1 / 52

Globale puntenenveloppe

Globale puntenenveloppe. Opleiding voor schoolsecretariaten Schooljaar 2013-2014 Lise Van Proeyen – Veerle Merckaert Inge De Luyck. Inhoud. Deel 1: Berekening van de globale puntenenveloppe Deel 2: Aanwending van de globale puntenenveloppe. Vooraf.

charla
Télécharger la présentation

Globale puntenenveloppe

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Globale puntenenveloppe Opleiding voor schoolsecretariaten Schooljaar 2013-2014 Lise Van Proeyen – Veerle Merckaert Inge De Luyck

  2. Inhoud Deel 1: Berekening van de globale puntenenveloppe Deel 2: Aanwending van de globale puntenenveloppe opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  3. Vooraf opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  4. Berekening van de globale puntenenveloppe • Algemeen • Parameters • Adjunct-directeur • Coördinator DBSO • Ondersteunend personeel SO en BuSO organiek • Ondersteunend personeel forfaitair • Taak- en functiedifferentiatie • Technisch adviseur en technisch adviseur coördinator • Voorbeeld • Meer info? opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  5. Algemeen Punten adjunct directeur Punten TA/TAC SBT Punten coördinator DBSO Punten TFD Punten ondersteunend personeel SO en BuSO Punten ondersteunend personeel forfaitair TOTAAL AANTAL PUNTEN Punten adjunct directeur WS Punten TA/TAC Punten coördinator DBSO Punten TFD Punten ondersteunend personeel SO en BuSO Punten ondersteunend personeel forfaitair opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  6. Algemeen Toegekend aan • de scholengemeenschap • school niet in een scholengemeenschap opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  7. Parameters • Aantal leerlingen op teldag • Aantal uren-leraar in het gewoon SO • Al dan niet GOK-uren • Uren PV en BGV op 1 februari opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  8. Adjunct-directeur • SO: 120 punten per 600 leerlingen • BuSO: 120 punten bij minstens 300 leerlingen • Behoudsnormen liggen iets lager • Gedoogperiode van 2 jaar opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  9. voorbeeld SO opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  10. voorbeeld SO opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  11. voorbeeld SO opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  12. Coördinator DBSO • 120 punten per niet-autonoom centrum voor DBSO  Autonoom centrum heeft directeur opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  13. Ondersteunend personeel SO en BuSO organiek • Aantal leerlingen SO x coëfficiënt • Aantal uren-leraar SO x coëfficiënt • Voordeligere coëfficiënt voor GOK-scholen • Voordeligere coëfficiënt binnen scholengemeenschap • Aantal leerlingen BuSO x coëfficiënt + 82 DBSO? Ondersteunend personeel DBSO komt uit urenpakket opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  14. Ondersteunend personeel forfaitair • Forfaitair aantal punten volgens totaal aantal leerlingen in de SG • van 900 tot 3999 : 120 • van 4000 tot 6499 : 180 • van 6500 tot 7999 : 240 • van 8000 tot 9499 : 300 • van 9500 tot 10999: 360 • vanaf 11000 : 420 opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  15. Taak- en functiedifferentiatie • aantal leerlingen SO x coëfficiënt • aantal uren-leraar SO x coëfficiënt • aantal leerlingen BuSO x coëfficiënt • voordeligere coëfficiënten SO binnen een scholengemeenschap opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  16. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator • SO en DBSO: op basis van aantal VTE PV ingericht op 1 februari • omrekenen via prestatienoemer 22 of 29 (uitzonderlijk 20 of 21) • BuSO: op basis van aantal uren BGV ingericht op 1 februari opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  17. gewoon SO  behoudsnormen zijn telkens 1 VTE lager opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  18. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator • SO: Gedoogperiode van 2 jaar • zelfs bij het niet behalen van de behoudsnorm voor een bepaald ambt, blijven de 120 punten behouden voor 2 jaar opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  19. BuSO • geen behoudsnormen • geen gedoogperiodes opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  20. