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Condiciones y medio ambiente de trabajo y factores psicosociales .

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Condiciones y medio ambiente de trabajo y factores psicosociales .

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Presentation Transcript

  1. Condiciones y medio ambiente de trabajo • y factores psicosociales. • XIII Congreso Latinoamericano de Salud Ocupacional XVIII Congreso Argentino de Medicina del Trabajo 17as. Jornadas de Salud Ocupacional de la Sociedad de Medicina del Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, 3as Jornadas Rioplatenses de Salud Ocupacional, 1er Simposio Latinoamericano de Mujer, Salud y Trabajo, III Encuentro de Secretarios Nacionales Latinoamericanos de ICOH, 1er Encuentro Latinoamericano de Enfermería Ocupacional, 1er Encuentro Latinoamericano de Salud, Higiene y Seguridad en el Trabajo, 1er Encuentro Interuniversitario Latinoamericano de Medicina del Trabajo • Buenos Aires, del 1 al 4 de octubre de 2013.

  2. ¿Que son las Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (CYMAT)? Dr. Julio Cesar Neffa Prof. De las Universidades Nacionales de La Plata, Lomas de Zamora y Nordeste. Investigador Superior del CONICETen el CEIL

  3. La concepción Tradicional…

  4. La concepción Renovadora

  5. El trabajo no es un castigo: Es un derecho y una necesidad

  6. No somos todos iguales

  7. Escuchar a los trabajadores para saber de qué manera los riesgos afectan sus vidas y su salud

  8. Las CyMAT cambian con el tiempo y por eso debemos evaluarlas y mejorarlas continuamente

  9. El trabajo no es un fenómeno individual. Existe el colectivo de trabajo

  10. Las CyMAT afectan al colectivo de trabajo.

  11. Trabajo y riesgo no son sinónimos. La prevención es posible.

  12. La salud no se vende, se defiende

  13. Los trabajadores son víctimas. Los accidentes se producen esencialmente por falta de prevención

  14. Los trabajadores no son sus propios verdugos, porque aman la vida

  15. Las causas de los accidentes son múltiples y complejas.

  16. Es necesario tener una visión global, integrada y multidisciplinaria.

  17. Las buenas CyMAT facilitan el equilibrio necesario para preservar la salud del trabajador.

  18. Las buenas CyMAT mejoran la eficiencia de la organización

  19. El proceso de trabajo determina las CyMAT

  20. Medio ambiente de trabajo

  21. Efectos sobre la salud

  22. CyMAT:

  23. Bibliografía Más libros sobre el tema en: http://trabajoysociedadarg.blogspot.com

  24. A partir de los trabajos de M. Gollac (20011) definimos como "los riesgos para la salud física, síquica, mental y social de los trabajadores que son generados por las condiciones y medio ambiente de trabajo susceptibles de interactuar con el funcionamiento síquico y mental, con impactos sobre la organización o empresa donde estos se desempeñan”.

  25. ¡Muchas gracias por su atención!

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