Servei de Promoció Econòmica

1. Servei de Promoció Econòmica Ajuntaments d’Almatret, Llardecans, Maials, Sarroca de Lleida i Torrebesses

2. El Servei de Promoció Econòmica • És una proposta del Pla Estratègic Econòmic del Segrià Sec. • Està finançat pel Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC), el Servei Públic d’Ocupació Estatal (SEPE) i el Fons Social Europeu (FSE), en el marc dels Programes de Suport al Desenvolupament Local 2013.

3. El servei s’ofereix de forma agrupada als ajuntaments d’Almatret, Llardecans, Maials, Sarroca de Lleida i Torrebesses. • S’argumenta sobre una plaça de tècnic, adscrit al programa d’Agents d’Ocupació i Desenvolupament Local 2013, i tindrà una durada màxima de 5 anys.

4. Objectius del servei • Contribuir a aturar la regressió demogràfica dels nostres pobles. • Dinamitzar del mercat de treball i promoure la creació d’ocupació. • Desenvolupar l’economia productiva del territori. • Promoure i valoritzar els atractius turístics del territori.

5. Serveis oferts • Suport per a persones en situació d’atur o de recerca de millora d’ocupació. • Orientació en processos de creació, consolidació i desenvolupament d’empreses. • Informació sobre finançament empresarial.

6. A més a més, al llarg de l’any es realitzaran diverses activitats relacionades amb la creació d’ocupació, de promoció del territori i de dinamització turística, de les quals us anirem informant puntualment.

7. Per disposar d’aquest servei • Al telèfon de qualsevol ajuntament del Segrià Sec. • Per correu electrònic: info@segriasec.org • A la plana web: www.segriasec.org • Al facebook (www.facebook.com/segria.sec) • Al twitter (@segria_sec) • I presencialment en horari de visita de cada poble.

9. Taller de recerca de feina i millora curricular Comunitat de municipis del Segrià Sec

10. Activitats a realitzar • La recerca de feina: aspectes psicològics. • El currículum i la carta de presentació • Com redactar el meu Currículum? • Eines per localitzar ofertes laborals. • Com preparar una entrevista?

11. Aspectes psicològics de la recerca de feina Taller de recerca de feina i millora curricular

13. El món és ple d’oportunitats!

14. Alguna cosa no deu estar bé si no aconsegueixo els objectius que em proposo... PERÒ QUÈ ÉS?

15. Hi ha molts factors que intervenen en la qualificació de l’aspirant: no solament l’experiència o formació compten.

16. Presentació Qualificació professional Formació Experiència Aptituds personals

18. Per aconseguir una feina, cal que allò que vosaltres aporteu sigui igual o millor que allò que el possible ocupador està cercant.

19. Presentació Oferta laboral Formació Experiència Aptituds personals

20. Aprendre d’un fracàs el fa més petit

21. Fotografia: www.apuestasde.net

22. El currículum Taller de recerca de feina i millora curricular

23. Què és un currículum? • És l’eina fonamental de presentació en la recerca de feina. • És una “radiografia” de la persona, una primera imatge o un anunci d’un mateix. • Un bon CV és aquell que transmet l’adequació al lloc de treball que es vol accedir.

24. Com hauria de ser un bon CV?

25. Per a què serveix un CV? • Captar l’atenció de la persona que el llegirà. • Demostrar la professionalitat del candidat. • Aconseguir una entrevista personal. • Per trobar feina.

26. Escrivint un currículum Taller de recerca de feina i millora curricular

27. Abans de començar a escriure: informació! • Quins són els meus punts forts i quins punts febles? • Qui llegirà aquest CV? • A quin lloc de treball m’estic presentant?

28. Com ha de ser el CV? • Ha de ser positiu per donar una bona imatge de la persona candidata. • Ha de ser comunicatiu i esquemàtic per a que es pugui llegir en un cop d’ull. • Ha de ser variable per adequar-se a cada oferta diferent. • Ha de ser confiable, perquè les falsedats solen descobrir-se i perjudiquen els candidats. • Ha de ser atractiu, per atreure l’atenció del lector.

29. Tipus de Currículum • CRONOLÒGIC: Model habitual, adequat per persones amb experiència i estabilitat laboral. • FUNCIONAL: Model alternatiu, adequat per persones amb un perfil especialitzat. • COMBINAT: Model específic, adequat per presentar-se a llocs de treball concrets.

30. Cronològic Funcional Combinat

31. Tipus de CV i avantatges • CV cronològic: • CV temàtic • CV mixt

32. La carta de presentació Taller de recerca de feina i millora curricular

33. Què és una carta de presentació? • És un document que acompanya el CV i que serveix per reforçar-lo. • Té per objectiu suscitar l’interès del seleccionador i incrementar les possibilitats d’arribar a una entrevista.

34. Les vostres dades personals Les dades de la persona que llegirà la carta Salutació de cortesia 1er paràgraf: oferta de treball. A quina oferta o lloc de treball fem referència? 2on paràgraf: que pot aportar un mateix a l’empresa? Per quins motius presentem la nostra candidatura? 3er paràgraf: explicar l’objectiu de la carta, és a dir, que ens contactin per a participar en les proves de selecció. Acomiadament de cortesia Data i signatura

35. Les vostres dades personals Joan Gómez Plaça Constitució 2 Maials, Lleida Les dades de la persona que llegirà la carta A la persona responsable de la selecció de personal Salutació de cortesia Benvolguts/des senyors/es Atès que la vostra empresa gaudeix d’una dilatada experiència en el manteniment d’equipaments industrials, li envio adjunt el meu currículum vitae per a que el tingui en compte en relació a l’oferta de treball publicada al SOC amb referència Z1234567. 1er paràgraf: oferta de treball. A quina oferta o lloc de treball fem referència? 2on paràgraf: que pot aportar un mateix a l’empresa? Per quins motius presentem la nostra candidatura? Com poden comprovar al meu currículum, aporto formació i experiència adequada als requeriments de l’oferta, atès que he treballat durant diversos anys a una empresa similar a la seva. 3er paràgraf: explicar l’objectiu de la carta, és a dir, que ens contactin per a participar en les proves de selecció. Els agrairia poder tenir l’oportunitat de mantenir una entrevista personal amb vostès per contestar qualsevol pregunta i ampliar la informació resumida en el currículum. Acomiadament de cortesia Atentament, Data i signatura Maials, a 8 de maig de 2014