22. Mai 2012

1. Der Arbeitsmarkt in der Grenzregion 22. Mai 2012

2. Agentur für Arbeit Wesel - • Über welches Gebiet sprechen wir?

3. Die Agentur für Arbeit Wesel betreut ein Gebiet, …das aus 2 Kreisen besteht …das insgesamt ca. 770.000 Einwohner hat, davon ca. 510.000 im erwerbsfähigen Alter zwischen 15 und 65 Jahren Kreis Wesel 13 Kommunen Kreis Kleve 16 Kommunen

4. …und das großflächig an die NL, aber auch an das „Ruhrgebiet“ grenzt Niederlande

5. Arbeitsmarkt im Bezirk der Arbeitsagentur Wesel • Wie steht Wesel ? • ….im Vergleich zu…?

6. aktuelle Arbeitslosenquote 6,7 % (25.900 Personen) • „Ruhrgebiet“ 11,4% • NRW 8,3% • Spannbreiten NRW 3,9% Coesfeld – 13,3% Duisburg • Deutschland 7,0%

7. Arbeitsmarkt im Bezirk der Arbeitsagentur Wesel • Wie sind die Beschäftigungsmöglichkeiten?

8. Entwicklung der Beschäftigungsverhältnisse 204.700

9. Beschäftigungsschwerpunkte nach Wirtschaftszweigen Anteile von Beschäftigungsmöglichkeiten in %

10. Beschäftigungsmöglichkeiten in Wesel - • Spiegeln sich diese Schwerpunkte in den gemeldeten Stellen?

11. Schwerpunkte der gemeldeten Stellen (Bestand April 2012 3.105) Anteile in %

12. Schwerpunkte der gemeldeten Stellen nach Berufsbereichen (Bestand April 2012 3.105) Produktion / Fertigung dar. Mechatronik, Elektroberufe; dar. Maschinen- und Fahrzeugtechnikberufe; dar. Metallerzeugung, -bearbeitung Metallbau Kaufm. Dienstleistungen, Handel, Vertrieb Verkehr /Logistik/ Sicherheit dar. Logistik dar. Führer von Fahrzeug- und Transportgeräten Gesundheit, Soziales, Lehre und Erziehung

13. Gemeldete Arbeitsstellen - • Gibt es passendes Bewerberpotential?

14. Schwerpunkte der Arbeitslosen nach Berufsbereichen (Bestand April 2012; insgesamt 25.900) Verkehr /Logistik/ Sicherheit dar. Logistik dar. Führer von Fahrzeug- und Transportgeräten Kaufm. Dienstleistungen, Handel, Vertrieb dar. Verkaufsberufe Produktion / Fertigung dar. Maschinen- und Fahrzeugtechnikberufe; dar. Metallerzeugung, -bearbeitung, Metallbau dar. Mechatronik, Elektroberufe; Gesundheit, Soziales, Lehre und Erziehung

15. … rein rechnerisch sind alle Stellen besetzbar, aber • es gibt „Risikofaktoren“ • Jüngere 10% • Ältere (ab 50 Jahre) 30,7 % • Schwerbehinderte 7% • Langzeitarbeitslose (über 1 Jahr) 37% • Ungelernte 48%

16. … rein rechnerisch sind alle Stellen besetzbar, aber • es gibt eine hohe Dynamik über die Grenzen eines Agenturbezirkes hinaus • 2011 nahmen ca. 18.700 Arbeitslose aus unserem Arbeitsagenturbezirk eine Erwerbstätigkeit auf • viele auch in anderen Regionen • 2011 wurden der Agentur für Arbeit Wesel ca. 16.700 Stellenangebote in unserem Bezirk gemeldet • diese wurden auch durch Bewerber aus anderen Regionen besetzt • Auspendler ca. 91.000 Personen • Einpendler ca. 45.000 Personen

17. Dynamik des Arbeitsmarktes - • Welche Möglichkeiten hat die Agentur Wesel, diesen Prozess zu gestalten? • …insbesondere im Hinblick auf grenzüberschreitende Aspekte

18. Unser Dienstleistungsangebot für Arbeitgeber • die Agentur Wesel verfügt über 4 spezialisierte Teams, die sich ausschließlich um Stellenakquise und Stellenbesetzung kümmern • insgesamt stehen über 50 Mitarbeiter im Arbeitgeberservice zur Verfügung • bundesweite Datensysteme ermöglichen den Zugriff auf alle Bewerber und Stellen • eine der größten Jobbörsen wird durch die Bundesagentur zur Verfügung gestellt • eine bundesweite Hotline sichert die umfassende Erreichbarkeit • auch grenzüberschreitende Tätigkeit wird intensiv praktiziert • Betreuung von derzeit 418 Stellenangeboten aus den NL • regelmäßige Informationsveranstaltungen für Bewerber mit dem Thema „Arbeiten in den Niederlanden “ • 2 Spezialisten im Arbeitgeberservice – EURES Berater

19. Danke für Ihre Aufmerksamkeit !