1 / 17

PENYELIDIKAN DALAM PERHUBUNGAN AWAM

UNIT 6. PENYELIDIKAN DALAM PERHUBUNGAN AWAM. Perhubungan Awam (PR):. Salah satu bidang komunikasi yang penting .

jerod
Télécharger la présentation

PENYELIDIKAN DALAM PERHUBUNGAN AWAM

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. UNIT 6 PENYELIDIKAN DALAM PERHUBUNGAN AWAM

  2. PerhubunganAwam (PR): • Salahsatubidangkomunikasi yang penting. • Pengamal PR yang berjayaperlumemilikisuatuperwataka yang profesionalsepertibijak, yakin, berkebolehan, berpengetahuan, cekap, amanah, berketrampilan, setia, ikhlasdanbolehdipercayai. • Pengamal PR yang berjayasentiasaberjayamenonjolkandiridanorganisasinyakepadapublik, seterusnyaorganisasiakanmendapattempatatauperhatiandaripadapublik. • Olehitu, PR yang berkesansangatpentingdalamsesebuahorganisasi.

  3. PenyelidikandanPengurusanPerhubunganAwam yang Strategik • Organisasitidakdapatberfungsibersendirian. Iamemerlukanpelbagaipihakdalamkomunitiuntukberoperasi. • Organisasiharusmembinasatuimejdanreputasipenyelidikan yang baikdikalangankomuniti. • Komunitimerangkumipelabur, aktivis, media, pekerja, pengedardan lain-lain. • Komunitiakanmempunyaitanggapanterhadaporganisasiberdasarkanperspektifpublik, pengalamandaninteraksidenganorganisasi.

  4. Pengamal PR seharusnyapekadengankepentingantanggapanpublikterhadaporganisasi. • Organisasi yang bertindaksecaraproaktif, iaituberdasarkanpendekatanpencegahandalammenghadapisebarangpotensikrisis. • Pencegahanbolehdilakukanterlebihdahulujikaorganisasimembuat PENYELIDIKAN. • Denganpenyelidikan yang dilakukan, organisasiakanberupayauntukmengelakdariberhadapandengankrisis. • Dalam PR, penyelidikanadalahsalahsatukaedahuntukmengumpulpelbagaimaklumatdan data. Berdasarkanmaklumattersebut, analisispengurusan yang seterusnyadapatdilakukanbertujuanmeningkatkankefahamanterhadapsesuatuisu yang menjadidasarpelaksanaanaktiviti PR.

  5. Hasildaripenyelidikandansebarangrumusan yang diperolehiakanmenjadisuatumaklumatpentingkepadaorganisasi. Walaubagaimanapun, terdapatbeberapakekangandanmasalahuntukmendapatkanmaklumat yang tepatdankomprehensifdalampelaksanaanprosespenyelidikan PR antaranyaialah:Pengawalseliaanpersekitaransosialbukansuatukerjamudahdalam PR. Iasentiasaberubah-ubah.Tinjauan PR menjelaskanbahawabidangpenyelidikanadalahdiantarabidang yang dipelajariolehahliataugolonganprofesionaltermasukprofesional PR. Inimenunjukkanbahawaprofesionaldalambidangdiluar PR, memberikeutamaan yang signifikankepadapenyelidikan. Inimemberitekanankepadaprofesional PR untuksamamelakukanpenyelidikan.

  6. Terdapatkefahaman yang rendahmengenaipenyelidikan PR dikalanganmajikandanpengamal PR yang diakibatkanolehumurhayat PR yang masihmuda. • Terdapatpendapatmeletakkanbidangpenyelidikanperkarakeduaselepasorientasikegiatanutama. • Kebanyakanaktiviti PR dilaksanadenganhanyamelihatkepadaarahaliran(trend) semasasesuatuisu yang dirumustanpapenyelidikanmenyeluruh. • Bagimengatasikekangan, penyelidikanbolehdilakukanserentakdenganpelaksanaanaktiviti PR, iaitumelaluiperencanaan(planning) PR yang strategik.

  7. Perencanaanstrategik (PS) merupakansuatupenentuantentangsituasidimanaorganisasiakanberadapadamasaakandatang (matlamat) danbagaimanauntuksampaiketempatberkenaan (strategi). PS menentukanarahorganisasisecaraproaktifdanmengelakperulanganaktiviti yang biasa yang bolehmengalihataumengubaharah. • EmpatLangkahPerencanaanStrategikdalamPerhubunganAwam 1. PendefinisianMasalah 2. PerencanaandanPerancangan 3. PelaksanaanTindakan 4. Penilaian Program

  8. ProsesPerencanaan PR yang strategik

  9. PenyelidikandanPerubahanSikap • Mengaplikasikanpendekatanberfikirseorangpenyelidik. • Penyelidikmenganggapprosespenyelidikansebagaisuatuproses yang mudah. • Matlamatpenyelidikandilihatsebagaiusahamembuatsesuatudenganlebihbaikdanpositif. • Penyelidikanmelibatkangabunganbeberapaakrivitisepertimerancang, merangkapolisi, membentuk, mengimplementasidanmeneruskansesuatu program selarasdenganobjektiforganisasi.

