La croissance de l entreprise est-elle un processus in luctable

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2. 2 A partir de 1860, on assiste � une premi�re vague de concentration teint�e de nationalisme et de protectionnisme. Depuis 1945, cette recherche de grande dimension n'a jamais �t� d�mentie et sur ce point, le capitalisme monopoliste semble toujours d'actualit�. Th�or�me de Berle et Means (1932) sur la n�cessaire s�paration des pouvoirs de propri�t� et de direction (avoir vs savoir)A partir de 1860, on assiste � une premi�re vague de concentration teint�e de nationalisme et de protectionnisme. Depuis 1945, cette recherche de grande dimension n'a jamais �t� d�mentie et sur ce point, le capitalisme monopoliste semble toujours d'actualit�. Th�or�me de Berle et Means (1932) sur la n�cessaire s�paration des pouvoirs de propri�t� et de direction (avoir vs savoir)

3. 3 La croissance de l'entreprise n'est pas un ph�nom�ne continu et rectiligne mais au contraire discontinu et ponctu� par des crises, des m�tamorphoses. Le changement de degr� de la taille s'accompagne d'un changement de nature de l'organisation. "Le vrai probl�me de l'analyse de l'organisation-PME dans l'optique dynamique, est plus de mettre en �vidence les seuils critiques que traversent les petites et moyennes entreprises au cours de leur croissance et d'en rechercher les causes que de chercher � d�terminer la succession virtuelle des �tapes de croissance." (Gervais, 1978). La croissance de l'entreprise n'est pas un ph�nom�ne continu et rectiligne mais au contraire discontinu et ponctu� par des crises, des m�tamorphoses. Le changement de degr� de la taille s'accompagne d'un changement de nature de l'organisation. "Le vrai probl�me de l'analyse de l'organisation-PME dans l'optique dynamique, est plus de mettre en �vidence les seuils critiques que traversent les petites et moyennes entreprises au cours de leur croissance et d'en rechercher les causes que de chercher � d�terminer la succession virtuelle des �tapes de croissance." (Gervais, 1978).

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5. 5 La PME : Une r�alit� statistique

6. 6 Mais seulement 100 000 PME exportatrices en France (5% du total) TPE : 2,3 millions, 37% de l�emploi et 28% de la VAMais seulement 100 000 PME exportatrices en France (5% du total) TPE : 2,3 millions, 37% de l�emploi et 28% de la VA

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8. 8 La croissance de l�entreprise : Quels indicateurs pour quelle pertinence ? Selon la loi de Gibrat (1931), le taux de croissance des entreprises serait ind�pendant de leur taille. Selon la loi de Gibrat (1931), le taux de croissance des entreprises serait ind�pendant de leur taille.

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11. 11 Taille critique : Niveau de CA qui permet � une entreprise de d�velopper un avantage concurrentiel sur un march�, et d�assurer ainsi sa p�rennit� Niveau tr�s variable selon les secteurs d�activit� (la taille critique minimum est d�autant plus grande que les barri�res � l�entr�e sont �lev�es)Taille critique : Niveau de CA qui permet � une entreprise de d�velopper un avantage concurrentiel sur un march�, et d�assurer ainsi sa p�rennit� Niveau tr�s variable selon les secteurs d�activit� (la taille critique minimum est d�autant plus grande que les barri�res � l�entr�e sont �lev�es)

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13. 13 Au biveau de la th�orie classique, la taille atteinte par les entreprises n�est que la cons�quence du fonctionnement des march�s, la croissance n�est donc pas �tudi�e en tant que telle. Au biveau de la th�orie classique, la taille atteinte par les entreprises n�est que la cons�quence du fonctionnement des march�s, la croissance n�est donc pas �tudi�e en tant que telle.

14. 14 Ex de march� contestable, celui de l��nergie avec Poweo qui concurrence aujourd�hui EDF, en tant que fournisseur d��lectricit� aux entreprises. Poweo est une PME (environ 50 salari�s dont une trentaine de commerciaux). Poweo compte atteindre le seuil de rentabilit� en 2006. (EDF : 160000 salari�s)Ex de march� contestable, celui de l��nergie avec Poweo qui concurrence aujourd�hui EDF, en tant que fournisseur d��lectricit� aux entreprises. Poweo est une PME (environ 50 salari�s dont une trentaine de commerciaux). Poweo compte atteindre le seuil de rentabilit� en 2006. (EDF : 160000 salari�s)

15. 15 Gazelles : PME � forte croissance (de 20 � 30% par an)Gazelles : PME � forte croissance (de 20 � 30% par an)

16. 16 Les d�terminants de la croissance de l�entreprise

17. 17 Les d�terminants de la croissance de l�entreprise

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19. 19 Les d�terminants de la croissance de l�entreprise D�autant plus importants, que l�entreprise est de petite taille (interp�n�tration propri�taire/dirigeant)D�autant plus importants, que l�entreprise est de petite taille (interp�n�tration propri�taire/dirigeant)

20. 20 Autre lecture : EXTERNE / INTERNEAutre lecture : EXTERNE / INTERNE

21. 21 Vers un retour au mod�le entrepreneurial ? Ou un renouveau du mod�le manag�rialOu un renouveau du mod�le manag�rial

22. 22 Vers un retour au mod�le entrepreneurial ?

23. 23 D�veloppement de l�allotement, du portage en FranceD�veloppement de l�allotement, du portage en France

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25. 25 Conclusion : La croissance de l�entreprise est-elle in�luctable ?