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Nuovo statuto Risorse finanziarie Fondo premiale e progetto SuperB

Nuovo statuto Risorse finanziarie Fondo premiale e progetto SuperB Commissione nazionale trasferimento tecnologico Personale Servizi di Sezione Prospettive Centro Calcolo & Villetta Rossa Eventi scientifici Riflessione su LHC (e il futuro dell’Ente). Riordino degli Enti di Ricerca.

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Nuovo statuto Risorse finanziarie Fondo premiale e progetto SuperB

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Presentation Transcript

  1. Nuovo statuto Risorse finanziarie Fondo premiale e progetto SuperB Commissione nazionale trasferimento tecnologico Personale Servizi di Sezione Prospettive Centro Calcolo & Villetta Rossa Eventi scientifici Riflessione su LHC (e il futuro dell’Ente)

  2. Riordino degli Enti di Ricerca 17-12-2009 il CDM approva il decreto legislativo (Decreto Gelmini): “Riordino degli enti di ricerca in attuazione dell’art. 1 della legge delega n. 165* del 27 settembre 2007” * Ministro Mussi (XV legislatura) • Salvaguardate le specificità dell'INFN ed il ruolo del Consiglio Direttivo • Aprile 2010 nomina degli esperti: • prof. M. Inguscio (Dipartimento di Fisica dell’Università di Firenze); • prof. G. Ruocco (Direttore del Dipartimento di Fisica della Sapienza); • prof. M. Confortini (Dipart. di Diritto ed Economia delle attività produttive della Sapienza); • prof. E. Zaninotto (Facoltà di Economia dell’Università di Trento); • dott. G. Longobardi (presidente dell’Ordine dei dottori commercialisti ed esperti contabili). • 14 luglio 2010, il CD ratifica la proposta di statuto, il Ministero ha tempo • sessanta giorni per sollevare eventuali rilievi; • 30 ottobre 2010, versione definitiva della proposta di statuto; • in attesa di approvazione degli statuti di INFN, CNR, ASI “NATALE AL FREDDO”

  3. Principali novità dello statuto (I) Autonomia nella nomina del presidente Il Presidente uscente provvede a comunicare l’esito della procedura di designazione al Ministro dell’Istruzione, Università e Ricerca ai fini della nomina. Autonomia dei direttori per i programmi regionali, borse post-doc - Il direttore è competente in materia di contratti per lavori, forniture e servizi e prestazioni d’opera e professionali di pertinenza della propria Struttura nei limiti di valore e di materia definiti dal Consiglio Direttivo; - è competente in materia di borse di studio ed assegni di ricerca;

  4. Principali novità dello statuto (II) Consiglio Tecnico-Scientifico – costituito da esperti nazionali e internazionali nei settori di interesse per l’ Istituto; – nominato dal Consiglio Direttivo, su proposta del Presidente e previa consultazione, tramite i componenti del Comitato di Valutazione Internazionale, della comunità scientifica, economica e del mondo produttivo; il Consiglio Tecnico- Scientifico è composto da non più di sette membri; la durata del mandato è di quattro anni rinnovabile una sola volta; - su richiesta del Consiglio Direttivo il Consiglio Tecnico-Scientifico è chiamato a valutare tempestivamente la congruità delle risorse umane ed economiche e l’adeguatezza delle infrastrutture dei singoli progetti, anche tenendo conto della disponibilità delle risorse locali nell’arco temporale previsto per lo svolgimento di tali progetti.

  5. Principali novità dello statuto (III) Direttore generale Il rapporto di lavoro del Direttore Generale è regolato da un contratto di diritto privato della durata massima di quattro anni, rinnovabile una sola volta e comunque coincidente con il mandato del Presidente. Il Direttore Generale, nel rispetto delle direttive stabilite dalla Giunta Esecutiva e della prerogative di quest’ultima: a) assicura il coordinamento delle attività amministrative centrali e periferiche e la loro unitarietà operativa e d’indirizzo; b) coordina l’attività dell’Amministrazione Centrale, ne elabora il Disciplinare Organizzativo e le sue eventuali modifiche; c) formula proposte alla Giunta Esecutiva in materia di: - bilancio preventivo; - ripartizione delle risorse umane; - conferimento incarichi dirigenziali e di responsabilità dell’Amm. Centrale; - predisposizione dei regolamenti e disciplinari previsti dal presente Statuto; d) nomina, sentito il Presidente, i dirigenti con profilo amministrativo di secondo livello; e) istruisce la preparazione del Piano Triennale curando la raccolta delle informazioni necessarie; f) cura, avvalendosi dell’Amm. Centrale, l’esecuzione delle delibere adottate dalla Giunta Esecutiva e dal CD, organizzando opportunamente l’attività amministrativa.

