1 / 32

Perkenalan Dosen Etika Profesi

1. Perkenalan Dosen Etika Profesi. Nama dosen (pengampu): Gatut Wiyono, S.Th, M.Div. Kantor di UKP : DMU Gedung C Lt 1. Komunikasi dengan dosen lewat: E-mail : gatut_wiyono@yahoo.com Blog : gatutwiyono.wordpress.com. 2. Student Assignment. 1. Membaca buku-buku yang diperlukan.

cili
Télécharger la présentation

Perkenalan Dosen Etika Profesi

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. 1 Perkenalan Dosen Etika Profesi Nama dosen (pengampu): Gatut Wiyono, S.Th, M.Div Kantor di UKP : DMU Gedung C Lt 1 Komunikasi dengan dosen lewat: E-mail : gatut_wiyono@yahoo.com Blog : gatutwiyono.wordpress.com

  2. 2 Student Assignment 1. Membaca buku-buku yang diperlukan 2.Mengikuti 75% kehadiran kelas 3.Mengikuti ujian –ujian dan menyerahkan tugas Nilai evaluasi UTS = 25% UAS = 35% Tugas -tugas=20% Test kecil = 20%

  3. Waktu penyerahan tugas&Ujian 3 1. Ujian UTS dan UAS mengikuti jadwal yang ditetapkan Universitas 2. Untuk tugas-tugas dan test kecil jadwal menyusul

  4. Rambu-rambu 4 1. Tidak terlambat menyerahkan tugas sesuai janji 2. Menjaga ketertiban,kesopanan, ketenangan belajar 3. Jangan menyontek atau plagiat Don’t do anything in the last minute, it will be late

  5. 5 Etika Profesi (2sks) Dosen(Pengampu) Pdt. Gatut Wiyono, S.Th, M.Div SILABUS A. Basic Competence Mhs akan memiliki kerangka berpikir untukmembuat keputusan etik Mengerti dilemma etika dlm pelayanan Dapat memberi nilai & jln keluar persoalan brdsrkan christian etic Menghubungkan segala pekerjaan baik pada eternal distiny B. Indicators Mengerti 1.Etika dan landasan filosofis 2.Tiga model keputusan etis 2.Pengertian Profesi 3.Etika profesi dalam dunia bisnis Menganalisa 1.Kapita selekta berbagai topik persoalan etika profesi 2.Profesionalisme kerja

  6. 6 C. Developing the competence 1.Mengerti :dilemma etika, prinsip –prinsip Alkitab tentang Etika 2.Menganalisa beberpa keputusan etis, profesional 3.Mengevaluasi profesionalisme kerja 4.Membuat visi perusahaan dengan benar

  7. 6 D. Student activities Ceramah, tanya jawab, presentasi tugas E. Evaluate progress Tugas 20% UTS 25% UAS 35% Test kecil 20%

  8. Bacaan Penunjang 8 White,Jerry , Kejujuran, Moral dan Hati Nurani, Jakarta:BPK Gunung Mulia, 2000 Sherman, Dough, Pekerjaan Anda penting bagi Allah, Bandung :Yayasan Kalam Hidup, 1997 Verkuyl,J, Etika Kristen Bagian Umum, Jakarta:BPK Gunung Mulia,2007 Kewuel,Hipolitus K, Allah dalam dunia Postmodern, Malang:Penerbit Dioma,2004 Mathar,Dasim, Sejarah,Teologi,Etika,Agama, Jogyakarta:Pustaka Pelajar, 2003 J.Trump, Donald , Trump the secret, Mitra Media, 2008 Fortman, Bas de Gaay, Allah dan harta Benda, Jakarta BPk Gunung Mulia, 2001 Jurnal-jurnal Etika dari :emeraldinsight.com/reseachregister

  9. I. Etika dan Landasan filosofis 9 Etika Kristen Etika Kristen adalah apa yang dianggap benar atau salah secara moral; berdasarkan otoritas Alkitab, kehendak dan Wahyu Allah, bersifat wajib dan menentukan, mendatangkan kebaikan bagi siapa saja (Yoh 10:10b) Pertanyaan: Berilah contoh bahwa etika Kristen mendatang kan kebaikan bagi siapa saja. . Etika Sebagai Ilmu (Pembagian cabang etika) Etika Deskriptif Etika ini mempelajari adat istiadat, kebiasaan dalam kebudayaan tertentu. Karena bentuknya adalah deskriptif maka sifatnya adalah pasif Contoh : antropologi budaya, psikologi , sosiologi , sejarah, dll. Dalam perkembangan berikutnya bagian-bagain tersebut berdiri sendiri menjadi ilmu sosial.

