruntandparticipantii cu o situatieimaginarape care sa o impartaseasca, le asigurati un nivel de confort care sapermitadiscutareaproblemelororganizationalerealesiidentificareamodurilor de aplicare a noilorcunostinte in interactiunilezilnice. Jocurile ofera o evadare din cotidian - un mod creativ de a identificasianalizaproblemele care constituieobstacole in caleaperformantei in organizatiile din prezent, de a uniechipe. De la a lucra ca o echipa pentru a scăpa dintr-o junglă exoticapana la a conduce un proiect aerospațial top-secret, jocurile noastre interactive fac distractiv procesulde învățare punand in evidenta in acelasitimpaspecte care pot fischimbatesauimbunatatite la locul de munca. Jocurile noastre combină rezultate ale cercetarilor și teoriirecente pentru a explora subiecte relevante cum ar fi: • comunicarea, • lucrul în echipă, • leadership • negociere • influenta • project management etc. Solicitalistacompleta de Business Games!

  10. Activities collections Imbinaţiorice tip de formare / training / sedinta cu multentuziasm de invatare. De la ice break-ere şielemente de demarare a conversatiilor la exercitii complete, Dekon Business Solutions pune la dispozitiepeste 700 activitati. Alegetidintr-o gama de colectii de activitatisiexercitii care construiescsidezvoltacompetente de: • Comunicare • Serviciiclientii • Leadership • Consolidareaechipei • Vanzari, • Rezolvareaproblemelorsimultealtele. Solicitatilistacompleta de Colectii de activitatisiresursepentru training!

  11. Programedezvoltare(Assessment + Workshop) Programele de dezvoltare (assessment + workshop) sunt o modalitateexcelenta de a identificanivelul de dezvoltare a aptitudinilor, a competentelorsipreferintelecomportamentale. Gama de programe de dezvoltare, vaajutasafacetifataprovocarilororganizationalesisaimbunatatiperformanteleorganizatieidumneavoastra.

  12. Instrumente Testelepsihologiceutilizate de noi in assessment center sau independent suntetalonatesi validate pentrupopulatiaRomanieisisuntacreditate de AsociatiaPsihologilor din Romania. Un alt avantajesteacela de aplicare on-line a majoritatiiacestora. Instrumentelenoastre de evaluaresidezvoltarevaoferaposibilitatea de a dobandiconstiintapropriilorpuncte forte saupuncte de imbunatatit, de a interactiona cu ceilalti, de a invatanoiabordarisi de a dezvolta o „foaie de parcurs” pentruimbunatatireacompetentelorsiperformantelor.

  13. Competente Resursele de training Dekon vizeazaurmatoarelecompetente: • Change Management • Coaching • Communication • Conflict & Stress • Creativity & Innovation • Customer Service • Emotional Intelligence • Leadership • Negotiation • Performance Management • Problem Solving & Decision Making • Project Management • Selling Skills • Supervisory Skills • Team Building

  14. Resurse de training Pentruinformatiisuplimentarevarugamsa ne contactati. Dekon Business Solutions Preciziei Business Center Bd. Preciziei nr 1, etaj 1, sect 6, Bucuresti E-mail: office@dekon.biz Tel.: 0741 097 033 / 0734 350 525 www.dekon.biz

More Related