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Bepalen van uren PV in gewoon SO • Zending PV in maart • Aantal uur per prestatienoemer • Uren PV van het DBSO worden geteld bij het SO • Een middenschool mag zijn uren PV tellen bij een school uit de scholengemeenschap die geen eerste graad heeft opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  21. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Welke uren PV tellen mee? • Alle uren PV of daaraan gelijkgesteld, behalve • stage algemene verpleegkunde, stage medische wetenschappen, stage psychiatrische verpleegkunde, stage sociale wetenschappen, stage verzorging en stage ziekenhuisverpleegkunde • AV exploratie, expressie, sociale activiteit • ATO1 • in DBSO tellen voordrachtgevers mee voor een derde opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  22. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Meer info over de zending PV: • Wetwijs: thema puntenenveloppe SO  oa document met inhoudelijke uitleg over de uren PV die meetellen • Invoerprogramma ter beschikking op http://ond.vlaanderen.be/edison/Wie/Schoolauto/download_lerenden.htm opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  23. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Bepalen van uren BGV (of PV) in BuSO • uit dossier jaarlijkse inlichtingen • uren BGV of ermee gelijkgesteld • steeds situatie 1 februari • uren klassendirectie of klassenraad tellen niet mee opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  24. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator • Rest-uren PV of BGV mogen binnen de SG samengevoegd worden • behalen van behoudsnormen • oprichtingsnorm behalen voor nieuwe ambten • Puntenenveloppe kan dus uitgebreid worden • opgelet, geen “speciale” behandeling van de extra punten opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  25. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Rapport met uren PV en BGV • Opgestuurd naar SG Overdrachten rest-uren PV en BGV via formulier “Overzicht van de overdrachten van resturen praktische vakken en beroepsgerichte vorming ” • Voor 1 juni • Eén formulier voor de volledige SG opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  26. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Voorbeeld 1: School A (SO) – 8 VTE PV – behoudsnorm van 6 is voldoende School B (SO) – 4,5 VTE PV – zit onder de behoudsnorm voor haar ene ambt • School A geeft 1,5 VTE PV aan school B zodanig dat de behoudsnorm behaald wordt opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  27. Technisch adviseur en technisch adviseur-coördinator Voorbeeld 2: School A (SO) – 8 VTE PV – behoudsnorm van 6 is voldoende School B (BuSO) – 190 uren BGV – heeft 210 uren BGV nodig om 120 ptn te genereren • School A geeft 20 uren op noemer 29 aan school B zodanig dat er 120 ptn bijkomen opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  28. Voorbeeld • Zie voorbeeld dienstbrief opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  29. Meer info? • Omzendbrief: SO/2009/03 (OD XIX, 8 mei 2009) • Wetwijs: thema globale puntenenveloppe met onder andere richtlijnen over welke uren PV meetellen voor de globale puntenenveloppe • cursustekst schoolsecretariaten via www.agodi.be opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  30. Aanwending globale puntenenveloppe • Reglementering • Aanwending • Aanwending scholengemeenschap • Voorafname scholengemeenschap • Verdeling scholengemeenschap na voorafname • Aanwending school van de scholengemeenschap • Aanwending school niet i/e scholengemeenschap • Puntenwaarden • Aandachtspunten • Controle v/d aanwending • Andere puntenenveloppes opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  31. 1. Reglementering • Omzendbrief • PERS/2009/06 van 17/08/2009 • Besluit • ‘Besluit van de Vlaamse Regering betreffende de globale puntenenveloppe in het secundair onderwijs’ van 4 september 2009 • m.i.v. 01.09.2011 globale puntenenveloppe • voor scholengemeenschap • voor de school die niet tot een scholengemeenschap behoort • …tot 31.08.2014 (eenmalig 3 schooljaren) opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  32. 