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PROYECTO DE PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACION 2015. ADECUACIÓN DEL ANEXO DEL PERSONAL. JUNIO 2014. PROYECTO DE PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACION 2015. ADECUACIÓN DEL ANEXO DEL PERSONAL NORMA LEGAL: DECRETO N° 1560/2014 “ POR EL CUAL SE ESTABLECEN LOS LINEAMIENTOS GENERALES Y
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PROYECTO DE PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACION 2015 • ADECUACIÓN DEL ANEXO DEL PERSONAL JUNIO 2014
PROYECTO DE PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACION 2015 ADECUACIÓN DEL ANEXO DEL PERSONAL NORMA LEGAL: DECRETO N° 1560/2014 “POR EL CUAL SE ESTABLECEN LOS LINEAMIENTOS GENERALES Y MONTOS GLOBALES PARA LOS PROCESOS DE PROGRAMACIÓN, FORMULACIÓN Y PRESENTACIÓN DE LOS ANTEPROYECTOS DE PRESUPUESTOS INSTITUCIONALES COMO MARCO DE REFERENCIA PARA LA ELABORACIÓN DEL PROYECTO DE PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACIÓN CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO FISCAL 2015 Y PRESUPUESTO PLURIANUAL 2015-2017”. 12.4 Adecuación del Anexo del Personal: Facultase al Ministerio de Hacienda, en coordinación con la Secretaría de la Función Pública dependiente de la Presidencia de la República, a avanzar en la adecuación gradual de las asignaciones del Anexo del Personal de los Organismos del Poder Ejecutivo, Contraloría General de la República y Defensoría del Pueblo. La inclusión de las adecuaciones en el Proyecto de Presupuesto del PGN 2015 deberá contar con la aprobación del Equipo Económico Nacional.
ALCANCE PROYECTO DE PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACION 2015 • ENTIDADES DEL PODER EJECUTIVO. -Presidencia de la República. -Vicepresidencia de la República. -Ministerio del Interior. -Ministerio de Relaciones Exteriores. -Ministerio de Defensa Nacional. -Ministerio de Hacienda. -Ministerio de Educación y Cultura. -Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social. -Ministerio de Justicia y Trabajo. -Ministerio de Agricultura y Ganadería. -Ministerio de Industria y Comercio. -Ministerio de Obras Públicas y Comunicaciones. -Ministerio de la Mujer. -Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. • OTROS ORGANISMOS DEL ESTADO -Contraloría General de la República. -Defensoría del Pueblo.
OBJETIVO • ORDENAR Y TRANSPARENTAR LAS REMUNERACIONES QUE PERCIBE EL FUNCIONARIO PERMANENTE. • SINCERAMIENTO DE LAS REMUNERACIONES PERCIBIDAS POR FUNCIONARIOS PERMANENTES. • IMPLANTAR LA CARRERA DEL SERVICIO CIVIL.
CRITERIOS • Para adecuar las remuneraciones se deberá sumar los montos de los siguientes objetos del gasto: *BONIFICACIONES: GRADO ACADEMICO , ANTIGÜEDAD, RESPONSABILIDAD y GRATIFICACIONES ESPECIALES.
Lineamientos • Los créditos presupuestarios que podrán ser modificados son el 111-Sueldo, 133 –Bonificaciones y gratificaciones, y 137 Gratificaciones por Servicios Especiales. • Los Organismos del Poder Ejecutivo, Contraloría General de la República y Defensoría del Pueblo podrán identificar los cargos superiores que son ocupados por funcionarios quienes no cumplan la función, a los que corresponden igual categoría y asignación mensual en diversos conceptos y cuyas instituciones no cuenten en el Anexo del Personal del presupuesto vigente con el cargo, categoría y asignación mensual correspondiente. Podrán realizar la reprogramación de los cargos, financiando con los créditos de los cargos vacantes disponibles. • Para los casos de funcionarios que cuenten con denominación de cargo de TÉCNICO y posean un título académico, los OEE afectados podrán ajustar el cargo a PROFESIONAL. Asimismo para los casos de Auxiliares de Servicios, Auxiliar Técnico Administrativo y Técnicos deberán ser ajustados según la función que desempeñen en la Entidad.
Lineamientos • Los cargos vacantes podrán ser reprogramados para los siguientes casos: • Equiparar las asignaciones de los cargos superiores, en caso de diferencias sustanciales, disminuir la brecha existente; además, se podrá utilizar para las asignaciones de funcionarios de nivel PROFESIONAL, TÉCNICO, AUXILIAR TÉCNICO ADMINISTRATIVO y AUXILIAR DE SERVICIOS. • El objeto del gasto 199- Otros gastos del personal, no podrá ser reprogramado. • No deberán aumentar la cantidad total de cargos con relación al Anexo del Personal vigente. • Los Anexos del Personal se regirán por la nueva estructura programática. • Los OEE deberán presentar una Nota de solicitud de Adecuación del Anexo del Personal acompañada de los formularios B04-02 Cuadro de Variación de Gastos , B04-06 Modificaciones del Anexo del Personal y la Estructura Orgánica. • Cuadros Anexos: Nómina de funcionarios por línea y estructura presupuestaria, Anexo del Personal comparativo 2014/2015, Cuadro comparativo de objeto del gasto y Cuadro comparativo de Cantidad de Cargos Superiores.