  10. 8 Etika Normatip Dalam bagian ini Etika tidak dipelajari secara pasif tetapi bersifat preskriptif (memerintah) Tidak melukiskan tetapi menentukan benar tidaknya tingkah laku atau anggapan moral. Dalam bagian ini muncul istilah Etika terapan -kode etik profesi dll Pertanyaan : Apakah etika Kristen dpt dikatakan sbg etika Normatif berilah contoh dan alasan! Etika Mataetika Mata artinya melebihi atau melampaui. Istilah ini diciptakan untuk menunjukkan bahwa yang dibahas disini bukanlah moralitas secara langsung tetapi ucapan-ucapan kita dibidang moralitas. Pada bagian ini dibahas istilah istilah etis atau bahasa etis Contoh analisa terhadap kata: baik, buruk, benar , salah dll dalam kaitan penggunaan istilah-istilah etika.

  11. 9 Teori-Teori Etika(Filosofi etika) Teori-teori etika adalah merupakan beberapa teori yang berasal dari Sistim Filsafat Moral. Yang akan dibahas dalam bagian ini adalah Deontologi, Teleologi ( Utilitarisme, Hedonisme, Eudemonisme) Deontologi -Etika yang berpusat pada kewajiban Kata tersebut berasal dari kata Yunani : deon yang berarti : kewajiban (apa yang harus dilakukan) Menurut pencipta teori ini: Filsuf besar dari Jerman Immanuel Kant (1724-1804) Apa yang membuat kehendak jadi baik? Jawabnya adalah kewajiban. Kewajiban moral merupakan hal yang harus dilakukan , berlaku mutlak dalam kondisi apapun. Kalau hukum mengatakan jangan mencuri maka secara deontologi manusia wajib tidak mencuri sama sekali. Larangan ini bersifat kewajiban. Dipandang dari sudut filsafat moral maka Etika Kristen bersifat deontologis ( Norman Geisler: hal 26)

  12. 10 Teleologis Berasal dari kata teleos yg berarti tujuan. Inilah systim etika yg terarah kepada tujuan . Ada tiga jenis teleologis sbb: 1. Utilitarisme –filsafat manfaat Tokohnya, filsuf Scotlandia, David Hume 1711-1776;Jeremy Betham dari Inggris 1748-1832. Utilitarisme semula bertujuan memperbaiki systim hukum di Inggris. Kejahatan dianggap berat bila akibatnya membawa penderitaan pada banyak orang, pada sedikit orang dianggap ringan. Suatu perbuatan dianggap baik bila tujuannya bermanfaat bagi banyak orang. Komentar kritis kita: ? 2.Eudemonisme –filsafat kebahagiaan Berasal dari filsuf besar Aristoteles (384-322). Tujuan tertinggi manusia adalah mencapai kebahagiaan (eudaimonia) Kebahagiaan dpt dicapai apabila seseorang menjlnkn fungsinya dgn baik. Seorang budak dpt mencapai kebahagiaan apabila menjlnkn tugasnya dgn baik karena ia telah dikodratkan demikian. Komentar kritis anda:?

  13. 3.Hedonisme -filsafat kesenangan 11 Ini adalah faham filsafat moral yang tertua dan sangat populer sepanjang masa. Dalam filsafat Yunani, Hedonisme sudah ditemukan oleh Aristippos 433-355 SM seorang murid Socrates . Saat itu Socrates bertanya apa yang sesungguh-sungguhnya baik bagi manusia. Aristippos menjawab : Yang sungguh baik bagi manusia adalah kesenangan . Setiap manusia sejak kecil selalu mencari kesenangan dan menjauhi ketidak senangan dan itulah tujuan hidupnya. . Kesenangan disini adalah kesenangan aktual, yakni kesenangan saat ini. Tinjauan kritis: Timbul pertanyaan apakah suatu kesenangan itu setaraf dengan moralitas yang baik? Apakah sesuatu menjadi baik karena disenangi atau sebaliknya, karena ada yang baik maka disenangi.

