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提高研究生生源质量的几点思考 水产学院 吴义生 2012 年 1 月

提高研究生生源质量的几点思考 水产学院 吴义生 2012 年 1 月. 生源质量的分析 存在的主要问题 主要措施及建议. 一、我院近三年生源质量主要指标分析 硕士 研究生生源质量评价体系 考核成绩 生源院校层次 生源吸引力 生源学科背景 推免生指标. 表 1. 硕士研究生外校生源（不包括推免生）人数统计表（单位：人）. 表 2. 近三年本校生源情况（单位：人）. 表 3. 专业前十名推免生数量（单位 : 人）. 二、存在的主要问题 1. 对一本特别是重点大学（包括本校）生源吸引力有限

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提高研究生生源质量的几点思考 水产学院 吴义生 2012 年 1 月

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Presentation Transcript

  1. 提高研究生生源质量的几点思考 水产学院 吴义生 2012年1月

  2. 生源质量的分析 • 存在的主要问题 • 主要措施及建议

  3. 一、我院近三年生源质量主要指标分析 硕士研究生生源质量评价体系 • 考核成绩 • 生源院校层次 • 生源吸引力 • 生源学科背景 • 推免生指标

  4. 表1. 硕士研究生外校生源（不包括推免生）人数统计表（单位：人）

  5. 表2.近三年本校生源情况（单位：人）

  6. 表3.专业前十名推免生数量（单位:人）

  7. 二、存在的主要问题 1.对一本特别是重点大学（包括本校）生源吸引力有限 • 近三年的外校生源来自211高校的有8人、985高校2人 • （全国有水产养殖学专业的高校共48所，其中9854所、211大学12所） • “推免”对本校专业学习成绩排名前10的学生吸引力不够

  8. 2.硕士研究生创新能力（成果产出）呈现下降趋势 • 近三年研究生SCI论文贡献率总体在接近80%，但未达到学校平均水平；其中硕士研究生SCI贡献率呈明显下降趋势 • 近三年在发表SCI论文的硕士研究生中，校外生源只有2人（分别来自两个二本学校），其余全部是本校生源

  9. 三、主要措施与建议 1.学院自2011年实施优质生源工程计划 ——对推免生，按名次分等级奖励专业排名进入前十的考生 ——对公开招考考生，按名次分等级奖励第一志愿报考且初试成绩进入前十的考生 ①推免生奖励标准 专业名次 第1名 第2-3名 第4-5名 第6-10名 奖励金额 10000元 8000元 5000元 3000元 ②公开招考第一志愿奖励标准 初试名次 第1名 第2-5名 第6-10名 奖励金额 10000元 5000元 3000元

  10. 2.加强对内对外的招生宣传 ——对内，四个研究团队分别和学生见面，作团队介绍和考研动员 ——对外，组织专人赴目标生源学校作招生宣传

  11. 3.几点建议 ——现实之需：提高公费研究生比例和研究生生活待遇（提高生活补助和科研补助、改善住宿条件） ——未来之梦：调整目标生源学校结构，从省属高校适当转向12所211大学 ——突破之路：改革推免生资格评价体系，从过于注重专业学习成绩的单一向度评价体系向构建多维智育评价体系转变，真正选拔出具备创新型人才培养潜质的学生

  12. 祝各位领导、老师 新年快乐！

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