2. Aanwending • 1 enveloppe voor: • (voorafname scholengemeenschap) • ondersteunend personeel • taak- en functiedifferentiatie (T&F) • ambten van adjunct-directeur, technisch adviseur coördinator (TAC) en technisch adviseur (TA) • coördinator DBSO • ambt van directeur NIET in enveloppe opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  33. 3. Aanwending SG • waarborg BuSO bij eerste toetreding tot SG Scholengemeenschap: globale puntenenveloppe School A ondersteunend pers, T&F, adj-dir, TAC, TA, coö DBSO Voorafname SG School B ondersteunend pers, T&F, adj-dir, TAC, TA, coö DBSO School C … opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  34. 3.1 Voorafname SG • tot 10% van puntenenveloppe SG • school- of klasvrij maken personeelslid: • algemeen directeur (ALDI) • coördinerend directeur (CODI) • bestuurspersoneel • onderwijzend personeel • ondersteunend personeel • paramedisch, medisch, orthopedagogisch, psychologisch, sociaal personeel • door te sturen via een school van SG opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  35. 3.1 Voorafname SG • vrijmaken voor uitoefening mandaat ALDI • verplichting Gemeenschapsonderwijs • steeds voltijds dus 120 punten, • scholengroep kiest: punten van scholengemeenschap(pen) basis- en/ of secundair • formulier bijlage 1 omzendbrief invullen en opsturen WS 32 • op VB, tijdelijke, tot de proeftijd toegelaten of TAO opdracht van directeur • halftijds (60 pt) of voltijds (120 pt) • eventuele niet-verworven salarisschaal blijft behouden => dienstonderbreking DO 110 ‘verlof mandaat algemeen directeur’ opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  36. 3.1 Voorafname SG • vrijmaken voor uitoefening mandaat CODI • op VB, tijdelijke, tot de proeftijd toegelaten of TAO opdracht van directeur • halftijds (60 pt) of voltijds (120 pt) • eventuele niet-verworven salarisschaal blijft behouden => dienstonderbreking DO 111 ‘verlof mandaat coördinerend directeur’ opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  37. 3.1 Voorafname SG • vrijmaken bestuurspersoneel • TA, TAC, adj-dir, coö DBSO, directeur • halftijds (60 pt) of voltijds (120 pt) • vrijmaken onderwijzend personeel • leraar, godsdienstleraar, begeleider • punten volgens ssc/opdracht: tabel omzendbrief => code 699 ‘voorafname scholengemeenschap’ opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  38. 3.1 Voorafname SG • vrijmaken ondersteunend personeel • opvoeder, administratief medewerker • 63 (31,5), 82 (41), 120 (60) pt • vrijmaken paramedisch, medisch, orthopedag, psych, sociaal personeel • kinesitherapeut, logopedist, ergotherapeut, verpleger, kinderverzorger, arts, orthopedagoog, psycholoog, maatschappelijk werker • punten volgens ssc/opdracht: tabel omzendbrief => code 699 ‘voorafname scholengemeenschap’ opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  39. 3.1 Voorafname SG • tijdelijke aanstelling • vast benoemd personeelslid via verlof tijdelijk andere opdracht (TAO) • tijdelijk personeelslid • geen benoeming • geen verplichtingen (REA/WTW en TADD) opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  40. 3.1 Voorafname SG • inzetbaarheid • het personeelslid is aangesteld of geaffecteerd aan de school v/d SG waar betrekking is ingericht • kan ingezet worden • voor de scholengemeenschap • voor en in andere scholen van de SG • als ingezet in andere school van SG • afstand < 25 km, tenzij akkoord personeelslid • schriftelijk vastgelegd • functiebeschrijving • aanstellingsdocumenten (arbeidsovereenkomst, besluit,…) opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  41. 3.1 Voorafname SG • voorbeeld: • globale puntenenveloppe SG= 5.593 pt • 10% x 5.593 = 559 pt • de SG kiest om volgende personeelsleden vrij te maken: • CODI voor 5/10 via DO 111= 60 pt • onderwijzend personeel: • 6/21 leraar ssc 301 (699)= 24 pt • 3/20 leraar ssc 501 (699) = 19 pt • 18/36 opvoeder ssc 158 (699) = 41 pt • totaal =144 pt gebruikt via voorafname opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  42. 