  6. Principali novità dello statuto (IV) Ruolo della Giunta Esecutiva delibera in materia di contratti per lavori, forniture e servizi e prestazioni d’opera e professionali che esulano dalla competenza dei Direttori delle Strutture, secondoquanto previsto nel Regolamento di Amministrazione, Contabilità e Finanza. Composizione della Giunta Esecutiva (4->5 membri) Quattro componenti, eletti dal Consiglio Direttivo, sono scelti fra i professori universitari ordinari delle discipline fisiche o fra i dirigenti di ricerca dell’Istituto o fra gli esperti delle discipline stesse di fama internazionale. Un componente è designato dal Ministero dell’Università, Istruzione e Ricerca ed è scelto tra persone con competenze amministrativo - gestionali. Il mandato dei componenti della Giunta Esecutiva è di quattro anni rinnovabile una sola volta. Osservazioni - l’INFN ha la più elevata autonomia tra gli EPR; - impatto nelle amministrazioni centrale e periferiche (Direttore Generale); - maggior controllo da parte del Ministero (1 membro di Giunta, finanziamento premiale, valutazione ANVUR); - valutazione trasversale alle CSN (Consiglio Tecnico-Scientifico).

  7. Fondi per la ricerca 2011 • PNR • Accantonamento sul bilancio 2011 degli EPR • PREMIALITA’ (legge delega) fondi pari al 13% bilancio prevent. 2010 • Bilancio preventivo 2011 (MEuro) vs 2010 • Totale 243.44 278 • CSN I 19.30 20.93 • CSN II 13.01 14.06 • CSN III 9.91 10.71 • CSN IV 2.48 2.68 • CSN V 3.96 4.28 • Progetti strategici & speciali • NTA 1.7 1.60 • INFN-MED 0.20 0.20 • INFN-E 0.30 0.30 • GRID 0.70 0.70 • n.b. deficit 2011 compensato momentaneamente non includendo • spese obbligatorie (energia elettrica, quote partecip. consorzi)

  8. Progetti INFN-MIUR • Assegnazioni “vincolate” MIUR del 10-12-2010 (bilancio 2010) • Studi fusione nucleare (ITER, Broader Approach…) 3.46 MEuro • IGI-EGI 2.00 MEuro • Km3Net 1.00 MEuro • SuperB 19.00 MEuro • Assegnazioni 2010: 308 MEuro (~ 270 MEuro nel 2009) • (+ arretrati aumenti salariali) • Nuova modalità di erogazione dei fondi ministeriali dal 2011: • ≥7% corrisposto su base premiale; • 8% per proseguimento progetti avviati con il riparto 2010. • SuperB “progetto bandiera” del MIUR, sinergia con IIT (luce di sincrotrone da acceleratori ad alta brillanza), costo ~400 MEuro: • - in attesa del TDR (M. Giorgi)  progetto esecutivo; • - MoU firmato con USA, Francia, Russia, Canada; • - richiesta finanziamento dal CIPE; • protocollo d’intesa INFN-MIUR • (obiettivi, costi, milestone, profilo finanziamento).

  9. Bari vs SuperB • siglasu DOTZ 1 (A. Palano, • 2 ricercatori/1.5 FTE); • - R&D DIRC (N. Mazziotta & Co); • - attivitàdicomputing sia per il running dellaproduzione MC, sia per l’attivitàdi R&D per la scrittura del Computing TDR

  10. Comitato Nazionale per il Trasferimento Tecnologico • - comitato di natura consultiva • istituito il 19 ottobre 2010 • composizione: • A. Vacchi (giunta) • L. Merola e E. Nappi (CD) • G. Cuttone, P. Vicini (CSN V) • M. Morandin (CNAF) • G. Battistoni e G. Ricco (responsabili progetti strategici) • M. Caccia, S. Centro, V. Palmieri, F. Scudieri (esperti T.T.) • E. Ronconi e L. De Donno ( Amm. Centrale) • mandato: • promuovere le iniziative necessarie a valorizzare, sviluppare e applicare le conoscenze dell ‘INFN; • istruire le pratiche di costituzione degli spin-off; • valutare le richieste di brevetto. referente Sez. Bari: dott. A. Ranieri

