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PSICOLOGÍA SOCIAL Y COMPROMISO.

PSICOLOGÍA SOCIAL Y COMPROMISO. LA EXPERIENCIA DE PSICOLOGOS SIN FRONTERAS. MARCO DE ACCIÓN. Posicionamiento epistemológico: Complejidad, incertidumbre, contradicción, fragmento y, al tiempo, acuerdos básicos El lenguaje como problema y como marco

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PSICOLOGÍA SOCIAL Y COMPROMISO.

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Presentation Transcript


  1. PSICOLOGÍA SOCIAL Y COMPROMISO. LA EXPERIENCIA DE PSICOLOGOS SIN FRONTERAS Jose Guillermo Fouce Fernández

  2. MARCO DE ACCIÓN • Posicionamiento epistemológico: • Complejidad, incertidumbre, contradicción, fragmento y, al tiempo, acuerdos básicos • El lenguaje como problema y como marco • Historicidad. La importancia del entorno. Contextualizar. • Compromiso crítico con la realidad y con el cambio social. Papel emancipador de la ciencia social. • Responsabilidad ética y política: indignación ética • Búsqueda de relevancia social. Apasionarse con la realidad. Cercanía a la realidad Jose Guillermo Fouce Fernández

  3. LA HISTORIA DE PSF • País Vasco y Valencia • Navarra • Ampliación • Actualidad: 6 organizaciones Jose Guillermo Fouce Fernández

  4. ¿POR QUÉ CREAR UNA ONG? • ¿por qué una nueva? ¿por qué con este nombre? Fundamentación y principios • Queda mucho por hacer • Forma de estar y construir a partir de uno de los principales elementos identitarios y cohesionadores: la profesión y el trabajo: Compartir espacios • Llamamiento explícito a la profesión y la investigación a comprometerse Jose Guillermo Fouce Fernández

  5. ¿POR QUÉ CREAR UNA ONG? • El papel de la psicología en general y la psicología social en particular en la intervención de las ONGS • Situaciones de catástrofe o emergencia • Selección y formación de personal • Movilización empatía y sensibilización • Construcción modelos organizacionales eficaces • Movilización apoyo social, etc Jose Guillermo Fouce Fernández

  6. ¿POR QUÉ CREAR UNA ONG? • Marco diferente de actuación en el mundo actual de las ONGD: • Abogar por la participación • Sensibilizar más allá de la pena o lastima • Debatir entre lo profesional y lo voluntario • Encontrar contrapartes sólidas • Financiaciones múltiples • Compromiso profundo • Apostar por la verdadera globalización • Cooperar más allá de meramente el terreno económico Jose Guillermo Fouce Fernández

  7. PRINCIPIOS • Lo estructural, social, político o colectivo en la base de la explicación de las desigualdades • Ópticas globales, críticas y constructivas aunque las acciones sean asistenciales • Empatizar, Personalizar, evitar etiquetas • Comprometernos con la realidad • Actitudes, valores y expectativas centrales en toda intervención • Diferencias son una oportunidad • Participación como base, apertura org. Jose Guillermo Fouce Fernández

  8. Desarrollo tejido social • Diferenciar entre voluntariado y profesión • Apoyar desarrollo grupos de trabajo en los países con los que se coopera • Evitar imágenes sufrimiento descontextualizador • Sin identificación partidista pero no sin ideas • Trabajo en red • Voluntariado como opción de vida • Pensar local, actuar local • Modelo de competencia • Sensibilizar • Investigación- acción participativa Jose Guillermo Fouce Fernández

  9. ALGUNOS PROYECTOS • EL Salvador, Chile, Cuba, Perú y Senegal; inmigración y formación: PSF País Vasco • PSF Navarra: catástrofes, inmigración • PSF Oviedo: Kosovo, formación- sensibilización en la Universidad • PSF Madrid: sensibilización, Argentina, Inmigración, Chechenia Jose Guillermo Fouce Fernández

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