1 / 11

Duurzame inzetbaarheid RMO chauffeurs

Duurzame inzetbaarheid RMO chauffeurs. Den Haag 2 oktober 2012. I ntroductie Germo Logistiek. RMO vervoer. 22 vrachtwagens. 995 miljoen liter koemelk en 55 miljoen liter geitenmelk 3,1 miljoen km per jaar. 90 medewerkers waarvan 87 chauffeurs.

aldan
Télécharger la présentation

Duurzame inzetbaarheid RMO chauffeurs

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Duurzame inzetbaarheid RMO chauffeurs Den Haag 2 oktober 2012

  2. Introductie Germo Logistiek • RMO vervoer. • 22 vrachtwagens. • 995 miljoen liter koemelk en 55 miljoen liter geitenmelk • 3,1 miljoen km per jaar. • 90 medewerkers waarvan 87 chauffeurs. • 7 dagen, 24 uur per dag en 365 dagen per jaar. • 2 ploegendiensten.

  3. Deelmarkt project Binnen Transport & Logistiek deelmarkt RMO vervoer. Gemiddelde leeftijd RMO chauffeur in Nederland 50 jaar. Inzetbaarheid huidige chauffeurs/werving toekomstige. Onderzoek samen met o.a. TNO en Gezond Transport. Conclusies gedeeld met opdrachtgevers.

  4. Conclusies Roosters zijn niet optimaal in te vullen cao/wens. Ritme dag/nacht sloopt de medewerkers. Wat kan er bij de opdrachtgever veranderen? Gezonde levensstijl heeft zeer veel invloed. Competenties bespreken met medewerkers.

  5. Project binnen Germo Logistiek N.a.v. project de volgende acties binnen Germo: Vorming en invulling roosters onder de loep. Gezonde levensstijl promoten en stimuleren.

  6. Vorming en invulling roosters ESF subsidie “duurzame innovaties” Proefgroepen met zelf roosteren. Meer taken en verantwoordelijkheden laten indalen. Project als input voor cao vernieuwingstraject.

  7. Gezonde levensstijl! Pilot met Gezond Transport, Zilveren Kruis Achmea en 2 andere transportbedrijven. Medewerkers vrijwillig naar Health Check. Resultaten individueel besproken. Bewustwording gecreëerd!!!!!!

  8. Gezonde Levensstijl Medewerkers interventie aangeboden. BMI 30+ intensieve begeleiding Santrion. BMI 30- 12 weken programma Mydailylifestyle. Stoppen met roken. Kosten gedeeld door Gezond Transport, Zilveren Kruis Achmea, Germo Logistiek en werknemer

  9. Gezonde levensstijl 3 deelnemers naar Santrion. 5 deelnemers naar Mydailylifestyle. Geen stoppers met roken 10-15 medewerkers zijn zelf aan de slag gegaan!

  10. Gezonde levensstijl Onder de aandacht blijven brengen! Algemeen en individueel in gesprekken. Zelf het goede voorbeeld geven! Regelmatig kleine acties en “wist je dat?”. Uitnodiging om samen met “kantoor” te gaan sporten. Pilot loopt nog en resultaten delen.

  11. Vragen?

More Related