200 likes | 425 Vues
Mandat for arbeidsgruppe for rammeverk for kvalitetsindikatorer i KOSTRA . Arbeidsgruppen skal:Foresl et rammeverk for kvalitet og utvikling av kvalitetsindikatorer i KOSTRAGi forslag til mandat og retningslinjer for arbeidet med kvalitetsindikatorer i KOSTRAs arbeidsgrupper, med sikte p kvali
E N D
1. Kvalitetsindikatorer i KOSTRA - Bakgrunn 2004
Arbeidsgruppene for KOSTRA er bedt om vurdere og legge fram forslag til kvalitetsindikatorer (objektive og mlbare), og eventuelt en framdriftsplan for videre utvikling
KS/KRDs effektivitetsnettverk skal gis anledning til innspill
2005
Seminar i februar: Problemnotat fra Frst og Hverstad, med anbefalinger
Arbeidsgruppene har kommet med forslag, men det gjenstr kvalitetssikre og harmonisere disse og beslutte hvordan de skal publiseres
Hva s?
Samordningsrdet i august: Videre arbeid med kvalitetsindikatorer stttes ved at en arbeidsgruppe bestende av SSB, KRD og KS ser p rammeverk for publisering og at det tas initiativ til felles seminar.
2. Mandat for arbeidsgruppe for rammeverk for kvalitetsindikatorer i KOSTRA Arbeidsgruppen skal:
Foresl et rammeverk for kvalitet og utvikling av kvalitetsindikatorer i KOSTRA
Gi forslag til mandat og retningslinjer for arbeidet med kvalitetsindikatorer i KOSTRAs arbeidsgrupper, med sikte p kvalitetssikre og harmonisere indikatorene
Foresl hvordan kvalitetsindikatorer kan publiseres
Ta initiativ til et seminar
Effektml:
Bidra til mer og bedre bruk av KOSTRA-informasjonen
3. Hva er kvalitet/kvalitetsindikatorer? Kvalitet er helheten av egenskaper og kjennetegn et produkt eller en tjeneste har, som vedrrer dens evne til tilfredsstille krav eller behov (ISO8402/NS)
Slike egenskaper som kan mles blir da kvalitetsindikatorer (Frst og Hverstad)
Generelt:
En indikator er et ml som er avledet av data og/eller statistikk og indikerer status eller utvikling p et angitt omrde
4. Styringsinformasjon i KOSTRA
5. Kvalitetsbegrepet
7. Anbefalinger fra Frst/Hverstad mm. KOSTRA avgrenses til objektive indikatorer
Strukturkvalitet tones ned:
Brukes bare til flge opp om fastsatte krav flges
Eksempler: Personalets kompetanse og delvis personaltetthet
Fokus p resultat/tjenesteindikatorer
Eksempler: Lringsresultater, tilgjengelighet/dekningsgrad av godt vann , renseanlegg etc.
Arbeidsgruppene m drfte indikatorer med utgangspunkt
Hva er viktig for dekke forml/brukerbehov
Hva/hvordan kan dette mles med gode nok data
Dette skulle i frste omgang sanere antall forslag!
8. Forslag til produkt/resultatindikatorer Leke og oppholdsareal per barn i barnehager
Andel barn med barnehageplass i ulike aldersgrupper (tilgjengelighet)
Antall elever per datamaskin
Andel enerom og tilrettelagt med bad/wc
Andel med trygt vann etc.
Andel elever som har besttt i videregende skole
9. Eksempel: Gruppeoppgaver brukt p kurs for SSB-ansatte Restaurant - Gruppe 1
Barnehage - Gruppe 2
Kollektivtrafikk Gruppe 3
Hvem er brukere/kunder?
Sett dere inn i deres sted og tenk og tenk gjennom hvilke krav og nsker du har! Hvilke egenskaper ved produktene og tjenestene etterspr du? Hva er viktig for deg?
Hva betyr dette for de underliggende prosesser og strukturer?
Hva kan mles?
10. Barnehage Hvem er brukere/kunder? Barn og foreldre!
Hvilke krav og behov har de? Indikatorer?
Utgangspunkt i Maslows behovspyramide.
Relevant opplring/aktiviteter
Sosial lring/rollefigurer
Godt milj: Rent, pent, lite sty, god plass
Sikkerhet ikke skader
Trygghet - varig, mister ikke plassen
Hyggelig personale
Personalpolitikk, rekruttering
Mat
Tilgjengelighet: Plassering, parkeringsmuligheter, pningstider
Rimelige priser
Serviceerklring
11. Barnehage, mlbare kriterier fra gruppen Trivsel blant barna (subjektivt)
Tilfredshet blant foreldrene (subjektivt)
pningstider (produkt)
Plass (produkt)
Antall ansatte per barn (struktur eller produktkvalitet?)
