1 / 34

Tiel- Oss’14 5 e dag

Tiel- Oss’14 5 e dag. Programma. Aftrap Terugblik Zwembad Feedback De vereniging Veiligheid / ARBO II Decompressie Evaluatie. De aftrap 2*!.. In het Engels?. "If you don't make mistakes, you aren't really trying.“. Let’s strijk. De terugblik. Straal als instructeur enthousiasme uit.

ekram
Télécharger la présentation

Tiel- Oss’14 5 e dag

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Tiel- Oss’14 5e dag 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  2. Programma • Aftrap • Terugblik Zwembad • Feedback • De vereniging • Veiligheid / ARBO II • Decompressie • Evaluatie 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  3. De aftrap 2*!.. In het Engels? "If you don't make mistakes, you aren't really trying.“ Let’s strijk 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  4. De terugblik 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  5. Straal als instructeur enthousiasme uit 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  6. Denk om afstand tot cursist 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  7. Overzie je lessituatie 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  8. Wees duidelijk 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  9. Zwembad • “volledige” les • 1eronde skills circuit • 2eronde skills circuit 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  10. Zwembad – het gouden ei…. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  11. Theorielessen - Doelstellingen • jij kunt uitleggen hoe het zorgen voor ‘veiligheid’ ook bij de theorieles aandacht verdient • jij kunt twee voorbeelden noemen van werkvormen die door leerlingen niet als ‘veilig’ ervaren worden • jij kunt vijf aspecten noemen waarmee je als instructeur rekening moet houden bij het lesgeven aan volwassenen • jij kunt vier factoren noemen die bepalen of er in een situatie geleerd wordt • jij kunt een bestaand lesplan aanpassen aan de actuele situatie • jij kunt drie voorbeelden van didactische hulpmiddelen noemen; per hulpmiddel weet je een voor- en een nadeel 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  12. Extra doelstellingen • Je kan een probleem kort en bondig omschrijven • Je motiveert mensen met korte teksten en minimale aanwijzingen 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  13. Feedback • Wat verstaan jullie er onder…. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  14. Communicatie vaardigheden Feedback geven: • Wat jij waarneemt; • Wat effect daarvan is op jou; • Wat voor gevoel jij daarbij krijgt; 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  15. Feedback geven: het huiswerk Wat vind je van deze voorbeelden van feedback? • Situatie: je bespreekt met een `leerling zijn lesvoorbereiding. Je bent nu drie minuten bezig en de leerling heeft na de vijf opmerkingen van jou telkens iets gezegd in de trant van “Ja, maar dat moet je ánders zien…” • Jij reageert: “Wees nou eens niet zo eigenwijs!” • Eén van je zwakkere leerlingen heeft, na een eerdere zeer matige lesvoorbereidingen, nu een duidelijk betere prestatie laten zien. Met name de voorbereiding was zeer gedetailleerd, zeker wat de analyse duikrisico’s betreft. • Jij reageert: “Je hebt voor jouw doen het prima doorgelezen!” 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  16. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  17. Intermezzo: de communicatie rechthoek De ander centraal (invloed) Garantie voor langetermijn doelen Jijzelf centraal(macht) Opleggen, Adviseren, Oordelen, Informeren Garantie voor kortetermijn doelen 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  18. Het rollenspel “nieuw lid” • Welke Non-Verbale communicatie herken je. Is dit stimulerend of niet. • Welke positieve elementen van verbale communicatie heb je gezien. Werd er (goed) feedback gegeven. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  19. Oefenen • Per groep: • 1 instructeur • 1 leerling • 2 waarnemers (1 voor organisatie / 1 observatie) • Max. 5 minuten gesprek • Nabespreken • Observeren – Analyseren – Regels feedback. • Noteer gouden tips • Wisselen 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  20. Oefenen • Waarnemers lezen case. • Een instrueert de instructeur • De ander de cursist • Je mag niet slaan…  • Hoe snel kom je er uit? 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  21. En als het mis gaat 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  22. Mindmap Inleiding “Instructeur en vereniging” http://www.leren.nl/cursus/leren_en_studeren/actief_leren/visueel_schema.html 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  23. Pauze Hang alvast de flappen op…. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  24. De vereniging • Inleiding • Elevator pitch • Zet je vereniging neer in 2 minuten! • Na afloop 1 verbeterpunt, 1 pluspunt 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  25. Veiligheid, de onderwerpen • Wat hadden we al gehad… • Richtlijnen voor Veilig Duiken • Veiligheid in gebouwen (algemeen) • Veiligheid tijdens de zwembadles • Veiligheid tijdens de buitenwaterles / verenigingsduik: Check de Stek ….. • `Briefing / debriefing • Arbo 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  26. Veiligheid 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  27. Risico’s in praktijk 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  28. Arbo rollen II • 15 minuten presentaties: • Het bestuur weet welke elementen moeten worden veiligheidselementen moeten worden opgepakt en waarom • De rol van RIE/ARBO begeleide duik (3* duiker) • De rol van RIE/ARBO opleidingsduik (Instructeurs) 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  29. Casus • Door gebrek aan voorzichtigheid of voorzorg,maar zonder het oogmerk om de persoon van een ander aan te randen, onopzettelijk de dood van EB te hebben veroorzaakt. • De schuld van het ongeval werd geheel en al toegerekend aan de beklaagde Bert.De aangerekende fouten waren : • 2 beginnelingen (allereerste kennismaking met duiken) in eerste instantie tegelijkertijd onder water willen laten gaan met bijna lege flessen, • niet vooraf controleren van de flessen • twee volstrekte beginnelingen in het water alleen laten • het niet gebruiken van een buddylijn • Het verweer op het niet gebruiken van de buddylijn omdat dit niet strikt noodzakelijk is doet niet ter zake daar een instructeur, zo geen buddylijn wordt gebruikt, hand in hand dient te zwemmen met zijn leerling zodat de nodige signalen via de hand doorgegeven kunnen worden. Dit is in casu evenmin gebeurd. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  30. Casus Hier heeft het feit dat Bert geen instructeur was, geen invloed gehad. Strafrechtelijk: 24 maanden voorwaardelijk met een proeftijd van 4 jaar een geldboete van € 1240,00 vergoeding van de kosten € 260,00 vergoeding aan diverse fondsen € 75,00 € 1.575 Civiel rechtelijk: betaling van materiële en immateriële schade ouders als echtpaar de begrafeniskosten € 1.331 vader smartegeld /kostgeld € 8.677 moeder smartegeld € 8.677 zuster smartegeld € 3.719 vermeerderd met interest totaal € 27.955,21 VERZEKERINGEN De NOB verzekering heeft niet uitbetaald inderdaad op grond van het feit dat Bert geen instructeur is. Er zijn geen gegevens bekend of een eventueel hoger beroep is doorgezet 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  31. Huiswerk volgende keer: Lesgeven in 3 groepen… • Mix de groepen van vorige keer • Theorieles – Deco • Formuleer voor jezelf 2 vragen. Wat vind jij lastig! • Maak als groep één gezamenlijke lijst, verdeel de onderwerpen • Volgende keer als miniles van 15 minuten. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  32. En dan de praktijk…. • Doornemen theorie reanimatie. • Zorg dat je Reanimatie, O2 koffer etc. kunt geven zonder PowerPoint. (Uitgangspunt: actief tijdens duikongeval oefening) • Voorbereiden decompressie • Afspraken: Pop, O2 koffer 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  33. Evaluatie 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

  34. 1* Instructeur opleiding Tiel & Oss 2014

More Related