  14. Three Ways of Ethics 12 We have 3 ways to solve all the ethic problems 1.The Result ethics (etika akibat) This issue is basic on : result. Every decision must be made for the best result. The best result is signing by wether it’s giving much profit for more people or not How we do the work is not necessary but the result is the important one. Contoh: antara polusi pabrik dan pengangguran antara keindahan kota dan bangunan liar orang miskin antara tugas dan cinta Diskusi : Apakah result ethic sesuai dengan firman Tuhan? Bagaimana Christian’s perspective anda?

  15. 13 2.Responsibility ethics (etika tanggung jawab) Every kind of work has its responsible. Responsibility is the most important than the rule or the way.The best responsibility is measure by how much its give profit Contoh: -keputusan pilot menerbangkan pesawat atau tidak -pilihan antara kejujuran atau ekonomi keluarga. Kasus : Ibu Ana (hanya sebagai contoh) adalah seorang single mother, memiliki 3 anak berusia antara 2-7 thn, karyawati bag.akuntansi Bosnya meminta agar ia membuat pembukuan fiktif untuk menghindari pajak. Bila tdk bersedia ia akan menerima resiko. Sebagai rasa tanggung jwb atas ketiga anaknya ia menerima tugas itu dgn brt hati Salahkah ibu Ana dlm membuat keputusan tsb?

  16. 14 3. Obligation Ethics (etika kewajiban-deontologi) This issues of ethics basic on Law. More people doing anything according to the Law . The lawyer, teacher, soldier, parents etc, basic their deccession on the Law. If the law give permission, they do. Brake the law is a sin and must be punished. Diskusikan: 1. Kewajiban menuruti hukum adalah kebenaran, tetapi hukum yang mana ? 2. Bgmn kalau hukumnya yg salah? Berikan contohnya Kasus Seorang dosen harus menolak peserta ujian yang terlambat Sesuai dengan peraturan. Seorang istri harus melaporkan suaminya yang membuat kejahatan

  17. Ethics Issues in a Perspective 1.Ethics issues from an Individual Perspective Secara Individu setiap manusia memiliki aturan tentang apa yang boleh atau tidak boleh, baik, buruk, benar salah. Bila keputusan-keputusan individu diterima oleh banyak orang, akan men jadi sesuatu yang normatif Diskusikan : Sejauh mana etika pribadi itu dpt dipertanggung jawabkan 2. Ethics issues from a company Perspective Kebanyakan perusahaan atau persekutuan telah menetapkan peraturan Kepada pegawainya untuk dipatuhi. Peraturan itu kemudian menjadi semacam : kode etic profesi Pertanyaan : Berilah contoh tentang etika jenis ini 3.Ethics issues from a Bible perspective Apa yang dikatakan baik,benar,salah, boleh, tidak boleh dll didasarkan pada apa yang dikatakan oleh Alkitab. Bersifat normatif, dan wajib (deontologi) Persoalan : Apakah Bible perspective tetap relevan?

  18. What’s professionalism? Profesionalism is all about commitment and integrity. Commitment to work ,do the best with integrity Commitment to work well is: Keep an eye on the higher goals and the nobler purposes Keep an open heart and mind for a positive disposition in going about our professional duties Working for the well being of others and for the welfare of society Mengapa kita harus bekerja? 1. Doing justice in the Workplace 2. Justice in opportunity to work 3. It’s a human development in workplace

  19. Pekerjaan Anda Penting bagi Allah 1.Pekerjaan bukanlah sesuatu yg dpt kita pisahkan dengan Allah (versus pndgn sekuler) @pekerjaan yg halal=pekerjaan Allah 2.Pekerjaan adalah kegiatan yg dihormati Allah

  20. 17 Christian Perspective in Business 1.Commit to operate the business within our understanding of christian ethical and moral beliefs 2.Believe Christ should be honored by all we do 3.Commit to pay fairly, treat one another honestly, promote development of the individual 4.Commit to excellence, continue to refine and improve 5. Recognize the need to make a profit in order to operate a viable business

