TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

1. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

2. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési és szolgáltatásfejlesztési modellprogram” című kiemelt projekt Az átvezetés szolgáltatás - módszertan bemutatása Előadó: Füzessy Józsefné vezető szakértő2014. április 29. Danubius Hotel Gellért

3. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 AzÁtvezetés szolgáltatás-módszertan kidolgozásánakcélja: a tranzit foglalkoztatásban dolgozó megváltozott munkaképességű munkavállalók nyílt munkaerőpiacra történő átvezetésének segítése

4. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A szolgáltatás célcsoportjai: • az akkreditált munkahelyeken tranzit foglalkoztatás keretében foglalkoztatott munkavállalók (döntően a B1és C1 kategória); • akkreditált foglalkoztatók; • nyílt munkaerő-piaci foglalkoztatók

5. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A fejlesztés során hat szolgáltatást dolgoztak ki a szakemberek: • Kapcsolatfelvétel tájékoztatás; • Profilok készítése; • Nyílt munkaerő-piaci foglalkoztatás előkészítése; • Felkészítésa nyílt munkaerő-piacra történő kilépésre; • Átvezetés a nyílt munkaerő-piacra; • Intenzív munkahelyi támogatás és utókövetés

6. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az egyes szolgáltatásokat tovább bontották: • az akkreditált foglalkoztatónak, • a megváltozott munkaképességű ügyfélnek, • és a nyílt munkaerő-piaci munkáltatónak szóló szolgáltatási elemekre.

7. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Kik végezhetik a szolgáltatásokat? A szolgáltatásokat a foglalkozási rehabilitációs szolgáltató és/vagy az akkreditált foglalkoztató szakemberei egyaránt végezhetik.

8. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A szolgáltatás dokumentációja A dokumentáció, az adatlapok vezetése a szolgáltatásnyújtás alapfeltétele, azonban a formája és tartalma ajánlatnak tekinthető.

9. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 • Kapcsolatfelvétel, tájékoztatás A szolgáltatási folyamat szereplői – akkreditált foglalkoztató, ügyfél, nyíltmunkaerő-piaci munkáltató, egyéb partnerek – kapcsolatba lépnek egymással, és együttműködési szándékukat fejezik ki, amely írásban is rögzítésre kerülhet.

10. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az akkreditált foglalkoztatókkal való kapcsolatfelvétel tevékenységei: • tájékozódás a térség aktuális munkaerő-piaci helyzetéről, akkreditált foglalkoztatóiról • akkreditált foglalkoztatók személyes felkeresése • szándéknyilatkozat aláírása

11. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az ügyfelekkel történő kapcsolatfelvétel tevékenységei: • az érintett munkavállalók tájékoztatása • ügyfelek dokumentációjának áttekintése, az ügyfelek kiválasztása • személyes kapcsolatfelvétel az ügyféllel • az ügyfél szolgáltatási folyamatba való bekerülése

12. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A nyílt munkaerő-piaci munkáltatókkal való kapcsolatfelvétel tevékenységei: • tájékozódás a térség munkáltatóiról • munkáltatói lista elkészítése • kapcsolatfelvétel és személyes találkozó munkáltatókkal • megállapodás a további együttműködésről

13. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A partnerekkel való kapcsolatfelvétel tevékenységei: • a térségben található intézmények és egyéb szervezetek számbavétele • a partnerek személyes felkeresése • az együttműködés területeinek egyeztetése • szándéknyilatkozata további együttműködésről

14. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 2. Profilok elkészítése A munkavállalóról, az akkreditált foglalkoztatóról és a nyílt munkaerő-piaci foglalkoztatást vállaló munkáltatóról információk összegyűjtése, amelyek elősegítik a nyílt munkaerő-piaci kivezetést.

15. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az akkreditált foglalkoztatói profil elkészítésének tevékenységei: • az akkreditált foglalkoztató általános adatainak összegyűjtése, elemzése • a tranzitfoglalkoztatás felmérése • a telephelyek felmérése • az akkreditált foglalkoztató profiljának elkészítése

16. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az ügyfélprofil elkészítésének tevékenységei: • dokumentumelemzés • személyes interjú készítése • konzultáció szakemberekkel, speciális vizsgálatok igénybevétele • összefoglaló vélemény, ügyfélprofil készítése

17. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A nyílt munkaerő-piaci munkáltatói profil elkészítésének tevékenységei: • általános felmérés • dokumentumban rögzítés • lehetséges munkakörök feltérképezése

18. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 3. Nyílt munkaerő-piaci foglalkoztatás előkészítése Kiválasztásra és megajánlásra kerülnek azok a szolgáltatási elemek, amelyek segítik a nyílt munkaerő-piaci kihelyezés előkészítését.

19. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az akkreditált foglalkoztatónak nyújtott szolgáltatások: • szolgáltatási kosár összeállítása a profil alapján • konzultáció az átvezetéshez kapcsolódó együttműködés tartalmáról, megvalósításáról • együttműködési megállapodás előkészítése és megkötése a szolgáltató és az akkreditált foglalkoztató között

20. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az ügyfél nyílt munkaerő-piaci foglalkoztatását előkészítő tevékenységek: • az ügyfél szükségleteire, igényeire épülő szolgáltatások meghatározása, szolgáltatási kosár megajánlása • Egyéni Munkavállalási Terv elkészítése • Együttműködési Megállapodás aláírása

21. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A nyílt munkaerő-piaci munkáltatók számára ajánlott szolgáltatások: • akadálymentesítési tanácsadás • jogi tanácsadás • érzékenyítő tréning • munkáltatói workshop

22. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 4. Felkészítés a nyílt munkaerő-piacra történő kilépésre • az akkreditált foglalkoztatók felkészítése, hogy átvezetést eredményesen, a gazdasági érdekeikkel összeegyeztethetően tudják biztosítani • a munkavállaló munkaalkalmasságának fejlesztése az Egyéni Munkavállalási terv alapján • a nyílt munkaerő-piaci munkáltatónál a konkrét munkahely felmérése

23. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az akkreditált foglalkoztató felkészítésének tevékenységei: • érzékenyítő, motivációs tréningek szervezése • tapasztalatszerző workshop megszervezése • munkaerőigényre vonatkozó információnyújtás

24. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az ügyfél felkészítése a nyílt munkaerő-piaci munkavállalásra: • az Egyéni Munkavállalási Terv kivitelezése, az ügyfél felkészítése

25. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Nyílt munkaerő-piaci munkáltató részére nyújtott szolgáltatás – Konkrét munkahely felmérése: • a kiválasztott munkahely/munkakörnyezet feltérképezése • a kiválasztott munkakör elemzése

26. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 5. Átvezetés a nyílt munkaerőpiacra: • lezárul az ügyfél foglalkoztatása az akkreditált foglalkoztatónál • az ügyfél felkészült a nyílt munkaerő-piaci munkavállalásra

27. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az átvezetés akkreditált foglalkoztatói folyamatainak tevékenységei: • az akkreditált foglalkoztató tájékoztatása • konzultáció • munkaviszony megszüntetése • RSZSZ tájékoztatása a tranzitfoglalkoztatás befejezéséről

28. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az átvezetés ügyfélfolyamatának tevékenységei: Munkaközvetítés: • tájékoztatás konkrét álláslehetőségről • a felvételi eljárás támogatása Munkaszerződés megkötésének támogatása.

29. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az átvezetés folyamatai a nyílt munkaerő-piaci munkáltató számára: • tájékoztatás – ügyfelek bemutatása • a felvételi eljárás támogatása

30. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 6. Intenzív munkahelyi támogatás és utókövetés: A szolgáltatási folyamat utolsó szakaszában az ügyfél intenzív munkahelyi támogatása és az utókövetés zajlik.

31. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Az ügyfél intenzív munkahelyi támogatása és utókövetése: • Az ügyfél intenzív munkahelyi támogatásának biztosítása • a munkahelyre való eljutás támogatása • a munkahely fizikai környezet megismerése • a munkafolyamat betanítása stb. II . Utókövetés • rendszeres konzultáció a munkáltatóval

32. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 A munkáltató intenzív támogatása,utókövetés tevékenységei: • Az intenzív munkahelyi támogatás biztosítása • a munkatársak csoportos érzékenyítése • munkatársak egyéni támogatása II . Utókövetés • rendszeres konzultáció a munkáltatóval

33. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 Köszönöm a figyelmet! Füzessy Józsefné vezető szakértő magdi@fuzessy.hu