STAF DAN PANITIA
340 likes | 1.76k Vues
Pertemuan ke : 6 Dosen Pengasuh : M.Noor Fuadi,S.Sos. STAF DAN PANITIA. 1. Pengertian. Staf adl setiap petugas yg khususnya diangkat utk memberi layanan dan nasihat kpd manajer di dlm organisasi pd bidang khusus yg menjd keahliannya
STAF DAN PANITIA
E N D
Presentation Transcript
Pertemuanke : 6 DosenPengasuh : M.NoorFuadi,S.Sos STAF DAN PANITIA
1. Pengertian • Stafadlsetiappetugasygkhususnyadiangkatutkmemberilayanandannasihatkpdmanajerdidlmorganisasi pd bidangkhususygmenjdkeahliannya • Henry Fayol; stafadlsuatupenambahankekuatanatauperbesarankepribadianseseorgtenagaeksekutifygmemberikankekuatan,pengetahuandanwaktuygtdkadapadanya
1. Pengertian • PanitiamenurutKoontz danO’Donneladl;…a group of person to whon as a group, some matter is commited • Louis A.Allen; panitiaadlsejumlah org ygdiangkat/dipilihutkberkumpul pd suatudasartersusun (organized basic) gunamempertimbangkan soal2 ygdiajukankepadanya
2. Tugas-TugasStaf • Seorgstafbertugasmemberikanlayanandannasihatkepdmanajerdidlmbidangkeahlianstafygbersangkutan • Kedudukanstaftdksamadgnmanajer, diahanyasbgpembantudrpemimpindantdkbolehmengeluarkanperintahkpd petugas2 lini.
Moony danRelly; “ fungsistafdlmorganisasiberartipengabdianygberupapemberianpendapatataunasihat, ygdptdibedakandrfungsikekuasaanataukomando. Pengabdianitumempunyaitigatarafygtimbuldlmhubunganygterjalinjelas. Taraf2 ituadl taraf2 memberikanketerangan, memberikanpendapatdanmengawasi. Tarafmemberikanketeranganituberhubungan dg hal2 ygharusdiketahuiolehygberkuasadlmmerencanakan keputusan2. Tarafmemberipendapatdengannasihatsebenarnyadidasarkanatasketeranganitudanterhdpsemua detail pelaksanaan
MelaluitarafygterakhiritusifatpemberianketerangandanpemberianpendptmenjadioperatifdlmseluruhorganisasiMelaluitarafygterakhiritusifatpemberianketerangandanpemberianpendptmenjadioperatifdlmseluruhorganisasi Beishline; “…salahsatutujuanorganisasistafadlmemungkinkanspesialisasidlmmanajementetapi anggota2 staftdkbolehmemberiperintahlangsungkpd anggota2 organisasikecualikpd anggota2 bagianstafmerekasendiri, olehkarenaitumerekatdkmemilikikekuasaanmemberikomando
3. KualifikasiSeorgStaf • Jabatanstafdptdianalisis dg metodequestionare, metodeobservasi, metodewawancara, atau dg mengabungkanketigametodetersbt. • Beishline; 6 pokokkualifikasiseorangstaf: 1. Pengetahuanygluasttgorganisasi/badan/perusahaandmniabekerja 2. Mempunyai sifat2 pribadisprtkesetiaan, tenagaygbesar, kesehatan, inisiatif, pertimbanganygbaik, dankepandaianbergaul.
3. Mempunyaisemangatkerjasamaygramahtamah 4. Kestabilanemosidantingkahlakuygsopan 5. Kesederhanaan 6. Kemauanbaikdanoptimisme
4. Jenis2 Staf • Pd umumnyastafitudigolongkan dg dasarbanyaknyapimpinanygdilayaninya. • Dptdibedakanmnjd : a. specialist staff ataustafkhusus b. personnel stafataustafpribadi
a. Specialist staff Sifatkhusus ; Iaterbatasdlmpemberiannasihatdanbantuan, dantdkmempunyaikekuasaanterhdp elemen2 lain dlmorganisasi Nasihatdanbantuanygdiberikannyaditujukankepdseluruh bagian2 atau seksi2 sertakpdstaf lain. Iamemberikannasihatdanbantuanutksuatulapangantertentu, ex; bidanghukumataubid.marketing, dll.
b. Personel staff Stafygkhususmemberikanlayanan/bantuankepdseorgmanajerdidlmsuatuorganisasi. Ex ;kpdpresidendirekturdrsebuahcorporation Terdiridrduamacam : Staff assistant line assistant
Staff assistant meliputiassistant to, excecutive assistant danadministrative assistant, danspecial assistant Berposisisbgpemberinasehat / pelayanankhusus pd pimpinan2 tertinggidlmsebuahorganisasi
5. PANITIA • Koontz danO’Donnel ; “…a committee is a group of person tho whom as a group, some matter is committed”. • Sekelompok org terhdpsiapasebgisuatukelompokbeberapahaldipercayakan • Sinonim dg istilahdewan, senat, majelis, komisi, committee board, commission, task group, court atausatuantugas (satgas)
6. Panitiadlmberbagaibidang • Macam2 panitia : panitia budget, panitiaperselisihanperburuhan, dewankomisaris, board of director, panitiakorbanbanjirdsb. • Di dlmpemerintahan, DPA, DPR, MPR, panitiakorbanbanjir, panitia sensor film dll. • Dptdidirikanscr formal dan informal, waktuyg lama danterbatas
7. kebaikan2 panitia • Kebaikanutamanya; memungkinkanadanyapertimbangandanputusanygmerupakangroup judgement. • Denganmusyawarahsegalasesuatuakandptdipecahkan • Permasalahanygbiasadihadapidrsudut ;marketing, sudutproduksi, suduthukum, dansudutkeuangan
pengambilankeputusanberdasarkan unsur2 positifygdikemukakansetiapanggota • Menghindarikemungkinanseseorgmempunyaikekuasaanygberlebihan • Dapatmenjaminkerjasamaataukoordinasidlmpelaksanaanrencana. • Menjaminkontinuitasdari pikiran2 • Orang2 ygmempunyaikepemimpinandidlmsesuatuhaldptdudukdidlmnya.
8.Keburukan panitia • Menambahbiayaadministrasi • Pekerjaanatautugasterlalu lama dikerjakan • Adanyatanggungjawab yang terpecahbelah
9.Bila panitiadibutuhkan • Dibutuhkaninformasiygperludrberbagaibagain,ygdianggapperluutkmncapaiputusanygsehat • Keputusanygakandiambilitudemikianpentingnyasehinggadianggapperluutkmengetahui pendirian2 drbeberapa org ygdianggapkompeten • Pelaksanaanhendaknyaberhasil. Berhasilnyapelaksanaanitutergantungsekaliataspengertian & meresapnyarencanatsbtbgmerekaygakanmengerjakannya. • Diperlukankoordinasiantaraberbagaibagian, supayadptmnjaminkoordinasiygefisien.
10.Bila panitiatdkperlu • Bilamanadiperlukanputusanygcepat • Bilamanaputusanitutdkbegitupenting • Bilamana org ygcakaptidakdiperoleh • Bilamanapersoalanituadlsoalpelaksanaan, danbukanmerupakanputusanpokok.