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Presentación Marcos González Director general de MediaResponsable. MEDIA RESPONSABLE LA EDITORIAL ESPECIALIZADA EN RESPONSABILIDAD Y SOSTENIBILIDAD. Pretende cumplir con su Responsabilidad Social en una doble vertiente:. MISIÓN, VISIÓN Y VALORES.
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Presentación Marcos González Director general de MediaResponsable
MEDIARESPONSABLE LA EDITORIAL ESPECIALIZADA EN RESPONSABILIDAD Y SOSTENIBILIDAD Pretende cumplir con su Responsabilidad Social en una doble vertiente:
“Queremos crear una cultura corporativa que promueva, incentive y premie la comunicación responsable en la relación cada vez más compleja entre la empresa y la sociedad del siglo XXI”
2. APUESTA POR UNA GESTIÓN RESPONSABLE Y SOSTENIBLE Creación de la Fundación Corresponsables para impulsar la Responsabilidad Social en el conjunto de la sociedad. Esta Fundación organiza los I Premios Corresponsables, con 526 candidaturas. Certificado empresa familiarmente responsable (efr) Entidad participante en el programa RSE.PIME 2010 de la Generalitat de Catalunya . Contratación de personal indefinida Compensa las emisiones de CO2 Colaboración con ONG y asociaciones Uso de papel reciclado y materiales ecológicos www.corresponsables.com es accesible a personas con discapacidad Imprime sus publicaciones en papel reciclado y/o con un certificado de gestión forestal responsable (FSC). ¿POR QUÉ SOMOS EL REFERENTE?
3. LÍDERES DE OPINIÓN EN RSE MEDIARESPONSABLE mantiene reuniones regulares a alto nivel con empresas y todos los grupos de interés. Participa habitualmente en reuniones de grupos de interés que analizan los Informes de Sostenibilidad. Contribuye a la difusión y generación de conocimiento tomando parte en eventos y programas de formación Forma parte de un gran número de comisiones de RSE, de asociaciones y de entidades, siendo jurado de algunos galardones, como el Premio a la Mejor Información de Sostenibilidad de ICJE y AECA, o del Panel de Públicos Informados de Prolider del MERCO. ¿POR QUÉ SOMOS EL REFERENTE?
MEDIARESPONSABLE: HITOS y PROCESO • Establecimiento de un Plan de Conciliación Laboral certificado en 2009 y recertificado en 2011 bajo la norma EFR de la Fundación Mas Familia. • Participación en el Programa RSE PIME durante el 2010 • Definición e Implantación de un Sistema de Gestión Integral, susceptible de ser certificado bajo diferentes normas de calidad y se está trabajando este 2011 para certificarlo bajo la Norma SGE21 de Forética • Elaboración de la Memoria de Sostenibilidad de MediaResponsable que se presentará en la Jornada del 28 de septiembre sobre el Presente y Futuro de los Informes de Sostenibilidad y de la comunicación de la RSE.
Conclusiones del estudio Los informes de sosteniblilidad: presente y futuro MUESTRA • Estudio elaborado por MEDIARESPONSABLE en base a una encuesta en la que han participado 173 expertos.
MOTIVACIONES PARA LA ELABORACIÓN DE INFORMES • La principal razón que lleva a las empresas a realizar informes de sostenibilidad es la mejora de la imagen y reputación (el 59% le da un 4 de 4), seguida muy de cerca por su función como herramienta de comunicación (el 57% le da un 4 de 4).
VALORACIÓN DE LOS INFORMES DE RSE EN ESPAÑA • Hay una buena percepción generalizada de los informes de sostenibilidad que se elaboran en España, aunque con un claro margen de mejora.
EVALUACIÓN DEL CONTENIDO • El aspecto que está mejor reflejado en los informes de sostenibilidad es la veracidad. Así, el 40% de la muestra le otorga la máxima calificación. • Le sigue la relevancia –un 13% le da un 4 sobre 4-, la utilidad (12%) y la precisión (9%).
EVALUACIÓN DEL CONTENIDO • Lo que interesa más de las memorias de sostenibilidad es la información relativa a la dimensión social (el 63% le da la máxima puntuación), seguida de la dimensión ambiental (61%) y la laboral (57%). • Lo que menos interesa de un informe de RSE son las actuaciones respecto a los accionistas y la dimensión corporativa y de buen gobierno.
EVALUACIÓN DE LOS FORMATOS DE PRESENTACIÓN • El formato de presentación del informe de RSE mejor valorado es la versión en pdf(4 de 4 para el 54%), seguido de la combinación de memoria completa digital y resumen impreso (42%), el microsite (36%) y el libro on-line (34%).
EVALUACIÓN DE LOS ESTÁNDARES PARA LA ELABORACIÓN DE MEMORIAS • GRI • Los pros y contras más nombrados respecto a este estándar son: • PACTO MUNDIAL • Los pros y contras del Informe de Progreso más nombrados son:
EVALUACIÓN DE LOS ESTÁNDARES PARA LA ELABORACIÓN DE MEMORIAS • INDICADORES DEL CONSEJO ESTATAL DE RSE • Los pros y contras de estos indicadores más nombrados son: • AA1000 • Los pros y contras de esta norma de aseguramiento más nombrados son:
EVALUACIÓN DE LA VERIFICACIÓN DE LOS INFORMES DE RSE • La percepción generalizada sobre las verificaciones externas de las memorias es que necesitan mejorar: para un 60% son medianamente rigurosas, mientras que sólo para un 17% son muy rigurosas
PRINCIPALES DIFICULTADES EN LA ELABORACIÓN DE INFORMES • El 62% de los encuestados ha encontrado dificultades en la recolección de datos. Las siguientes complicaciones más nombradas son la falta de homogeneización de datos (40%) y la falta de colaboración por parte de las áreas (28%).
COMUNICACIÓN DEL INFORME DE RSE • Las herramientas de comunicación consideradas más eficaces para dar a conocer estos documentos son la web corporativa (77%), la presentación a los grupos de interés (62%) y la presentación a los trabajadores (54%).
OBLIGATORIEDAD/VOLUNTARIEDAD DE LOS INFORMES DE RSE • El 64% está muy de acuerdo o bastante de acuerdo con que sea obligatorio/recomendable por ley hacer memorias. Ello teniendo en cuenta que el 56% de la muestra lo conforman representantes de empresas, que son las que tradicionalmente se muestran contrarias a la obligatoriedad relativa a los aspectos de RSE.
PRINCIPALES RETOS DE LAS MEMORIAS DE SOSTENIBILIDAD • Un 59% considera que el futuro de la memoria de sostenibilidad pasa por los informes integrados y sólo un 8% que no será así .
Gracias por invitarnos a participar en este evento y a tod@s por vuestro interés. Encantado de responder a todas aquellas cuestiones que puedan surgir marcosgonzalez@corresponsables.com