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De dynamische arbeidsmarkt

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15 diapositives · 365 Views · Jul 23, 2012

De dynamische arbeidsmarkt - slide 1
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Transcription de la présentation

    1. www.seo.nl - secretariaat@seo.nl - +31 20 525 1630 De dynamische arbeidsmarkt (in het Teulingsprogramma) LWEO Conferentie Vught, 16 mei 2007 Jules Theeuwes

    2. Twee werkpaarden Vraag en aanbod model Evenwichten vergelijken “VOOR en NA” Zoekmodel Dynamiek Informatieproblemen

    3. Vraag- en aanbodmodel Vraag vanuit bedrijven (-) Aanbod vanuit gezinnen (+) Prijsmechanisme Marktevenwicht

    4. Adam Smith (1723 – 1790)

    5. Hogere premie voor opleiding Loon hoger opgeleide werknemers groeit meer dan loon lager opgeleide werknemers Hogere premie voor kennis (‘skill premium’) Mogelijke redenen: Globalisering Verschuiving consumentenvraag Technologie (computers) Minder invloed vakbonden Demografie

    6. Race van Tinbergen jaren 80

    7. Race van Tinbergen jaren 90

    8. Zoekmodel Vraag en aanbod model is te statisch De beweeglijke arbeidsmarkt Informatieproblemen en zoekgedrag

    9. Joseph Alois Schumpeter (1883 – 1950)

    10. Creatie en destructie 1999-2003

    11. In- en uitstroom werkloosheid

    12. Badkuip

    13. Stroomevenwicht Instroom = Uitstroom Instroom = kans om werkloos te worden in een bepaalde periode x het aantal werkenden Bijvoorbeeld: 0,05 x 7 mln = 350.000 Uitstroom = kans om werk te vinden in een bepaalde periode x het aantal werklozen Bijvoorbeeld: 0,7 x 500 duizend = 350.000 Evenwichtswerkloosheid u* = Instroomkans/ (Uitstroomkans + Instroomkans)

    14. Trage en snelle doorstroom u* = Instroomkans/ (Uitstroomkans + Instroomkans) Snelle doorstroom (Denemarken, VK) 0,1/(0,9 + 0,1) = 10% Trage doorstroom (België, Frankrijk) 0,01/(0,09 + 0,01) = 10% Gemiddelde werkloosheidsduur Snel: 1/0,9 = 1,11 md Traag: 1/0.09= 11,11 md

    15. Aanbevelingen Economisch duiden van problemen en gebeurtenissen Arbeidsmarkt is vol dynamiek