140 likes | 322 Vues
ZAPOSLOVANJE DELAVCEV IZ EVROPE. Pospeševanje mobilnosti v EU omrežje EURES www.eures.europa.eu. EURES je kratica za EUR opean E mployment S ervices Predstavlja omrežje javnih služb za zaposlovanje in njihovih nacionalnih partnerjev . Članice mreže EURES : države EU
E N D
ZAPOSLOVANJE DELAVCEV IZ EVROPE Pospeševanje mobilnosti v EU • omrežje EURES www.eures.europa.eu
EURES je kratica zaEURopeanEmploymentServicesPredstavlja omrežje javnih služb za zaposlovanje in • njihovih nacionalnih partnerjev. • Članice mreže EURES : • države EU • države, ki so pristopile k Skupnemu evropskemu gospodarskemu prostoru • (EEA - Norveška, Islandija, Liechtenstein) • Švica • Koordinira ga Evropska Komisija
Obravnavane vsebine • Zaposlovanje med državami EU/EGP in Švice • Izvajanje storitev med državami EU/EGP in Švice
Slovenija od 25. maja 2006 uveljavlja prosto gibanje delavcev državljanov EU, EGP in Švice zato pri zaposlovanju delavcev iz teh držav ni potrebno pridobiti delovnega dovoljenja.
REGISTRACIJA NA EURES PORTALU • Z brezplačno registracijo na »Moj EURES« za delodajalce lahko iščete življenjepise primernih kandidatov in stopite z njimi v stik. • Prejemanje obvestila o novih življenjepisih preko e-pošte • Ogledovanje in shranjevanje življenjepisov • Pošiljanje poizvedb iskalcem zaposlitve
Koledar dogodkov EURES Sodelovanje na zaposlitvenih sejmih v tujini (koledar:http://ec.europa.eu/eures/main.jsp?countryId=PL&acro=calendar&lang=sl&eventCalendar=init)– predstavitev podjetja – za delodajalce, ki: - želijo zaposliti delavce iz držav EU - spoštujejo zakonodajo - se v roku prijavijo na razpis - v primeru, da se sejma ne morete udeležiti, zastopanje EURES svetovalca (po predhodnem dogovoru in oddaji obrazca PD)
Evidentiranje zaposlitve EU delavcev • Posebna prijava zaposlitvedržavljana EU ni več potrebna. • P R A V I L N I K o delovnih dovoljenjih, prijavi in odjavi dela ter nadzoru nad zaposlovanjem in delom tujcev (Uradni list RS, št. 37/2008 z dne 15.04.2008) določa: • Za prijavo zaposlitve državljana EU, EGP in Švice ter njihovih družinskih članov, se šteje prijava v socialno zavarovanje s strani delodajalca. • Za prijavo izvajanja storitve se šteje izjava tujega • podjetja na predpisanem obrazcu TUJ-5
Opravljanje storitev v državah EU • Opravljanje storitev med državami EU jeprosto (omejitve Avstrija in Nemčija) • Slovensko podjetje, ki izvaja storitve v državah EU za napotene delavce ne potrebuje delovnih dovoljenj • Večina držav pa še vedno zahteva evidentiranje napotenih delavcev
Evidentiranje dela delavcev iz EU v Sloveniji Tuji delodajalec v primeru napotenih delavcev v RS predloži pred začetkom dela izjavo o izvajanju storitve: • - število delavcev ter vrsta, kraj in trajanje izvajanja storitve, • - navedba, da imajo napoteni delavci, ki so državljani tretjih držav, urejen status v državi, v kateri je sedež njihovega delodajalca, • potrebno je imenovati napotenega delavca, ki bo vez med tujim delodajalcem in pristojnimi državnimi organi.
Evidentiranje v državah, kjer se opravljajo storitve • Postopki so od države do države različni • Vsaka država ima svoj Urad za zvezo • Seznam Uradov za zvezo je dostopen na naslovu: www.mddsz.gov.si/si/delovna_podrocja/trg_dela_in_zaposlovanje/delovne_migracije/pretok_storitev
Uporabni naslovi: • EURES portal: http://eures.europa.eu/ • Spletna stran ZRSZ: http://www.ess.gov.si • Enterprise Europe Network: http://www.enterprise-europe-network.ec.europa.eu/index_en.htm • Solvit sistem za reševanje problemov nepravilne uporabe prava EU: http://ec.europa.eu/solvit/
Hvala za vašo pozornost in želim vam veliko poslovnih uspehov! Mateja Grajzar EURES svetovalka 01/ 24 24 214 Mateja.Grajzar@ess.gov.si