Ansattes faglige bakgrunn (struktur)
Ansattes vandel/vandelsattest (struktur)
Turnover (prosess)
I dette eksemplet forutsettes det at en har plass i barnehagen, for brukere uten plass blir selvsagt dekningsgrad viktig.
12. KOSTRAs kvalitetsindikatorer - Observasjoner De fleste forslagene gjelder strukturkvalitet
Men noen av disse er viktigere enn andre....
Sortering/gruppering mangler i stor grad
Noen forslag kan diskuteres
Mange indikatorer gr p tilgjengelighet og fins under dekningsgrader i KOSTRA-publiseringen
13. Krav til kvalitetsindikatorer i KOSTRA Relevans
Plitelighet
Sammenliknbarhet
Tolkbar
Pvirkbar
Dokumentert
Indikatorsettet m vre komplett (nok)
14. Veien videre arbeidsplan Klargjre rammeverk for kvalitet i KOSTRA:
Definisjon av kvalitet (som ISO) og kvalitetsindikatorer
Modell for gruppering av kvalitetsindikatorer
Prinsipper for utvikling av kvalitetsindikatorer
Vurdere og sette foresltte indikatorer inn i rammeverket
Kvalitetssikring
Hvilke indikatorer kan relateres til fastsatte krav?
Frste tilbakemelding til arbeidsgruppene i hst
Seminar 16. januar
Videre arbeid med indikatorene
Sjekkliste for indikatorer
Sprsml og instrukser (mandat og retningslinjer) til arbeidsgruppene
Harmonisering og utvikling av nye indikatorer, prosess i arbeidsgruppene
Publiseringsopplegg
Egen kvalitetsside med utvalgte indikatorer og lenker?
Eller bare lenker?
15. Alle forslag til indikatorer fra arbeidsgruppene: Resultat/produkt og Struktur (S) Barnehage
Andel barn med barnehageplass i ulike aldersgrupper
Leke og oppholdsareal per barn i barnehager
S: Andel ansatte menn
S: Andel med type utdanning
Grunnskole
Antall elever per datamaskin
S: Gruppestrrelser
S: Driftsutgifter per elev
Kommunehelse
S: Fysioterapirsverk per 1000 plasser i institusjon
S: rsverk per innbygger i skolehelse/helsestasjon og annet forebyggende arbeid
Pleie og omsorg
Andel enerom og tilrettelagt med bad/wc
S: Andel ansatte med fagutdanning
S: Har/har ikke system for brukerunderskelser
Andel beboere p tidsbegrenset opphold?
16. Alle forslag fra arbeidsgruppene...... Sosialtjenesten
S: Har/har ikke serviceerklring
S: Brukerunderskelse
S: Mottakstjeneste som egen enhet eller del av servicetorg
Barnevern
Prosess: Andel sknader med behandlingstid over tre mneder
S: Andel ansatte med fagutdanning per 1000 barn
Antall utilsiktede flyttinger?
VAR
Andel med trygt vann etc.
Andel tilknyttet renseanlegg
Prosess/S: Andel fornyet ledningsnett p tre r, gjennomsnittsalder
S: Antall kloakkstopper
S: Antall avfallsfraksjoner med ulike ordninger
rsgebyrer???
KNNM
Innsigelser til planforslag?
Kultur
Samferdsel
Andel veier med fast dekke (i ulike kategorier)
Trafikkulykker og utslipp?
17. Alle forslag fra arbeidsgruppene...... Bolig
Sknader og husstander p venteliste i forhold til kommunalt disponerte boenheter
Brann- og ulykkesvern
Andel med tilsyn og andel piper feiet
S: Andel personell med relevant kurs
Kirke
Tannhelse
Landbruk
Videregende opplring
Andel elever som har besttt og gjennomfrt p normert tid
20. Prosessarbeid Hjemmebaserte tjenester (pleie og omsorg) - Gruppe 1
Byggesak (fysisk planlegging) - Gruppe 2
SFO (i grunnskolen) Gruppe 3
Hvem er brukere/kunder/interessenter?
Sett dere inn i deres sted og tenk og tenk gjennom hvilke krav og nsker du har! Hvilke egenskaper ved produktene og tjenestene etterspr du? Hva er viktig for deg?
Hva betyr dette for de underliggende prosesser og strukturer?
Hva kan mles?
Del inn og vurder mulige indikatorer etter
Resultat - Tjeneste/leveranse Prosess Strukturkvalitet
Basis god X-kvalitet