1 / 6

PENGERTIAN MANAJEMEN

PENGERTIAN MANAJEMEN. Siapa yang membutuhkan manajemen? Dalam praktek manajemen dibutuhkan di mana saja orang-orang bekerja sama (organisasi) untuk mencapai tujuan bersama. Mengapa Manajemen di Butuhkan ?

marah-avery
Télécharger la présentation

PENGERTIAN MANAJEMEN

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. PENGERTIAN MANAJEMEN Siapa yang membutuhkan manajemen? Dalam praktek manajemen dibutuhkan di mana saja orang-orang bekerja sama (organisasi) untuk mencapai tujuan bersama.

  2. Mengapa Manajemen di Butuhkan ? Manajemen dibutuhkan oleh semua organisasi, karena tanpa manajemen, semua usaha akan sia-sia dan pencapaian usaha akan lebih sulit. Ada tiga alasan utama diperlukan manajemen : • Untuk mencapai tujuan. Manajemen dibutuhkan untu mencapai tujuan organisasi dan pribadi. • Untuk menjaga keseimbangan di an-tara tujuan yang saling bertentangan.

  3. 3. Untuk mencapai efisien dan efektivitas. Salah satu cara untuk mengukur keberhasilan organisasi adalah dari segi efisiensi dan efektivitasnya.

  4. Efisiensi adalah kemampuan untuk menyelesaikan suatu pekerjaan dengan benar. Atau perbandingan terbaik antara keluaran (output) dengan masukan (input) Seorang manajer efisien adalah seorang yang mencapai keluaran yang lebih tinggi (hasil, produktivitas) dibanding masukan-masukan (tenaga kerja, bahan, mesin dan waktu) yang digunakan.

  5. Efektivitas merupakan kemampuan untuk memilih tujuan yang tepat atau peralatan yang tepat untuk pencapaian tujuan yang telah ditetapkan. Seorang manjer efektif dapat memilih pekerjaan yang harus dilakukan atau metode (cara) yang tepat untuk mencapai tujua.

  6. Devinisi Manajemen Mary Parker Follet mendefinisikan manajemen sebagai seni dalam menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. Sedangkan menurut Stoner adalah proses perencanaan, pengorganisasian penga-rahan dan pengawasan usaha-usaha para anggota organisasi dan penggu-naan sumber-sumber daya organisasi lainnya agar mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan.

More Related