  11. Personale della Sezione • 64 dipendenti • 60 strutturati (1 ric. in mobilità a Roma3) • 2 art.23 • 1 art.15 • 1 CTER in mobilità dal LNGS • 153 associati • 50 incarichi di ricerca • 20 associazioni scientifiche • 6 associazioni tecnologiche • 22 assegnisti • 22 dottorandi • 12 borsisti • 3 collab. tecniche • 8 associazioni tecniche • 2 doc. medie superiori • 8 laureandi FTE

  12. Progressione di carriera • - A. Casale & V. De Cosimo passaggio al V livello (CTER, Coll. Amministrativo) • - Primo Ricercatore • A. Colaleo • F. Cafagna • F. De Fazio • - Primo Tecnologo • F. Loddo • - Passaggio di profilo orizzontale “tecnologo-> ricercatore”: • E. Radicioni

  13. I servizi della Sezione • Servizio di Direzione (responsabile: sig. A. Silvestri) • sotto-struttura Gestione dati sanitari e schede dest. lavorat. (responsabile: sign.a A. Lorusso) • Servizio Amministrazione (responsabile: sig.a M. Buonfiglio) • Servizio Calcolo e Reti (responsabile: dott. D. Diacono) • Servizio Officina Meccanica (responsabile: sig. A. Clemente)* • Servizio Elettronica(responsabile: ing. G. De Robertis) • sotto-struttura Camere Pulite (responsabile: dott. L. Fiore) • Servizio Progettazione Meccanica (responsabile: sig. V. Valentino) • Servizio Prevenzione e Protezione (responsabile: sig. M. Sacchetti) * forza-lavoro critica Il sig. A. Ceres ha sostituito dal 1° marzo la sig.a V. De Cosimo nel ruolo di referente locale della formazione del personale IN CANTIERE IL SERVIZIO TECNICO GENERALE

  14. Prospettive di incremento pianta organica Manovra finanziaria: blocco dell’80% dei fondi del turn-over nel triennio 2011-2013->dei ~60 posti derivanti dai pensionamenti 20-25 saranno recuperati BARI turn-over 2009: 1 CTER + 1 Tecnologo (in attesa di autorizzazioni) BARI turn-over 2010-2012: 30% x 3 posti ~ 1 posto (tecnologo) IGI (Italian GRID Infrastructure) • Strategia tempo determinato 2011: • art.15 (78 ammin.+CTER) -> rinnovo 1 anno (sino al concorso); • art. 23 idonei concorso ricercatori -> rinnovati per 1 anno; • art. 23 non idonei concorso ricercatori -> rinnovati per 6 mesi; • - budget locale art. 15/23 (concorso/bollino blu) • - assegni di ricerca per l’industria (bandi locali)

  15. Fuga di cervelli baresi • G. Corcella e M. Mannarelli: ex componentidella IS BA21, fraivincitori del concorsonazionale INFN a 6 postidiricercatore in fisicateorica • M. Caselle al KarlsruheInstituteofTechnologic (KIT) (tempo indeterminato) • D. Giordano, Staff Cern fino al 4/2013 • Tauro, Staff CERN (3+3) • I. Tamborra : vincitrice di una fellowship della Fondazione • “Alexander von Humboldt” come postdoc presso il Max PlanckInstitute di Monaco • R. Trentadue, fellowCern fino al 6/2012 Bando ricercatore universitario (cofinanziato dall’INFN) nel 2011

  16. Centro calcolo S9 S7 S5 S3 S1

  17. Servizio Calcolo e Reti • 8 server VMWare ESXi ospitano 36 macchine virtuali, che erogano • quasi tutti i servizi della Sezione. • Spazio disco circa 8TByte, i core utilizzati sono 68. • La posta elettronica è ospitata su server del 2005: • per l’inizio del prossimo anno è previsto l’acquisto dei nuovi server. • Un server con circa 20TByte di spazio provvede al backup • delle macchine virtuali • La sala ospita inoltre il centro stella della rete LAN, • il firewall di protezione per le macchine della sezione e • il router perimetrale di accesso al GARR