  21. Konsep bisnis kristiani I. Business is an agent of Shalom A. Social Responsibility and Stewardship B.Justice in the world’s wealth C.Biblical Absolute in a World of Change

  22. Your Biblical Reflection view in Business 21 1.Produce an adequate supply of products and services to enhance the quality of life 2.Povide the basic need s of marginal and disadvanteged one 3. Respond to and allow for individual differences and needs 4. Reward and encourage initiative and hard work 5.Provide meaningful work for all peole 6.Provide opportunities for them to contribute the welfare of society

  23. Economic Justice for all 1.All people have a right to participate in the economy 2.Human right are the minimum conditions for life community 3.All member of society have a special obligation to the poor n vulnerable 4.Moral responsibility to enhance dignity and protect human rights

  24. Diskusi Visi dan Misi Buatlah visi misi terbaik untuk pribadi dan sebuah perusahaan

  25. diskusikan HUKUM KASIH (Hukum emas) Bagaimanakah hukum kasih dapat dite- rapkan di sebuah perusahaan?

  26. Mengkritisi anjuran bisnis :D.Trum Donald J.Trump, Trump the secret, hal 155-173 1.Ketika seorang menipu Anda, balaslah mereka berkali-kali lipat 2.Ketika seorang menyerang Anda secara publik selalulah menyerang balik habis-habisan, se- hingga orang tidak mempermainkan anda 3.Jika seorang sadar berbuat kesalahan, dan meminta maaf,maafkan dia dan lupakan, te- tapi jngn prnh mempercayai dia lagi! 4.Selalulah mencari jln terbaik untk bls dendam Berilah komentar anda!

  27. Memahami :Pekerjaan Anda penting bagi Allah Dough Sherman&William Hendricks Pandangan sekuler tentang Pekerjaan 1.Tujuan akhir pekerjaan ialah memberi kepu- asan diri sendiri 2.Sukses dlm hdp berarti sukses dlm pekerjaan 3.Sukses? Brp kekayaan materi,apa profesinya, posisinya bagaimana

  28. 4.Mengorbankan apa saja demi menyelesai kan target pekerjaan 5.Kami melakukan ini untuk hidup, (mencari nafkah?) Evaluasi 1.Kepuasan diri, dpt menjadi kehilangan diri 2.Kesuksesan semata membawa pada meng- kompromikan integritas 3.Menimbulkan faham karierisme 4.Agama tdk penting dlm pekerjaan

  29. Pandangan ROHANI tengan Pekerjaan • Pekerjaan Yang baik adalah kehendak • Allah dan Allah meminta kita bekerja 2.Pekerjaan yang baik adalah memberi Dampak pada kebaikan 3. Pekerjaan Baik adalah suatu pelayanan Kepada sang Pemberi Pekerjaan

  30. Dikhotomi Sakral-Sekular 1.Benarkah pekerjaan dunia bersifat sekular? 2. Benarkah pekerjaan keagamaan itu bersifat rohani (sakral?) 3.Apakah benar kita hidup dalam dua dunia?

  31. Jadilah terang bagi dunia yg gelap

  32. Buatlahsebuah dialog (pilihsalahsatu) • Dialog imajinatif : kembangkansebuahpercakapanimajinatifdenganseorangpengusahasukses. Posisisaudarasebagaipengusahamuda yang inginsukses, danpengagumkesuksesanusahaWawancaraitumeliputi, kiat-kiatsukses, hubunganantarakaryawandanpimpinan, aturan2 kerja, visimisi, nilai-nilai yang diagungkan, ketidakjujuran yang ada, hubungankerohaniandenganpekerjaandll.Ketiklah verbatim tsbpada minimal 1 lembar folio. SerahkanpadadosenakhirMaret 2012,Bacakan danjelaskandidepankelassesuaiwaktu yang akandijadwalkandosen 2. Dialog nyata dengan seorang karyawan, atau pengusaha muda, Tanyakanlah sesuatu tentang kepuasannya terhadap pekerjaan , cita-citanya, gaji, disiplin kerja , kejengkelan dengan perusahaan, keadilan , pengorbanan dll. Ketik pada 1 lbr kertas ,serahkan akhir Maret 2012 bacakan didepan kelas sesuai jadwal presentasi yang akan diberitahukan dosen

More Related