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ROL DE LOS SERVICIOS CONSULARES E INSTANCIAS GUBERNAMENTALES

ROL DE LOS SERVICIOS CONSULARES E INSTANCIAS GUBERNAMENTALES. Experiencias, lecciones aprendidas, consideraciones a futuro. Experiencias. Arribo a Canadá Verificar las condiciones laborales de los trabajadores Solución de conflictos Asesoría a los trabajadores agrícolas

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ROL DE LOS SERVICIOS CONSULARES E INSTANCIAS GUBERNAMENTALES

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Presentation Transcript

  1. ROL DE LOS SERVICIOS CONSULARES E INSTANCIAS GUBERNAMENTALES Experiencias, lecciones aprendidas, consideraciones a futuro

  2. Experiencias • Arribo a Canadá • Verificar las condiciones laborales de los trabajadores • Solución de conflictos • Asesoría a los trabajadores agrícolas • Visita a las fincas

  3. Asistencia y documentación consular de los trabajadores. • Un aspecto importante es que la misma persona que los va a recibir al aeropuerto es la que los visite en las fincas y la que le de seguimiento a sus casos.

  4. Lecciones aprendidas • El Programa tiende a consolidarse en Guatemala porque tiene un enfoque integral el cual incluye: un exhaustivo sistema de reclutamiento, acompañamiento en las gestiones de viaje y asistencia en los trámites migratorios para salir del país. • Es necesario ampliar la cobertura Consular a las provincias de Alberta, British Columbia y Ontario.

  5. Monitoreo y protección Consular, a cargo del Consulado General de Guatemala en Montreal. • El 90 por ciento de los trabajadores se encuentran empleados en el sector agropecuario, se encuentra en expansión a otras actividades.

  6. Por lo que es necesario se fortalezca el Consulado tanto con recurso humano así como los recursos financieros para el adecuado monitoreo del Programa. • Se considera necesario ampliar la cobertura consular con la que se cuenta actualmente dado que únicamente se tienen dos representaciones diplomático – consulares en Canadá, en Ottawa y en Quebec.

  7. Consideraciones a futuro • Elevar el número de trabajadores migrantes en Canadá. • Buscar la ampliación de la cobertura consular en Canadá. • Diversificar el área de trabajo de los trabajadores • Búsqueda de nuevos espacios para trabajadores migrantes en otros países amigos. • Involucrar tanto a la iniciativa privada guatemalteca como a la extranjera en este tipo de programas.

  8. gracias

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