  10. Analisissituasi • Meliputiprosesmengenalpastitahapkomunikasi, audit, rekoddanprestasiorganisasi. • Penganalisisansituasi PR perlumencubauntukmemahamibeberapapersoalan. Antarapersoalanituialah: • Siapapublikluaranorganisasidenganlebihtepat, danapa yang telahdiketahuiolehpubliktersebut, sertabagaimanaperasaanmerekaterhadapmasalah yang wujud? • B/manakesanlangsungmasakahkeataspublikdanmaklumat yang bagaimanapublikperlukan? • Apakahpublikpentingterhadapkegiatan PR organisasi?

  11. PenyelidikanTerhadap Media. • Pengamal PR menyediakanpublisiti yang menjuruskepadasatupersoalan yang menjadimaklumatsupayapihak media danpublikakanmemberiperhatian. • Periklanan( publisitiberbayar) ialahmerupakansuatupendekatanataukaedahpublisiti yang bolehdikawal. • Publisiti PR percuma, ianyadianggapsebagaikaedahpublisiti yang tidakdapatdikawal. • Dalammerancangpublisiti PR, kedua-duapihak, media danorang PR perlusalingmemerlukan. • Perubahandanpenbangunankomunikasidalam era sibertelahmeletakkanpengamal PR dalamsituasi “mestimenguasaiduniasiber”.

  12. Pengurusan PR danPublikDalaman • Maayarakatkorporatperlumempunyaitanggungjawabdandasardalammenjayakanmisikorporatmereka. • Kepentinganterhadap t/jawabperskitaran, perhubunganpekerja, halehwalmasyarakat, keseimbanganpeluangpekerjaansertatoleransiterhadaphakasasikemanusiaanperludiberiperhatian. • Toleransitersebutakandapatmewujudkanreputasikorporat yang positif.

  13. Dalammenguruskomponen-komponen program yang berkaitandengan t/jawabkorporat, antaralangkah yang perludilaksanakanolehsesebuahorganisasiialah: • Ketikamengenalpasticabaran-cabaran yang berpotensi, perlulahdiwujudkankumpulanpetugasdikalangansebahagianpublikdalaman yang b/jawabmenganalisipolisiorganisasi. • Perkara yang perludiberiperhatianolehkumpulanpetugastersebutialahmengenai: i. Isu-isupersekitaran ii. Peluang-peluang yang seimbangdikalanganpekerja iii. Hal ehwalpekerjadankebajukanpekerja iv. Agihantenagakerjadanhakasasimanusia v. Mengenalpastisumber-sumbersecara global vi. HubunganKomunikasi

  14. Dalammenguruskandanmemastikanpematuhanterhadapetikakorporatserta program secara b/jwb, terdapatbeberapaelemen yang berkesanuntukdiaplikasikan agar program PR berjalandenganlancar. Elemen-elementersebutialah: • EtikaPerlakuan (code of conduct). • Pengurusanlatihanstafperhubunganawam • Pemilihansalurankomunikasidenganpublik • Kaedahpemaklumatankepadapublikdalamandanluaran • Ketrampilanpegawaibertugas

  15. PR danPeranan Kumpulan Pengurusan. • Pelaksanaantugas PR melibatkanaplikasisuatubudayakerja yang tersendiri. • Komponenpengurusanutamaialahstrukturorganisasi, ahliorganisasi, ahliorganisasi, koordinasikerja, danprosedurataupolisiorganisasi (objektifdanmatlamatorganisasisertapiagampelanggan). • Koordinasikerjamelibatkanpenstrukturanfungsidan t/jawabsetiappekerja. • Pemantauansuasanakomunikasidalamorganisasisentiasadipandudanterikatdengankeperluanobjektifdanmatlamatorganisasi.

  16. Rumusan • Terdapatbeberapaperkara yang perludiberiperhatiansecaraberterusanuntukmelihatsecaramenyeluruhmengenaiperanan PR. • T/jawabutama PR adalahuntukmemastikanidentitidanimejorganisasidapatdikembangkandandipertahankansecarapositif. • Penyelesaiankepadakonflikfungsi PR seseorangpengamaladalahdilakukanmelaluipemahamankepadatugas PR itusendiri. • Tahapprofesionalisme yang tinggiakandapatmengurangkanperspektifnegatifterhadapfungsi PR dikalanganpublik.

  17. TERIMA KASIH……

More Related