3.2 Verdeling SG na voorafname Sch A sch B sch C SG 5593 pt voorafname 144 pt blijft 5449 pt te verdelen … opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  43. 3.3 Aanwending school vd SG • vrije aanwending • bestuurspersoneel (geen code) • TA, TAC,adj-dir,coö DBSO, niet directeur • ondersteunend personeel (geen code) • opvoeder, administratief medewerker • onderwijzend personeel in kader van T&F (code 898) • leraar, godsdienstleraar, begeleider • paramedisch, medisch, orthopedag., psych., sociaal personeel in kader van T&F (code 898) • kinesitherapeut, logopedist, ergotherapeut, verpleger, kinderverzorger, arts, orthopedagoog, psycholoog, maatschappelijk werker => verplichtingen REA/WTW, TADD => vaste benoeming mogelijk opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  44. 3.3 Aanwending school vd SG • bevordering ondersteunend personeel • tot ssc 106 • vast benoemd zijn in een ambt van het ondersteunend personeel • afhankelijk van het aantal leerlingen in de school op 1 februari voorafgaande schooljaar • < 400 leerlingen : 1 betrekking ssc 106 • 400 – 900 leerlingen : 2 betrekkingen ssc 106 • > 900 leerlingen : 3 betrekkingen ssc106 • kost 82 punten • volgens bekwaamheidsbewijs • kan indien salarisschaal van concordantie of bij behalen extra bekwaamheidsbewijs • salarisschaal en punten van bekwaamheidsbewijs opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  45. 4. Aanwending school niet SG School niet SG: globale puntenenveloppe ondersteunend pers, T&F, adj-dir, TA, TAC, coö DBSO opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  46. 4. Aanwending school niet SG • vrije aanwending • bestuurspersoneel (geen code) • TA, TAC, adj-dir, coö DBSO, niet directeur • ondersteunend personeel (geen code) • opvoeder, administratief medewerker • onderwijzend personeel in kader van T&F (code 898) • leraar, godsdienstleraar, begeleider • paramedisch, medisch, orthopedag., psych., sociaal personeel in kader van T&F (code 898) • kinesitherapeut, logopedist, ergotherapeut, verpleger, kinderverzorger, arts, orthopedagoog, psycholoog, maatschappelijk werker => verplichtingen REA/WTW, TADD => vaste benoeming mogelijk • bevordering ondersteunend personeel opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  47. 5. Puntenwaarden • bestuurspersoneel: • voltijds 120 pt, halftijds 60 pt • ondersteunend personeel • afhankelijk van salarisschaal/BBW • 120(60), 82(41), 63(31,5) • onderwijzend personeel • afhankelijk van salarisschaal en opdracht • tabellen omzendbrief • paramed, medisch, orthoped, psych, soc pers • afhankelijk van salarisschaal en opdracht • tabellen omzendbrief • titularis bepaalt puntenwaarde! opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  48. 5. Puntenwaarden • Voorbeeld • school krijgt 275 pt • 36/36 opvoeder niveau HSO = 63 pt • 36/36 administr mdw niveau bachelor = 82 pt • 5/10 adjunct-dir = 60 pt • 2/20 leraar A ssc 501 (T&F 898)=13 • 4/20 leraar B ssc 301 (T&F 898)=17 • 6/20 leraar C ssc 302 (T&F 898)=26 • 3/21 leraar C ssc 301 (T&F 898)=12 • totaal 273 pt gebruikt opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  49. 6. Aandachtspunten • ondersteunend personeel in school: • steeds minstens 50% opvoeders • halftijds of voltijds • bestuurspersoneel • halftijds of voltijds • TAC alleen in school met eerste graad, TSO of BSO (of BuSO) en steeds max 1VTE/school • ondersteunend personeel DBSO • geen punten • 12u (voor halftijdse betrekking) of 24u (voor voltijdse betrekking) in mindering brengen vh lestijdenpakket • via zending ‘aanwending middelen’ • kan ook via puntenT&F (code 898) opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

  50. 7. Controle v/d aanwending • gebeurt centraal vanuit werkstation 32 • indien overschrijding: • scholengemeenschap • schriftelijke melding a/d coördinerend directeur (met overzicht aanwending ptn scholen SG) • school niet scholengemeenschap • schriftelijke melding a/d voorzitter v/d inrichtende macht (met overzicht aanwending ptn school) opleiding schoolsecretariaten 2013-2014

More Related