  18. GRID FARM TIER2 ALICE-CMS

  19. Le risorse di calcolo 2010 RIPARTIZIONE STORAGE RIPARTIZIONE CPU • CPU: ~ 1000 Core (+ 250 appenaarrivati) • storage: 600TB • WAN: 2Gbit/s • appenaeffettuatol’upgrade del link del GARR

  20. Utilizzo della farm 8 gruppilocaliusano la farm (quasi tutta la Sezione) STORAGE CPU Il set-up della farm permette di svolgere sia le attività tipiche delTier2sia quelle delTier3con elevata trasparenza per l’utente Leadership nei test di soluzioni innovative di scheduling e di storage (CMS)

  21. Prestazioni della farm nel secondo semestre 2010

  22. Villetta Rossa

  23. Eventi scientifici 2010

  24. Conferenze e Workshop "Quarkonium and deconfined matter in the LHC era"  16-18 giugno 2010, Martina Franca (G. E. Bruno) QCD@Work - International Workshop on QCD - Theory and Experiment V edizione (in memoria di B. Nardulli) 20-23 giugno 2010, Martina Franca (L. Angelini , G. Bruno, P. Colangelo, D. Creanza, F. De Fazio, E. Nappi)    NOW 2010 Neutrino Oscillation Workshop VI edizione 4-11 settembre 2010, Conca Specchiulla (Otranto, Lecce) (G. L. Fogli, E. Lisi, A. Marrone, M. T. Muciaccia, A. M. Rotunno) RD51 Collaboration meeting 7-10 ottobre, Bari (G. Catanesi, V. Berardi) 3rdLHC Higgs Cross section Workshop 4-5 novembre 2010, Bari (D. Creanza, N. De Filippis, M. Maggi, L. Silvestris) Importante supporto: Servizio Calcolo e Reti e Servizio Direzione

  25. Scuole & eventi divulgativi Cervelli per comprendere l’universo: la fisica in un laboratorio senza pareti D. Di Bari Festival dell’innovazione 1-3 dicembre, Bari G. Donvito, A. Franco, M. Abbrescia, F. Romano, A. Regano Licei Altamura, Bari e Trinitapoli

  26. Attività Formazione 18-22 ottobre, Sezione INFN di Trieste Responsabile Nazionale: E. Nappi 50 partecipanti ai seminari 25 partecipanti alle sessioni laboratorio Seminar Topics:Scintillator countersSignal formation in ionizing particle detectorsFast front-end electronicsNovel silicon detectorsCalorimetry Laboratory Sessions: Detectors for digital mammographyMCP detectors equipped with delay-line read-out Silicon drift detectorsSilicon photomultipliersTHGEM-based detectors

  27. Gruppi di Ricerca in Sezione • Gruppo I (fisica sperimentale sub-nucleare, coordinatore dott. M. Maggi) • Gruppo II (fisica sperimentale astroparticellare, coordinatore prof. N. Giglietto) • Gruppo III (fisica sperimentale nucl.e degli ioni pesanti, coordinatore prof. D. Di Bari) • Gruppo IV (fisica teorica, coordinatore dott. E. Lisi) • Gruppo V (fisica degli acceleratori e ricerche tecnol., coordinatore prof. A. Valentini) • Progetti speciali (INFN GRID, responsabile prof. G. Maggi)

  28. LHC 30 marzo 2010 pp@7 TeV Evian Workshop 1992 novembre 2010 Pb-Pb@ 2.76 TeV

  29. Re-discovered the Standard Model at 7TeV By courtesy of M. Maggi

  30. The “ridge”: the first surprising result from LHC JHEP Sep. 27 The impact on the scientific community has been sizeable. More than 10 papers on possible interpretations. New set of measurements to understand better the dynamics Seminario a Bari il 5-11-2010 di Albert De Roeck deputy spokesperson CMS

  31. Impegno INFN in LHC 4 esperimenti 3 esperimenti 2 esperimenti 1 esperimento LHC @ BARI (~50% R+T)

  32. By courtesy of F. Ferroni

  33. 2011 Importante dibattito nel CD, nelle CSN, nelle strutture: come mantenere leadership al CERN (SLHC), far partire SuperB e conciliare esigenze altre comunità

  34. 2011

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