1 / 13

Børne - og Familierådgivningen

Børne - og Familierådgivningen. Temadag om Virksomhedsplan 2007. 18. januar 2007. 18. januar 2007. Temadag om Virksomhedsplan 2007. Formål med de udvidede Teamledermøder (hver 6.uge), koordinatorer, nøglepersoner, tovholdere for FVT: Drøftelse/stillingtagen til strategiske emne fx

ishmael-mosley
Télécharger la présentation

Børne - og Familierådgivningen

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Børne - og Familierådgivningen Temadag om Virksomhedsplan 2007 18. januar 2007 18. januar 2007

  2. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Formål med de udvidede Teamledermøder (hver 6.uge), koordinatorer, nøglepersoner, tovholdere for FVT: • Drøftelse/stillingtagen til strategiske emne fx • Budgetforhold • Fokusemner/politiske temaer • Status på proces/udviklingsinitiativer/aktiviteter • Målinger/evalueringer • Værdimæssige diskussioner

  3. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Dagens program: • Introduktion til VP v/HHB • Input til VP v/teamlederne (5 min. til hver) • Gruppearbejde • Oplæg om resultatkontrakt 07 v/IMV • Gruppedrøftelse • Det videre arbejde med styringsparanmetre der skal i drift

  4. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Resultatkontrakt: • Formålet - at skabe overensstemmelse mellem politiske/administrative målsætninger og Virksomhedens mål og medarbejdernes handlinger • Endvidere - synliggøre mål- og resultatkrav samt forbedringsmuligheder (grundlag for fortsat udvikling) • Bidrage - dialogen mellem ledelse/medarbejdere bygger på fakta og ikke på formodninger og antagelser

  5. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Virksomhedsplanen er et redskab for ledere og medarbejdere til at: • planlægge og dokumentere • hvilke handlinger der skal gennemføres for at opfylde resultatkontrakten • VP er også et redskabfor alle virksomhedsnære interessenter (ledere, medarbejdere, brugere, bestyrelser og andre) • tilsammen kan fastsætte og beskrive supplerende målsætninger, styringsparametre og indsatser

  6. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Styringsparametre – 8.2 kick off • kunde, medarbejder, samfunds, kvalitets, service, proces, , økonomiske • bruttoliste over forskellige parametre • Opgavelisten for 2007 • opgaveliste for BFR • opgaveliste for tværgående opgaver (fx B/U-politikken og implementeringen af 1. ledsprocessen og udviklingsprojektet for SU)

  7. Temadag om Virksomhedsplan 2007 Fokusområder - Tidlig indsats (1.ledsindsatsen) • Socialfaglig undersøgelse • Handleplaner (både i 1. og 2.led) • Modtagelsen • Fordelingsmødet (antal opgaver til hvilke team) • Adhoc-team

  8. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Borger/bruger parametre • at familien, barnet / den unge inddrages i alle aspekter • at familierne, børnene og den unge oplever god kvalitet på de områder der betyder noget for dem

  9. Temadag om Virksomhedsplan 2007 Medarbejderparametre: • At opgaverne løses med høj faglig indsats • Kompetenceudvikling • Sygefravær • Trivsel/arbejdsglæde (medarbejdertilfredshedsundersøgelser)

  10. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Økonomi parametre: • Budget og forbrug balancerer • At der over tid (2010) flyttes ressourcer fra SEL til almenområdet • Nedbringe antallet af indgribende foranstaltninger

  11. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Samfundsparametre: • At flere udsatte børn og unge får en uddannelse/job • Forebygge livsstilssygdomme • Demokrati i børnehøjde

  12. Temadag om Virksomhedsplan 2007 • Udviklingstiltag: • At øge andelen af unge som gennemfører en ungdomsuddannelse (mod 95 % af en årgang i 2015) • Styrkelse af SSP-samarbejde • Etablering af Åben Anonym Rådgivning for unge/forældre (Karlsminde/andre satellitter) • Fokus på overgange • Etablering af børnegrupper/behandling i gruppe

  13. Temadag om Virksomheedsplan 2007 Forudsætninger: • Ydelsesbeskrivelse / budgetstyring • Udvikling af BTU – som er brugbar • Panel og eller fokusgruppe interview • It-systemer hvor de nødvendinge oplysninger registreres og trækkes

More Related