10 likes | 274 Vues
Ellen Eltink E.eltink@spirit.nl Thijs de Jongh t.d.jongh@spirit.nl Peer van der Helm helm.vd.p@hsleiden.nl. MAAR, we slagen er net als andere JJI’s nog niet in jongeren die langer verblijven voldoende perspectief te blijven bieden. AGRESSIE EN BEHANDELMOTIVATIE
E N D
Ellen Eltink E.eltink@spirit.nl Thijs de Jongh t.d.jongh@spirit.nl Peer van der Helm helm.vd.p@hsleiden.nl MAAR, we slagen er net als andere JJI’s nog niet in jongeren die langer verblijven voldoende perspectief te blijven bieden. AGRESSIE EN BEHANDELMOTIVATIE TWEE PROMOTIE-ONDERZOEKEN IN AMSTERBAKEN Wekelijkse metingen Dataverzameling loopt al ruim 1 jaar Nieuwe binnenkomsten tot 5 maanden verblijf gevolgd Behandelmotivatie Jongeren beleven het leefklimaat minder goed, naarmate ze langer in de instelling verblijven. Wat de speciefieke factoren betreft, wijkt Amsterbaken op slechts één van de schalen af van de normpopulatie. Amsterbaken scoort hoger op 'Sfeer' (een groot tot zeer groot positief effect). Leefklimaat in Amsterbaken positief Sociaal probleemgedrag Agressie Behandelmotivatie De behandelmotivatie van de jongens die in Amsterbaken verblijven, vertoont een gelijke trent met die van de jongeren het landelijke onderzoek. Behandelmotivatie is in Amsterbaken hoger in vergelijking met de landelijke normgroep van JJI's. De specifieke factoren van de BDHI-D wijken af van de landelijke normgroep. Amsterbaken scoort voor zowel directe als indirecte agressie lager dan de normgroep (een middengroot positief effect). De vier factoren van de TOPS wijken bij de Amsterbakenpopulatie af van de landeliijke JJI-populatie. Het verschil is dat Amsterbaken voor 'competition' een middelgroot positief effect laat zien ten opzichte van de normgroep en op 'accepting/giving help', 'social disadvantage' en 'authority' een groot positief effect.