1 / 9

OKULA DAYALI YÖNETİM

OKULA DAYALI YÖNETİM. Dündar UYAR İlköğretim Müfettişleri Başkan Yardımcısı. OKULA DAYALI YÖNETİM. Okula Dayalı Yönetimde okulların örgüt ve yapısı, öğrencilerin ihtiyaç ve yetenekleri üzerine odaklaşmaktadır. Bu da okullarda : stratejik plânlamayı, yönetimi, liderliği, öğretimi,

jacqueline-frederick
Télécharger la présentation

OKULA DAYALI YÖNETİM

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. OKULA DAYALI YÖNETİM Dündar UYAR İlköğretim Müfettişleri Başkan Yardımcısı

  2. OKULA DAYALI YÖNETİM • Okula Dayalı Yönetimde okulların örgüt ve yapısı, öğrencilerin ihtiyaç ve yetenekleri üzerine odaklaşmaktadır. • Bu da okullarda : • stratejik plânlamayı, • yönetimi, • liderliği, • öğretimi, • personel geliştirmeyi, • bütçeyi, • okulun havasını ve kültürünü, • okul-veli, okul-toplum ilişkisini etkilemektedir.

  3. Okula dayalı yönetimin temel esprisi OKUL İLE İLGİLİ KARARLARIN OKULA EN YAKIN İNSANLAR TARAFINDAN ALINMASIDIR.

  4. OKULA DAYALI YÖNETİMİ BENİMSEYEN OKULLARDA : • Yönetici ve öğretmenler okulu birlikte yönetmekte, • Okulda yapılan değişikliklerin, öğrenciler için faydalı ve ölçülebilir olması istenmektedir.

  5. OKULA DAYALI YÖNETİM : • otonomi +karara katılma • şeklinde tanımlanabilir.

  6. OKULA DAYALI YÖNETİME GÖRE : • Okul, temel karar verme birimi olacak, • Kararlar, mümkün olan en alt seviyede alınacak, • Değişme konusunda, iç dinamikler etkili olacak ve yenileşme sahiplenecek, • Yetki paylaşımına gidilecek, • Okul ve çevresi, program, bütçe ve personel secimi konusunda tam yetkili olacaktır.

  7. OKULA DAYALI YÖNETİMİN AVANTAJLARI • ODY, • Öğrenciler için, daha iyi programlar demektir, • İnsan kaynaklarının tam olarak kullanılmasına fırsatı verir. • Yüksek kaliteli kararlar alınması sağlar, • Personelin bağlılık ve katılımını yükseltir, • Personelin liderlik özelliklerini yükseltir, • Örgüt amaçlarının daha belirgin hâle gelmesinde önemli rol oynar, • İletişimi geliştirir, • Personelin moralini yükseltir.

  8. ( devam ) • ODY, • yenilikçiliği destekler, • kamuoyunun güveninin artırılmasında önemli bir araçtır, • malî kontrolü artırır, • yeniden yapılanma fırsatı verir, • öğrenci motivasyonunun artırır.

  9. izlediğiniz için teşekkürler

More Related