Estudio Global de Coaching ICF 2012

1. Estudio Global de Coaching ICF 2012

2. El Desafío Conducir una de las piezas más ambiciosas de la industria global de investigación jamás realizada en el campo del Coaching profesional. 9 Idiomas Compatibilidad con aparatos Moviles 6 meses de trabajo de campo

3. El Resultado 12,133 respuestas válidas 117 países Todos los estados de USA Ningun día con “zero retorno”!

4. Un total de12,133 respuestas en117 países participantes … 100+ returns (31 countries) 50-99 returns (7 countries) Fewer than 50 returns (79 countries)

5. Principales Resultados Sobre usted - el Coach

6. Detalle por sexo por regiones La profesión sigue dominada por sexo femenino, no obstante hay un avance en los coaches masculinos en Asia y Latin América Masculino Femenino

7. Nivel de Educación Formal Más de la mitad de los coaches tiene nivel terciario

8. Experiencia de Coaching Coaches están siendo más experimentados con casi uno de cada 5 coaches que ya tienen al menos 10 años de experiencia.

9. “Yo veo el Coaching como …” Mayoritariamente los coaches ven al Coaching como profesión conjunto hablidades una profesión una industria

10. Formación Específica de Coaching Más de tres cuartos de los coaches han recibido acreditación/aprobaron entrenamiento específico de Coaching Recibí training específico de coaching de un programa acreditado aprobado por una organización de coaching profesional Recibí training específico de coaching de un programa NO acreditado aprobado por una organización de coaching profesional Recibí training específico de coaching de un programa universitario No recibí ninguna formación especifica de coaching. Miembros ICF 82% No ICF 70%

11. La importancia de estar acreditado Tres cuartos de los coaches (76%) coincide que las personas y organizaciones que reciben coching esperan que sus coaches esten /certificados/ credencializados Mínima diferencia entre miembros ICF y no ICF (77% y 73% de acuerdo) “Las personas y organizaciones que reciben coaching esperan que sus coaches esten certificados/credencializados” 2007, 54% coincidian en la expectativa de acreditación. 2010, 84% de los consumidores adultos que entablaron una relación de Coching, tuviera credencial.

12. Principales Resultados El Tamaño de la Profesión

13. Perfil de la Profesión3 Claves Estadisticas Total de coaches: 47,500 Total de ingresos generado por coaching $m 1,979 USD Ingreso promedio anual por coaching $47,900 USD Entre coaches activos 87%

14. Perfil de la Profesión3 Tendencias Claves Fee promedio sesión 1 hora de Coaching: $229 USD Número promedio de clientes haciendo coaching:10 Promedio de horas semanales de trabajo:13

15. Principales Resultados Temas claves que enfrenta la profesión - Tendencia pasado/ futuro

16. Mirando atrás: Mientras que el número de clientes, sesiones de coaching e ingresos ha aumentado, el fee promedio por 1 hora sesión se ha mantenido igual los últimos 12 meses. --------------- ---------

17. Mirando al futuro: ¿La tendencia de indicadores claves permanecerá igual? Ambos coches miembros de ICF y no miembros tiene la misma mirada positiva sobre los 12 próximos meses ---------

18. La crisis económica Global unió a los coaches? Más miembros ICF ( 36%) que no miembros (25%) se unieron a una organización de coaching profesional en los últimos 12 meses. --------------- Aumenta la colaboración con otro coaches Ofreciendo servicios agregados a coaching Lograr certificaciones/ credenciales Rediseñando mi negocio de coaching Uniéndome a Organizaciones profesionales Otras No hice cambios en mi modelo de negocio. ---------

19. La regulación del Coaching… Más de la mitad de los coaches encuestados sienten que el coaching debe ser regulado. Entre estos coaches, y los que no estan seguros, la mayoría siente que las organizaciones profesionales son el mejor lugar para manejar esta responsabilidad. ¿Quién cree usted es el más indicado para regular la industria del coaching? dustri? ¿Cree usted que el coaching debe ser regulado? dustri? ---------

20. La regulación del Coaching… Los coaches de América del Norte están significativamente menos de acuerdo que la profesión necesite regulación. Cree usted que el coaching debe ser regulado? ---------

21. Los grandes obstáculos en el futuro… Más del 40% de los coaches cree que el mayor obstáculo para el coaching en los próximos 12 meses serán los individuos no entrenados que se llaman coaches --------------- Individuos no entrenados que se hacen llamar coach Confusión en el mercado sobre los beneficios del coaching Saturación del Mercado de Coaching Coaches desvalorizando su precio Sobre regulación de Coaching Aumento demanda de servicios que compiten con coaching Otras

22. Las grandes oportunidades del futuro… Más de un tercio de los coaches cree que aumentar el conocimiento de los beneficios del coaching es una de las grandes oportunidades para los próximos 12 meses. --------------- Incrementar el conocimiento de beneficios Datos creibles del Retorno de Inversión Mejorar percepción general del Coaching Incrementar la demanda de Coaching Reflejo positivo del Coaching en los medios Otras . En 2007, más de tres cuartos de los coaches coincidian que “ la profesión será fundamentada en el ROI, retorno de inversión…”

23. Para mayor información www.coachfederation/mer coachfederation.org/coachingstudy2012/ Stephanie Norris Stephanie.Norris@coachfederation.org